لموظفي القطاع الخاص| ارتكاب هذا الفعل يحرمك من مرتبك في مدة الإجازة
تاريخ النشر: 4th, September 2023 GMT
يعتبر مشروع قانون العمل الجديد، أحد أهم القوانين التى تهتم بتنظيم العلاقة بين صاحب العمل والموظفين من خلال إيضاح حقوق وواجبات كل منهما تجاه الأخر، إضافة إلي وضعه آلية لتسوية النزاعات المحتمل وقوعها بينهما.
وحظر القانون منح الموظف إجازة ، واستغلالها للعمل لدى جهة أخرى، ونص القانون فى المادة 50 منه على أن :" لصاحب العمل أن يحرم العامل من أجره عن مدة الإجازة، أو يسترد ما أداه من أجر عنها، إذا ثبت اشتغاله خلالها لدى صاحب عمل آخر، وذلك دون إخلال بالجزاء التأديبي.
لا يفوتك||
ووفقا للقانون فإن للعامل أن ينقطع عن العمل لسبب عارض لمدة لا تتجاوز ستة أيام خلال السنة، وبحد أقصى يومان فى المرة الواحدة، وتحسب الإجازة العارضة من الإجازة السنوية المقررة للعامل.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: القطاع الخاص الأجازة مرتب مشروع قانون العمل الجديد قانون العمل الجديد صاحب عمل الموظف
إقرأ أيضاً:
ننشر مخططات المالية لتحفيز القطاع الخاص
قال أحمد كجوك، وزير المالية، إن النتائج المبدئية من الحزمة الأولية التي أطلقتها وزارته، عكست تجاوبا من مجتمع الأعمال لدعم مناخ الاستثمار وبدء صفحة جديدة مع المجتمع الضريبي ومساندته.
وأضاف وزير المالية في تصريحات له، أن تلك الاجراءات عكست اهتمام القيادة السياسية وتكليفاتها لإيجاد شراكة حقيقية وكبيرة تتوافق مع التوجهات الخاصة بالمنافسة وتحقيق الربحية للمستثمرين ومجتمع الأعمال.
ركزت تصريحات وزير المالية على تقديم الدعم الموجه للقطاع الخاص بما يساعده على قيادة النشاط الاقتصادي ليصبح أكثر قوة وقدرة على الإنتاج والتصدير ويحقق الاستفادة للجميع.
وزير المالية قال إن الحكومة ستعمل بخطى حثيثة على دعم النشاط الاقتصادي والمستثمرين من خلال حلول مبتكرة وسهلة وقابلة للتطبيق على أرض الواقع.
وكشف وزير المالية عن اعتزام وزارته خلال العام المقبل اطلاق حزمة جديدة من الإجراءات التنفيذية الداعمة لهذا المسار الضريبي المحفز، لافتًا إلى أن الإيرادات الضريبية زادت خلال العشرة أشهر الماضية بنسبة ٣٨٪ دون فرض أعباء إضافية.
إجلاء جوي عاجل ينقذ حاجًا عراقيًا من أزمة قلبية حادة