لجنة الترميم تعاين معهد الدكتور عبد الحليم الأزهرى الابتدائى بالاسكندرية
تاريخ النشر: 6th, August 2024 GMT
انهت لجنة استلام أعمال ترميم معهد الدكتور عبد الحليم محمود الابتدائى بالإسكندرية، أعمالها حيث راجعت المواصفات الفنية ومعايير الترميم المتبعة، تحت رعاية الدكتور عبد العزيز أبو خزيمة، رئيس منطقة الإسكندرية الأزهرية، وترأس لجنة الاستلام أيمن جاويش، مدير عام المواد الثقافية ورعاية الطلاب، وعضوية المهندسة منال عبد العزيز، مدير الإدارة الهندسية، والمهندس محمد عوض.
وبدأت أعمال الترميمات بمعهد عبد الحليم محمود الابتدائي التابع لإدارة المنتزه الأزهرية تحت إشراف الإدارة الهندسية بالمنطقة برئاسة المهندسة منال عبد العزيز، مدير الإدارة الهندسية، وأشارت مديرة الإدارة الهندسية بمنطقة الإسكندرية الأزهرية إلى أن أعمال الترميم استغرقت 6 أشهر، مضيفة أن المعهد يتكون من دور أرضي إضافة إلى 2 أدوار علوية متكررة، واحتوائه على 14 فصلًا دراسيًّا و4 قاعات رياض أطفال، ومعمل حاسب آلي و5 حجرات إدارية، موضحة أنه تم مراعاة احتياجات ذوي الهمم في توفير التجهيزات اللازمة لذوي الاحتياجات الخاصة.
من جانب آخر كان قد تفقد الدكتور عبد العزيز أبو خزيمة، رئيس منطقة الإسكندرية الأزهرية، و أيمن جاويش، مدير عام المواد الثقافية ورعاية الطلاب، اليوم ، قاعات تدريب بيت شباب الأزهر بسموحة؛ حيث تقام الدورة التدريبية (شبهات حول السيرة النبوية)، والتي أعدتها الأكاديمية العلمية لتدريب الأئمة والوعاظ وباحثي الفتوى، ودورة (تنمية المهارات الإدارية لموظفي الشئون الإدارية بالمناطق)، والتي أعدتها الإدارة العامة للتدريب وتنمية المهارات بمشيخة الأزهر الشريف.
ورحب بالمتدربين بمنطقة الإسكندرية الأزهرية، ودعاهم إلى الاستفادة من هذه الفترة من التدريب ومعرفة كل ما هو جديد في مجال عملهم، حيث تحظى هذه الدورة بكوكبة منى قيادات الإدارة بالمشيخة، والتعارف على الزملاء وأساليب العمل بالمناطق الأخرى.
وأطمأن الوكيل الثقافي على توافر سبل الراحة للمتدربين، مؤكدًا على سعي المنطقة التام إلى التحديث والتطوير المستمر للوصول إلى مستوى يليق بالعاملين بالأزهر الشريف، وأن بيت الشباب وقسم التغذية يعملان جاهدين لتحقيق ما يلزم من سكن وإعاشة.
وأكد أن دورة (تنمية المهارات الإدارية لموظفي الشئون الإدارية بالمناطق)، ضمن خطة الإدارة العامة للتدريب وتنمية المهارات، وهي من الدورات المهمة التي تستهدف فئة مهمة من العاملين بقطاع المعاهد الأزهرية؛ إذ يمثل الجانب الإداري الهيكل الذي يقوم عليه البناء المتين للقطاع، والذي يتم تدعيمه دائما استعدادًا لمواكبة الزيادة في الإقبال على التعليم الأزهري.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الإسكندرية العام الدراسي الجديد المنطقة الأزهرية الإدارة الهندسیة الدکتور عبد عبد العزیز
إقرأ أيضاً:
مدير تعليمية نجع حمادي يفاجئ مدرسة الشهيد إسلام الرسمية للغات
أصدر الدكتور عفت محمد وزيري مدير عام إدارة نجع حمادي التعليمية شمال قنا، عددا من القرارات الرادعة التي من شأنها إعادة الانضباط لمدرسة الشهيد إسلام الرسمية للغات بنجع حمادي، وذلك علي خلفية رصد عددا من المخالفات الإدارية، والسلبيات، التي تؤثر علي حسن سير العملية التعليمية بالمدرسة.
جاء ذلك خلال زيارة مفاجئة، من مدير عام الإدارة التعليمية بنجع حمادي، اليوم الأحد، للمدرسة، يرافقه عنتر حسن عبد اللاه مديرالمتابعة وتقويم الأداء، ومحسن هاشم عضو العلاقات العامة.
وكلف مدير عام الإدارة، مسؤول المدارس الرسمية للغات بالإدارة، بالمكوث بالمدرسة، لمدة أسبوع كامل لمتابعة أحوال المدرسة، وإعداد تقرير مفصل، يقدم لمدير عام الإدارة.
وفي إطار الزيارة المفاجئة، تفقد مدير عام الإدارة، قاعات رياض الأطفال، وعددا من الفصول الدراسية، واستمع إلي شرح عدد من المعلمين داخل الفصول، وتبادل الأحاديث مع التلاميذ حول المناهج الدراسية، مشددا على تنفيذ التقييمات الأسبوعية في المواعيد المحددة سلفا، مع بالكتب الدورية والتكليفات المختلفة.
وواصل المدير العام، جولته التفقدية الصباحية، بتفقد مدرسة الزهراء الخاصة، بنجع حمادي، حيث تفقد الفصول الدراسية، وحجرات الأنشطة، والمكتبة، والمعامل، واطلع على السجلات المدرسية، وسجلات تحضير المعلمين والمعلمات.
وفي إطار الجولة التفقدية، شهد المدير العام، الاحتفالية الفنية المتنوعة، التي تنظمها مدرسة نجع حمادي للتعليم الأساسي، تزامنا مع احتفالات انتصارات السادس من أكتوبر المجيدة 1973، في حضور إدارة المدرسة، وعدد من موجهي الأنشطة، وأولياء الأمور.
نائب محافظ قنا يبحث تطوير منظومة التدريب وتنمية القدرات البشرية
عقد الدكتور حازم عمر نائب محافظ قنا اجتماعا مع أعضاء مجلس إدارة مركز تدريب علوم الحاسب وتكنولوجيا المعلومات، لمناقشة آليات توسيع الشراكات التدريبية مع الجهات والمؤسسات الخارجية.
حضر الاجتماع كل من محمود حمدان المستشار المالي للمحافظة، وعبدالرحيم محمد يوسف مستشار المحافظ للمعلومات، وأحمد عبدالعاطي مدير إدارة الموارد البشرية، وحمدي حسين مدير الشؤون المالية والإدارية، وأحمد يوسف مدير مركز المعلومات، وأحمد أبوالمجد مدير الشؤون القانونية، وحنان صابر مدير المركز.
تناول الاجتماع بحث سبل تطوير منظومة التدريب بالمحافظة بما يتواكب مع متطلبات العصر الرقمي والتحول نحو الإدارة الذكية، وإعداد كوادر بشرية تمتلك المهارات التقنية والإدارية اللازمة لتحسين جودة الخدمات الحكومية المقدمة للمواطنين.
كما تم استعراض الخطة التدريبية المقترحة للفترة المقبلة، والتي تتضمن برامج متنوعة تستهدف رفع كفاءة العاملين في مجالات التحول الرقمي وغيرها من البرامج التخصصية، إلى جانب مناقشة مقترحات التوسع في عقد بروتوكولات تعاون مع الجهات الخارجية والمراكز التدريبية المتخصصة لتعزيز تبادل الخبرات وتنفيذ برامج تدريبية معتمدة تسهم في دعم التطوير المؤسسي ورفع كفاءة الأداء.
وشهد الاجتماع أيضا مناقشة عدد من الآليات الخاصة بتفعيل دور مركز التدريب كمحور رئيسي لبناء القدرات ودعم الابتكار الإداري والتقني، تنفيذا لتوجهات الدولة نحو التحول الرقمي وبناء الإنسان المصري.
وفي ختام الاجتماع تم الاتفاق على إعداد خطة تنفيذية وجدول زمني محدد لعقد الدورات التدريبية بالتنسيق مع الجهات الشريكة، مع وضع خطة متكاملة لرفع كفاءة البنية التكنولوجية بالمركز بما يتناسب مع متطلبات العملية التدريبية.
نجمة سلة سبورتنج تنضم الى معسكر الاتحاد الدولي