سودانايل:
2025-06-01@06:22:08 GMT

لا للهيمنة ولا للتسوية بين القتلة

تاريخ النشر: 6th, February 2025 GMT

كلام الناس
نورالدين مدني
منذ اندلاع الحرب اللعينة اكدنا أنها ليست بين القوات المسلحة وقوات الدعم السريع إنما هي موجهة اساسا ضد الإرادة الشعبية التي اقتلعت سلطة اسيادهم، وسط اتهامات مفبركة ضد رموز قوى الثورة الحزبية والمهنية والمجتمعية.
أكدنا أيضا إننا لسنا ضد القوات المسلحة التي نحرص علىقوميتها واستقلالها وبعدها عن حلبة الصراع على السلطة، وأننا لسنا مع أي قوة غير نظامية بل طالبنا بتنفيذ قرار مجلس الأمن والدفاع بجمع السلاح من القوات غير النظامية دون استثناء وتنفيذ عملية الإصلاح المؤسسي العسكري والأمني.


هذه الايام ارتفعت اصوات داعية لتشكيل حكومة موازية لحكومة بورتسودان في المناطق التي تسيطر عليها قوات الدعم السريع وسط مخاوف من تسوية بين الأخوة الأعداء يتوزع فيها السودان حسب امانيهم البائسة.
هذا يدعونا لضرورة الانتباه لمايدبر للسودان لصالح استرداد الهيمنة الاحادية من جديد والتصدي بكامل الإرادة الشعبية لمواجهة مخطط التقسيم المعد سلفا والتمسك بالحل السلمي الديمقراطي وتسليم السلطة الانتقالية لحكومة مدنية مختارة من قوى الثورة المدنية المنقلب عليها.
نؤكد رفضنا لأية حكومة عسكرية لأن المرحلة الانتقالية تتطلب استكمال مهام الثورة الشعبية وفي مقدمتها تنفيذ عمليات الإصلاح المؤسسي في أجهزة الدولة ألمدنية والعسكري وخاصة الإصلاح المؤسسي العسكري والامني.
مرة أخرى نؤكد أهمية سد الفرقة وسط القوى المدنية الديمقراطية وإعادة بناء مؤسساتها ديمفراطيا بمشاركة فاعلة من الشباب والكنداكات وتاجيل الخلافات السياسية إلى ما بعد انجاز مهام المرحلة الانتقالية.  

المصدر: سودانايل

إقرأ أيضاً:

وزير البلدية: هدفنا رفع مستوى الأداء المؤسسي بما يتماشى مع أهداف رؤية قطر الوطنية

أكد سعادة السيد عبدالله بن حمد بن عبدالله العطية، وزير البلدية، أن الوزارة تواصل جهودها الحثيثة لتعزيز الأداء المؤسسي وتقديم خدمات حكومية ذات جودة عالية، بما يتماشى مع أهداف رؤية قطر الوطنية 2030، ويلبي تطلعات المواطنين والمقيمين.

وقال سعادته، خلال اجتماعه بفريق التميز المؤسسي بالوزارة: "إن التميز المؤسسي يُعد أداة فعالة للارتقاء بمستوى الأداء العام وتعزيز رضا المستفيدين من خدمات الوزارة"، مشددا على أهمية تعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر داخل بيئة العمل، باعتبارها من الركائز الأساسية لاستدامة التطوير المؤسسي.

وأضاف أن الوزارة تولي أهمية كبرى لتطبيق نموذج التميز المؤسسي في مختلف قطاعاتها، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء الحكومي وتحقيق مستويات أعلى من الكفاءة والفاعلية.

وخلال الاجتماع، تم استعراض ما أحرزته الوزارة من تقدم في تبني معايير التميز المؤسسي، والجهود المبذولة لترجمتها إلى مبادرات عملية ومشاريع تطويرية داخل القطاعات المختلفة.

مقالات مشابهة

  • نقلة نوعية.. تجديد الاعتماد المؤسسي والبرامجي لكلية الطب البيطري بجامعة القاهرة
  • «ديوا»: 83 موظفاً معتمداً في برنامج «خبراء التميز والتقييم المؤسسي»
  • وزير البلدية: هدفنا رفع مستوى الأداء المؤسسي بما يتماشى مع أهداف رؤية قطر الوطنية
  • عاجل | وزير الخارجية الإيراني: حق التخصيب هو من الحاجات الأساسية للبلاد ويرتبط بقضية رفضنا للهيمنة الأجنبية
  • المقاومة الشعبية بالقضارف تعلن عن تدريب (1500) مستنفراً
  • تفاصيل اجتماع حماس مع الجبهة الشعبية "القيادة العامة"
  • وزير الدفاع اللواء المهندس مرهف أبو قصرة: إيماناً بأن الجندية تمثل رسالةً سامية ومسؤوليةً وطنية كبرى، ولأن تصرفات أي عامل في القوات المسلحة تنعكس بالضرورة على الجيش بأكمله، كان من الضروري إعداد لائحة تتضمن الواجبات والمحظورات التي ترسم قواعد السلوك والانض
  • الاجتماع التحضيري لمؤتمر الحوار السياسي الليبي في تونس.. إعلان خارطة طريق شاملة لإنهاء الانقسام وتحقيق الإصلاح
  • تجديد الاعتماد المؤسسي لكلية التمريض جامعة طنطا
  • للمرة الثانية.. تجديد الاعتماد المؤسسي والبرامجي لكلية الطب جامعة المنوفية