إستمرار فعاليات مبادرة "مطبخ المصرية" لسيدات قرى المنيا
تاريخ النشر: 30th, March 2024 GMT
يواصل فرع المجلس القومي للمرأة بمحافظة المنيا ، فعاليات مبادرة مبطخ المصرية بقرى ومدن المنيا ، وقالت الدكتورة منال ابو سمرة، مقرر عام فرع المجلس القومي للمرأة بالمنيا، ان الفرع نفذ اليوم السبت، مبادرة " مطبخ المصرية" لسيدات قرى صندفا وبهنسا بني مزار بالنادي الرياضي بمدينة المنيا.
حيث تم تجهيز و توزيع 500 وجبة إفطار ، ويأتى ذلك فى إطار المشروع القومي لتنمية الأسرة المصرية ، و إهتمام الدولة بتطوير العشوائيات ، و بناء الإنسان المصري و تمكين المرأة إقتصاديا ، و تحت رعاية دكتورة مايا مرسى رئيسة المجلس القومى للمرأة.
وحضر فاعليات المطبخ دكتورة منال ابو سمره مقررة فرع المجلس القومي للمرأة بالمنيا ، وعددا من اعضاء المجلس دكتور اسامة سمير ، نسرين سامي، حيث قدمت على جانب من فاعليات المطبخ لقاءا تعريفيا بالمجلس و أنشطته و خدماته للمرأة و الأسرة ، واضافت ابو سمرة ، أن مطبخ المصرية ينفذ فى جميع محافظات الجمهورية ، ويُعد "مطبخ المصرية" نشاطا مجتمعيا ذو بعد تنموي مستدام ، يقوم على توفير فرص تدريب ، وإنتاج حرفي للسيدات بإستثمار مهاراتهن الخاصة بالطبخ ، واعداد الوجبات ليصبحن طاهيات محترفات ، بالإضافة ، الى تقديم خدمة اطعام الأسر الأكثر إحتياجا ، كأحد كمخرجات هذا التدريب.
ولفتت مقررة الفرع ، ان السيدات تلقت تدريبا على يد احد الطهاة الماهرين بالمحافظة ، للتعرف علي طرق التخطيط و طلب واعداد و تجهيز الأغذية للولائم الكبري ، و الوجبات الجاهزة ، و طرق حساب الكميات الإقتصادية ، و الإلتزام بمعايير جودة الغذاء ، و التخطيط للقوى العاملة المساعدةً في المطبخ.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: أخبار محافظة المنيا المراة مطبخ المصرية مطبخ المصریة
إقرأ أيضاً:
راية القابضة وخمس من شركات محفظتها تحصل على ختم المساواة بين الجنسين من المجلس القومي للمرأة
حصلت راية القابضة للاستثمارات المالية، إلى جانب خمس من شركات محفظتها: راية لخدمات تجربة العملاء، وأمان القابضة، وراية لتكنولوجيا المعلومات، وراية إلكتريك، وراية للمباني الذكية على ختم المساواة بين الجنسين المصري (EGES) الممنوح من المجلس القومي للمرأة، تقديرًا لالتزام المجموعة ببناء بيئات عمل عادلة وشاملة وداعمة.
يعكس هذا الإنجاز التزام راية القابضة المستمر بمبادئ التنوع والإنصاف والشمول، وحرصها على تطبيق أفضل المعايير العالمية في تمكين جميع الموظفين عبر مختلف عملياتها وأنشطتها. كما يمثل خطوة هامة ضمن أجندة الاستدامة للمجموعة، ويتماشى مع الهدف الخامس من أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة (المساواة بين الجنسين)، ومع ركائز رؤية مصر 2030 التي تشمل العدالة الاجتماعية، وتنمية رأس المال البشري، وتعزيز الحوكمة الرشيدة.
ويُعد ختم المساواة بين الجنسين المصري (EGES) الذي يمنحه المجلس القومي للمرأة شهادة وطنية مرموقة تُمنح للشركات التي تُثبت التزامها العملي بسياسات الدمج وتكافؤ الفرص، عبر معايير دقيقة تشمل التوظيف الشامل، والمساواة في الأجور، وتطوير القيادات النسائية، والتدريب المستمر، وضمان بيئات عمل آمنة ومحترمة. ويمنح هذا الاعتماد المؤسسات ميزة تنافسية في سوق العمل ويعزز ثقة المستثمرين والشركاء.
علقت مروة حمزة، الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في راية القابضة قائلة:
"حصول راية القابضة وخمس من شركات محفظتنا الاستثمارية على ختم المساواة بين الجنسين يعكس التزام المجموعة بتطبيق أفضل الممارسات العالمية في إدارة الموارد البشرية، بدءًا من سياسات التوظيف الشامل والمساواة في الأجور، وصولًا إلى تطوير القيادات النسائية وضمان بيئات عمل آمنة ومحترمة. ويمثل هذا الإنجاز خطوة استراتيجية لترسيخ مكانة راية كجهةٍ رائدةٍ ومسؤولةٍ في أسواقها المحلية والإقليمية والدولية، وقادرة على المنافسة في سوق سريع التغير، ومساهمة فاعلة في تحقيق رؤية مصر 2030 وأهداف التنمية المستدامة".
وأضافت أن: "هذا الإنجاز يعد تأكيدًا عمليًا على أن الاستثمار في التنوع والدمج لا يقتصران على كونهما التزامات أخلاقية رئيسية، بل يمثلان أيضًا ركيزة للنمو التنافسي؛ إذ نرى في راية، أن الاستثمار في بيئات عمل متنوعة وشاملة هو في جوهره استثمار في رأس المال البشري من شأنه تعزيز قوة فرق العمل، ورفع مستوى مرونتها، وتأهيلها لتحقيق نمو مستدام في سوق سريع التغير. ويعكس ذلك قناعة المجموعة بأن المساواة بين الجنسين وبيئات العمل الدامجة هي أساس صمود الأعمال، والابتكار، وخلق قيمة طويلة الأجل".
ويُذكر أن هذا التقدير يأتي ضمن سجل طويل من التقديرات الخارجية: فقد حصلت راية القابضة وعدد من شركاتها على اعتماد Top Employer Egypt للأعوام2022، 2023 و2024 من معهد Top Employers العالمي، تقديرًا لتفوقها في إدارة الموظفين، وتبني أفضل الممارسات في تطوير رأس المال البشري، وبيئات العمل الداعمة، وسياسات التنوع والشمول.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟