حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية السن الأدنى للاشتراك الإلزامي في نظام التأمينات، موضحة هل يمكن تسجيل موظف بعمر 16 عاما أم لا، وتتيح التأمينات لأصحاب الأعمال تسجيل العمالة لديهم في المنشآت إلكترونيا عبر تأميناتي أعمال.

سن الاشتراك في التأمينات

ووجه أحد المستفيدين سؤالا عن إمكانية تسجيل موظف بعمل 16 عاما، حيث أوضحت التأمينات الاجتماعية أن السن الأدنى للاشتراك الالزامي في نظام التأمينات الاجتماعية هو 15 سنة طبقا لنظام العمل، بشرط أن يكون العامل يعمل بموجب عقد عمل لمصلحة صاحب عمل أو أكثر لأداء عمل بصورة رئيسية داخل المملكة مقابل أجر مهما كانت مدة العقد أو طبيعته أو شكله.

حياك الله
السن الأدنى للاشتراك الالزامي في نظام التأمينات الاجتماعية هو 15 سنة طبقا لنظام العمل، بشرط أن يكون العامل يعمل بموجب عقد عمل لمصلحة صاحب عمل أو أكثر لأداء عمل بصورة رئيسية داخل المملكة مقابل أجر مهما كانت مدة العقد أو طبيعته أو شكله.
نسعد بخدمتكم.

— العناية بالعملاء (@GosiCare) February 4, 2024 التسجيل الإلزامي في التأمينات

وأوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، الفرق بين الاشتراك الإلزامي والاشتراك الاختياري، حيث أن الاشتراك الاختياري هو اشتراك للمواطنين السعوديين في نظام التأمينات الاجتماعية، يقوم به المشترك غير التابع للجهات الحكومية أو الخاصة.

وأضافت التأمينات الاجتماعية أن الاشتراك يكون إلزاميا لموظفي الجهات الحكومية والخاصة الخاضعين لنظام العمل، ويكون اختياريا لأصحاب العمل غير التابعين لأي جهة.

التأمينات الاجتماعية أعمال

وأوضحت التأمينات الاجتماعية أنه يمكن لصاحب العمل تسجيل وإضافة المشترك في حال وجود علاقة عمل:  (سعودي ، وافد الخاص ، قبائل نازحة ، خليجي ) بإتباع الخطوات التالية:

الدخول على حساب المنشأة عن طريق تأميناتي أعمال من هنا أو من التطبيق الإلكتروني.

اختيار المنشأة.

عبر ملف المنشأة.. الذهاب إلى خدمة المشتركين.

اختيار تسجيل مشترك.

يمكنك اختيار فئة المشترك (سعودي قبائل نازحة وافد خاص خليجي).

إدخال رقم الهوية وتاريخ الميلاد ثم الضغط على التحقق.

إكمال بيانات المشترك الشخصية.

إكمال بيانات مدة الاشتراك مثل الأجر وتاريخ الالتحاق.

إدخال بيانات العقد الموحد (للمشترك السعودي).

تقديم الطلب.

ستظهر رسالة تفيد بنجاح إضافة مشترك.

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تأميناتي أعمال التأمينات الاجتماعية أعمال التأمینات الاجتماعیة

إقرأ أيضاً:

الداخلية تدعو إلى تسجيل العمالة الوافدة وتحديث بياناتها

دعت وزارة الداخلية بحكومة الوحدة الوطنية، جميع أصحاب الشركات والمؤسسات والأفراد إلى ضرورة تسجيل العمالة الوافدة وتحديث بياناتهم بشكل منتظم لدى مراكز الشرطة، مؤكدة أن هذا الإجراء يشكّل ركيزة أساسية للحد من المخالفات القانونية وتعزيز الأمن المجتمعي.

وأوضحت الوزارة أن الفترة الأخيرة شهدت ارتفاعًا ملحوظًا في عدد القضايا المرتبطة بالعمالة الوافدة، لا سيما تلك الناتجة عن عدم تسجيل البيانات الرسمية أو غياب وثائق الإقامة أو جوازات السفر السارية. كما سُجّلت عدة حالات سرقة ارتُكبت من قبل عمالة غير مُسجّلة رسميًا.

وأكدت الوزارة أن التهاون في تسجيل العمالة يعرض أصحاب العمل للمساءلة القانونية، ويخلق ثغرات أمنية يمكن أن تُستغل في ارتكاب مخالفات أو جرائم. ودعت إلى ضرورة توثيق عقود العمل، وضمان توفر بيانات دقيقة ومحدثة لكل عامل، بما يشمل الهوية الشخصية، وجواز السفر، والإقامة القانونية.

كما شددت وزارة الداخلية على أهمية التعاون المستمر مع مراكز الشرطة والجهات المختصة، والإبلاغ الفوري عن أي عمالة مخالفة أو مجهولة الهوية، دعمًا للاستقرار الأمني وسلامة بيئة العمل.

آخر تحديث: 3 يونيو 2025 - 13:36

مقالات مشابهة

  • لو موظف قطاع خاص.. ضوابط الحصول على إجازة عيد الأضحى
  • متى يكون نظام القبول الموحّد عادلا؟!
  • «التأمينات الاجتماعية» تقدم خدماتها خلال إجازة عيد الأضحى
  • الداخلية تدعو إلى تسجيل العمالة الوافدة وتحديث بياناتها
  • هل تختفي الدلتا ومدينة الإسكندرية وتتعرضان للغرق؟ وزيرة البيئة تجيب
  • بعد عام من وقوع الجريمة.. فيديو سيلفي يمكن أبا من كشف هوية قاتل ابنه
  • هل تؤثر الأعمال الحرة على المعاش التقاعدي؟.. التأمينات الاجتماعية تجيب
  • التأمينات الاجتماعية تعلن اكتمال صرف معاشات شهر يونيو 2025
  • نظام الضمان الاجتماعي.. ما هي بيانات الدخل والممتلكات المطلوبة للفرد والأسرة؟
  • «التأمينات الاجتماعية» تُطلق مبادرة «سلام» لتعزيز الالتزام بإرشادات السلامة خلال موسم حج 1446هـ