وزارة الأوقاف تفتح باب التظلمات والنقل بالبدل في حركة تنقلات 2025
تاريخ النشر: 5th, January 2025 GMT
أعلنت وزارة الأوقاف، برئاسة الدكتور أسامة الأزهري، عن فتح باب التظلمات لحركة التنقلات الخاصة بعام 2025، والتي تشمل الأئمة ومقيمي الشعائر والمؤذنين والعمال.
يأتي ذلك مع مراعاة الحالات المرضية وفقًا لضوابط قرار وزارة الصحة رقم (259) لسنة 1995.
التظلمات للحالات المرضية
تبدأ الوزارة استقبال طلبات التظلم اعتبارًا من الأحد 12 يناير 2025، ولمدة 15 يومًا، على أن تُقدم الطلبات إلى المديريات الإقليمية مرفقة بالتقارير الطبية الرسمية الصادرة عن اللجان الطبية المتخصصة.
وأكدت الوزارة أن التقارير الطبية يجب أن تكون مطابقة للشروط المحددة لضمان النظر في التظلمات.
النقل بالبدل بين المديريات
كما أعلنت الوزارة عن فتح باب النقل بالبدل بين المديريات الإقليمية خلال نفس الفترة من 12 يناير وحتى 27 يناير 2025.
وأوضحت الوزارة أن طلبات النقل بالبدل يجب أن تُقدم بشكل مشترك بين الطرفين الراغبين في التبادل، مع ضرورة تقديم الطلب إلى الإدارة المركزية للموارد البشرية بمقر الوزارة الرئيسي. وأكدت أن الطلبات الفردية لن يُلتفت إليها.
الشروط المطلوبة
يشترط للتقدم بطلب النقل بالبدل إرفاق بيان الحالة الوظيفية للمتقدمين، متضمنًا تاريخ ورقم قرار التعيين، مع التأكد من أن المتقدمين على درجات وظيفية دائمة بالنسبة للعمال والمؤذنين ومقيمي الشعائر.
تنبيه هام
شددت الوزارة على أن الطلبات المقدمة بعد انتهاء المهلة المحددة لن يُنظر إليها، داعية جميع الراغبين إلى الالتزام بالموعد والإجراءات المعلنة لضمان استكمال طلباتهم في الوقت المناسب.
تأتي هذه القرارات في إطار جهود وزارة الأوقاف لتطوير العمل الإداري وتعزيز العدالة بين العاملين في مختلف المديريات الإقليمية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: وزارة الأوقاف حركة التنقلات باب التظلمات المزيد
إقرأ أيضاً:
وزارة الموارد البشرية تختتم ملتقى التحول الرقمي 2025 بالقصيم
اختتمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فعاليات ملتقى التحول الرقمي في منطقة القصيم، بحضور أكثر من (1800) زائر من المهتمين والمختصين في مجالات التقنية والتحول الرقمي والابتكار، إلى جانب مشاركة ممثلي الجهات الحكومية والخاصة وغير الربحية.
وتميز الملتقى بتفاعل الجهات المشاركة, واشتمل على العديد من الجلسات الحوارية وعروضًا مرئية تناولت محاور جوهرية في مسيرة التحول الرقمي, حيث استعرضت الوزارة خلال مشاركتها أبرز مبادراتها الرقمية ومنصاتها من بينها منصات قوى ومساند وأجير والاعتماد المهني والدعم والحماية الاجتماعية والتأهيل والتوجيه الاجتماعي والمسؤولية الاجتماعية والتخصصات الاجتماعية والإرشاد الأسري, إضافة إلى تطبيق الوزارة والخدمات الرقمية المؤتمتة التي تعزز جودة الحياة للمستفيدين.
وتضمن الملتقى ورش عمل تطويرية لفروع الوزارة، شملت أنظمة الخدمات المشتركة وقطاع التنمية الاجتماعية وقطاع العمل "منصة قوى" التي سلطت الضوء على فرص التطوير والتحديات المستقبلية وسبل تحسين الخدمات المقدمة.
واحتوى المعرض المصاحب على أجنحة للأمن السيبراني، وبيئة العمل الرقمية، ومنتجات الذكاء الاصطناعي، وأجنحة قطاع العمل وقطاع التميز الرقمي وقطاع التنمية الاجتماعية التي قدّمت عروضًا تقنية ومبادرات مبتكرة.
وعلى هامش الملتقى, وقعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ثلاث مذكرات تفاهم, تهدف إلى دعم توجهات الوزارة في تمكين التقنيات الحديثة، ورفع الكفاءة التشغيلية، وتحسين تجربة المستفيدين، ومن خلال دعم الأبحاث والدراسات المشتركة وتنمية المهارات والتوعية المشتركة بتقديم المبادرات لتطوير القدرات الوطنية، بما ينسجم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030.
ويأتي هذا الملتقى والشراكات ضمن جهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للإسهام في تسريع التحول الرقمي، وتبنّي الابتكارات التقنية، وتعزيز التكامل بين جميع القطاعات، بما يحقق قيمة مضافة للمستفيدين ويرفع كفاءة الخدمات الحكومية.
أخبار السعوديةوزارة الموارد البشريةأخر اخبار السعوديةقد يعجبك أيضاًNo stories found.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟