نظمت وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، اليوم الأحد، حفل تكريم المحافظات الفائزة في مبادرة حوافز تميز الأداء، وذلك على هامش الاجتماعات السنوية لمناقشة خطة التنمية الاقتصادية والاجتماعية لعام 2024، بحضور الدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، واللواء هشام آمنة، وزير التنمية المحلية، وبمشاركة محافظي المحافظات الـ 27 بمصر، وعدد من النواب، وقيادات وزارتي التخطيط والتنمية الاقتصادية والتنمية المحلية.

وخلال الحفل قاما وزيرا التخطيط والتنمية الاقتصادية والتنمية المحلية بتكريم المحافظات الفائزة بجوائز أفضل المحافظات في مبادرة حوافز تميز الأداء في إدارة الاستثمار العام على المستوى المحلي، وهي محافظات القليوبية، والشرقية، ودمياط، والإسكندرية، وأسوان، وبني سويف، وتسلم الجوائز السادة المحافظين اللواء عبد الحميد الهجان، محافظ القليوبية، د.ممدوح غراب، محافظ الشرقية، د.منال عوض محافظ دمياط، اللواء محمد الشريف محافظ الإسكندرية، واللواء أشرف عطية، محافظ أسوان، د.محمد هاني محافظ بني سويف.

وقال الدكتور جميل حلمي، مساعد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية لشئون متابعة خطة التنمية المستدامة، إن مبادرة حوافز تميز الأداء في إدارة الاستثمار العام على المستوى المحلي تهدف إلى تعزيز دور الاستثمار العام في توطين أهداف التنمية المستدامة، تحسين كفاءة وفاعلية الإنفاق العام على المستوى المحلي، وتشجيع المٌحافظات على تطبيق أفضل المُمارسات الدولية في مجالات التخطيط والمتابعة وتقييم الأداء، والارتقاء بجودة الخدمات المحلية المُقدمة للمواطنين، وتطوير آليات تخصيص الاستثمارات العامة على المستوى المحلي في إطار من الشفافية والمُساءلة.

وأشار حلمي، إلى منهجية تحديد معايير المبادرة، والتي تتضمن توجهات رؤية مصر 2030 فيما يخص تطوير منظومتي التخطيط والمتابعة، توجهات قانون التخطيط العام رقم 18 لعام 2022، دراسة أفضل المُمارسات الدولية (البنك الدولي: 60 دولة)، توصيات تقرير بعثة صندوق النقد الدولي PIMA، التنسيق مع المسؤولين في وزارة التنمية المحلية في إطار "لجنة المعادلة التمويلية"، والتشاور مع خبراء معهد التخطيط القومي، موضحا أن المبادرة عمل عليها فرق عمل من وزارة التخطيط ومن دواوين عموم المحافظات ومعهد التخطيط القومي.

وقال إن معايير تقييم المبادرة في العام الأول 2022-2023 تضمنت التخطيط التشاركي، دراسات الجدوى، تخطيط الاستثمارات، متابعة تنفيذ الخطة الاستثمارية، بناء القدرات التخطيطية، والشفافية والإفصاح العام، في حين تتضمن معايير تقييم العام الثاني 2023-2024 ثمانية معايير هي المعايير السابقة مع إضافة معيار تخضير الخطة الاستثمارية ومعيار تنمية الموارد الذاتية.

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: التخطيط وزارة التخطيط مبادرة حوافز تميز الأداء التخطیط والتنمیة الاقتصادیة مبادرة حوافز تمیز الأداء التنمیة الاقتصادیة على المستوى المحلی التنمیة المحلیة

إقرأ أيضاً:

"ثُلث الأضحية".. مبادرة مجتمعية نوعية لتعزيز التكافل بالرياض

شهدت العاصمة الرياض إطلاق مبادرة مجتمعية نوعية تهدف إلى تعزيز التكافل الاجتماعي خلال موسم عيد الأضحى، بالتعاون مع وزارة البيئة والمياه والزراعة.
وذلك تمكينًا للجمعيات الخيرية من استقبال الثلث المخصص للمحتاجين من الأضاحي وتجهيزه وتوزيعه على الأسر المستحقة.عيد الأضحى في السعودية

وتتيح الخدمة للمستخدمين تسجيل بياناتهم عبر منصة “ثُلث” للتبرع بثلث الأضحية بكل يُسر، إذ تتولى الجمعيات الخيرية المعتمدة استلام اللحوم من المسالخ المشاركة، والعمل على تقطيعها وتغليفها وتخزينها ثم إيصالها للأسر المحتاجة عبر آلية منظمة تحافظ على كرامة المستفيدين وتراعي أعلى معايير الجودة والسلامة الغذائية.

googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } "ثُلث الأضحية" بالرياض.. مبادرة مجتمعية نوعية لتعزيز التكافل - اليوم
ويمثل إطلاق الخدمة الرقمية هذا العام امتدادًا لمسيرة المبادرة التي انطلقت لأول مرة في عام 2022 بثلاثة مسالخ رئيسية داخل مدينة الرياض، وشهدت في العام الماضي (2023) توسعًا كبيرًا شمل 41 مسلخًا، بمشاركة 63 جمعية خيرية، وأكثر من 461 متطوعًا أسهموا في عمليات التنظيم والتوزيع.
وقد بلغ عدد المتبرعين في نسخة العام الماضي أكثر من 71 ألف متبرع، فيما تجاوز عدد المستفيدين 105 آلاف مستفيد، وجرى توزيع أكثر من 111 ألف كيلوغرام من لحوم الأضاحي، ما يعكس أثر المبادرة في تعزيز القيم المجتمعية وتحقيق العدالة في توزيع لحوم الأضاحي خلال موسم العيد.المبادرات المجتمعية المستدامةالجدير بالذكر أن هذه الخطوة تأتي امتدادًا لإستراتيجية أمانة منطقة الرياض الهادفة إلى تعزيز الشراكات النوعية مع الجهات الحكومية والقطاع غير الربحي، وتوسيع أثر المبادرات المجتمعية المستدامة.
وذلك بما يسهم في تمكين العمل الخيري المنظم، وتحسين جودة الحياة، وتحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 في بناء مجتمع متكافل رقميًا وعمليًا.أخبار متعلقة خادم الحرمين: نحمد المولى سبحانه أن أنعم علينا وشرّفنا بخدمة الحرمين الشريفينمنشأة الجمرات الحديثة.. 300 ألف حاج في الساعة وسط نقلة نوعية

مقالات مشابهة

  • سكرتير بني سويف يتفقد سير العمل بالوحدات المحلية خلال أجازة العيد
  • لدعم التنمية الاقتصادية.. دول بريكس تتفق على تعزيز التعاون في المجال الرياضي
  • الصندوق الوطني للتجهيز من أجل التنمية : 50 مشروعا كبيرا لضمان نجاعة الانفاق
  • جولة تفقدية للاطمئنان على انتظام العمل بالوحدات المحلية والمراكز التكنولوجية ببني سويف
  • “التنمية الاجتماعية”: تراجع كبير في إعفاءات تصاريح عمالة المنازل
  • وزيرة التنمية المحلية تتابع تطورات الأوضاع في المحافظات خلال أول أيام عيد الأضحى المبارك
  • قيادة السلطة المحلية بالحديدة تنفذ زيارات عيدية للجرحى والمرابطين في المواقع الأمنية
  • وزيرة التنمية المحلية تتابع تطورات الوضع في المحافظات خلال أول أيام عيد الأضحى
  • نشرة الحصاد الأسبوعي لرصد أنشطة التنمية المحلية.. إنفوجراف
  • "ثُلث الأضحية".. مبادرة مجتمعية نوعية لتعزيز التكافل بالرياض