ورشة للموظفين الجدد عن قوانين الموارد البشرية
تاريخ النشر: 5th, September 2024 GMT
نظّمت دائرة الأشغال العامة ورشة عمل توجيهية للموظفين الجدد تناولت قوانين الموارد البشرية وحقوق وواجبات الموظف. جاءت الورشة ضمن إطار سعي الدائرة لتعزيز وعي الموظفين الجدد بالأنظمة واللوائح الداخلية، وضمان التزامهم بأعلى معايير الأداء الوظيفي.
وشملت الورشة عدة محاور أساسية من بينها التعريف بحقوق الموظف في مكان العمل، والمسؤوليات المترتبة عليه في أداء مهامه، إلى جانب قوانين الموارد البشرية التي تنظم العلاقة بين الموظف والدائرة.
وقد أكّدت الدائرة أن هذه الورشة تأتي في سياق حرص الدائرة على توفير بيئة عمل متكاملة تسهم في تطوير مهارات الموظفين ورفع مستوى الأداء، مشيرة إلى أن توجيه الموظفين الجدد يسهم في تعزيز الإنتاجية والانسجام داخل بيئة العمل.
ختاماً، عبّر المشاركون عن تقديرهم لهذه المبادرة التي ساعدتهم على فهم الجوانب القانونية والتنظيمية التي تحكم مسيرتهم المهنية، معربين عن استعدادهم للمساهمة بفاعلية في تحقيق أهداف الدائرة.
المصدر: جريدة الوطن
إقرأ أيضاً:
«الموارد البشرية» تناقش رفع كفاءة العمل الحكومي
الشارقة: «الخليج»
عقدت دائرة الموارد البشرية بحكومة الشارقة، اجتماعا تنسيقيا مشتركا ضم دائرة المالية المركزية، والدائرة القانونية لحكومة الشارقة، ودائرة القضاء، بهدف مناقشة عدد من الموضوعات ذات العلاقة بالمجالات الإدارية والمالية وتبادل الخبرات.
جاء ذلك بحضور عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي للإمارة، رئيس دائرة الموارد البشرية، والقاضي الدكتور محمد عبيد الكعبي، رئيس دائرة القضاء، والمستشار الدكتور منصور بن محمد بن نصار، رئيس الدائرة القانونية، ووليد الصايغ، مدير عام دائرة المالية المركزية وعدد من المسؤولين.
ويأتي هذا الاجتماع في إطار تعزيز التعاون والتكامل المؤسسي بين الدوائر في الجوانب الإدارية والمالية، حيث جرى استعراض سبل تطوير آليات العمل المشترك والارتقاء بالإجراءات والعمليات التنظيمية، بما يسهم في رفع كفاءة العمل الحكومي، وتنسيق الجهود ومواءمتها مع السياسات والتشريعات المعتمدة في الإمارة، دعما لتوجهات حكومة الشارقة نحو تطوير الأداء المؤسسي وتكامل الأدوار الحكومية.