كتب- محمد أبو بكر:

كشفت وزارة العمل، عن نشرة التوظيف نصف الشهرية، والتي أعلنت فيها عن فرص عمل جديدة بالمحافظات تنسيقًا مع شركات القطاع الخاص.

وبحسب بيان صادر عن وزارة العمل، فإن 94 شركة قطاع خاص بـ18 محافظة قدموا إلى وزارة العمل 4962 وظائف مٌتوفرة وفرص عمل متاحة بعددِ من التخصصات، منها لأصحاب القُدرات الخاصة "ذوي الهمم".

وجاءت فرص العمل، برواتب مجزية يتم تحديدها حسب المقابلة، بالإضافة إلى التأمين الصحي والاجتماعى.

وحدتت "العمل"، موعد التقديم على فرص العمل الجديدة خلال شهر أغسطس 2024 الجاري، وذلك من خلال:

- مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر أو مديريات العمل بالمحافظات.

- أرقام وعناوين الشركات المُرفقة مع هذا البيان.

- الموقع الرسمي لوزارة العمل على الإنترنت.

وجاءت فرص العمل الجديدة اليوم في 18 محافظة، وهي: "القاهرة، والجيزة، والقليوبية، والشرقية، والإسكندرية، وبورسعيد، والسويس، وقنا، وأسوان، وسوهاج، والمنيا، وأسيوط، والفيوم، ودمياط، والغربية ، والدقهلية، والمنوفية، وكفر الشيخ"

وجاءت تخصصات 4962 فرص العمل في مجالات،

– مدرسين جميع التخصصات.

– مسئول إئتمان.

– محاسبين.

– مترجم صيني.

– أخصائى مكتبات.

– قائد فريق.

– محصل.

– موظفين استقبال فرع.

– بائعين.

– تلى سيلز.

– خدمة عملاء.

– أخصائى موارد بشرية.

– مدير قسم جودة.

– مدير إنتاج.

– أخصائى تمريض.

– متخصص تسويق.

– مشرف خطوط إنتاج.

– منسقين ميدانيين.

– اخصائى تمويل.

– أمين مخازن.

– مهندسين كهرباء وميكانيكا.

إنتاج وجودة وفلزات.

– سكرتارية.

– أعمال إدارية.

– سائقين رخصة أولى وثانية وثالثة.

– مندوبين مبيعات.

– مراقبين جودة.

– فنيين جميع التخصصات.

– مشرفي إنتاج.

– أفراد أمن.

– عمال خياطة بجميع الأقسام.

– عمال إنتاج.

– عمال نظافة.

– تخصصات أخرى.

وتضم نشرة التوظيف مجموعة من الوظائف لذوى همم بالمحافظات، وذلك لاستيفاء نسبة الـ 5 % من بين إجمالى عمالها من تلك الفئة ، برواتب مجزية، وذلك فى إطار تنفيذ خطة" الوزارة" بحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم ، وإلزام المنشآت بتشغيل نسبة 5% من إجمالي عمالها من ذوى القدرات الخاصة تنفيذًا للقانون رقم 10 لسنة 2018.

المصدر: مصراوي

كلمات دلالية: تنسيق الثانوية العامة 2024 سعر الدولار إيران وإسرائيل الطقس أولمبياد باريس 2024 أسعار الذهب زيادة البنزين والسولار التصالح في مخالفات البناء معبر رفح سعر الفائدة فانتازي الحرب في السودان وزارة العمل نشرة التوظيف فرص عمل شركات القطاع الخاص ذوي الهمم فرص العمل

إقرأ أيضاً:

أمين عمال حماة الوطن: قانون العمل الجديد يوفر الاستقرار الوظيفي

قال محمد الحداد، أمين عمال الجمهورية بحزب حماة الوطن إنه في خطوة مهمة تعكس حرص القيادة السياسية على المضي قدمًا في الطريق نحو الجمهورية الجديدة بسواعد أبنائها من العمال والذين هم روح التنمية وأساس التقدم والنهوض بالبلاد، صدق الرئيس عبدالفتاح السيسي على قانون العمل الجديد والذي طال انتظاره بعد كم هائل من المناقشات والحوارات المجتمعية مع كافة المعنيين بالقانون سواء من المنظمات النقابية أو أصحاب الأعمال كافة وجاء القانون ليكون هدية للعمال في عيدهم.

برلمانية: موقف مصر من دعم حقوق الشعب الفلسطيني ثابت لا يتغيرمباحثات برلمانية مصرية سعودية تؤكد عمق الشراكة الاستراتيجيةأسعار مرتفعة ونفي حكومي بوجود أوبئة..تحركات برلمانية لإنقاذ الثروة الداجنةرئيس برلمانية الشعب الجمهوري بالشيوخ: طول أمد التقاضي أزمة تواجه الاستثمار

وأضاف "الحداد"، في بيان اليوم الاثنين، أن قانون العمل الجديد جاء بشكل متوازن بين العمال وأصحاب الأعمال ولينصف العامل ويحفظ حقوقه ويضع العامل في مكانته الحقيقية إيمانًا بقدرات العامل المصري على التميز والإنجاز والمهارة، موضحًا أن قانون العمل الجديد قضى على الفصل التعسفي واستمارة 6 والتي أصبحت في خبر كان، وجاء القانون بتعويض مناسب عن كل عام قضاه العامل في خدمة الشركة وذلك في حال إنهاء عقد العمل، وأيضًا نص القانون على آليات لجوء العامل إلى المحاكم العمالية والتي دُشنت من أجل حفظ وصون حقوق العمال.

وأوضح أمين عمال الجمهورية بحزب "حماة الوطن"، أن القانون جاء ليضع حدًا للعقود المؤقتة وأيضًا جاء لينص على علاوة دورية 3% من أجر الاشتراك التأميني ليضمن للعامل قدرته على مواجهة المتطلبات التي تواجهه والحفاظ على الزيادة السنوية في رواتبهم، وأيضًا حفظ حرص القانون على التثبيت الإلزامي للعمالة المؤقتة والتي أمضت 4 سنوات في خدمة المنشأة؛ مما سيكون له أثرًا إيجابيًا نحو توفير الاستقرار الوظيفي لمئات الآلاف من العمالة المؤقتة.

ولفت إلى أنه لم يغفل القانون حقوق المرأة العاملة وجاءت نصوص القانون بالمواد 54 و 57 في حق المرأة العاملة على رعاية طفلها وحقها بالإجازات وكذلك تخفيض عدد ساعات العمل اليومية وعدم السماح بتشغيلها أوقات إضافيةن كما نص القانون على إنشاء صندوق العمالة غير المنتظمة والذي يُعد مظلة حماية تحمي هؤلاء العاملين من تقلبات السوق والأزمات المفاجئة، ولم يغفل القانون أهمية التدريب وثقل مهارة العامل المصري ليواكب التطورات التكنولوجية المتلاحقة وليكون العامل مسلحًا بالعلم والمهارة وجنديًا في ميدان الإنتاج والعمل، مشيرًا إلى أن كل ذلك جاء ليُرسخ مكانة العامل المصري والذي تفوق على نظرائه من كافة دول العالم في المهارة والجد والمثابرة والكفاءة والوطنية ومتفائل ومتطلع نحو طفرة حقيقية في العمل والإنتاج بسواعد عمال مصر الأوفياء.

طباعة شارك محمد الحداد حماة الوطن العمال قانون العمل الجديد قانون العمل

مقالات مشابهة

  • وظائف الأردن 2025.. رابط وخطوات التقديم على فرص عمل براتب 320 دينارًا
  • فرص عمل وتسويات ودية.. العمل ترصد نشاط 10 مديريات بالمحافظات -صور
  • فرص عمل بالأردن في مجال دباغة الجلود.. ورابط التقديم
  • العمل تعلن عن 21 وظيفة جديدة برواتب تصل إلى 15 ألف جنيه
  • 5242 فرصة عمل في 50 شركة خاصة تنتظر شباب 8 محافظات
  • أمين عمال حماة الوطن: قانون العمل الجديد يوفر الاستقرار الوظيفي
  • التنظيم والإدارة: استمرار إتاحة الرغبات بالمحافظات للمتقدمين لوظائف معلم مساعد رياضيات
  • وظائف قيادية شاغرة بجامعة المنصورة.. تعرف على التخصصات المطلوبة وشروط التقديم
  • موعد التقديم على وظائف العمل الجديدة.. 5242 فرصة في 8 محافظات
  • وزيرة التنمية المحلية تبحث مع وفد حياة كريمة مجالات التعاون المشترك بالمحافظات