توافق على مواد التدريب وتشغيل النساء والأطفال والأجور في الحوار الاجتماعي لقانون العمل
تاريخ النشر: 14th, October 2024 GMT
استكمل محمد جبران وزير العمل، اليوم الاثنين، رئاسته لجلسات "الحوار الاجتماعي"، بشأن مناقشة مشروع قانون العمل، وذلك بمشاركة ممثلين عن أطراف العمل الثلاثة من الحكومة وأصحاب الأعمال والعمال، والمؤسسات المعنية بملفات وقضايا العمل، ووفد من مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة.
وجدد وزير العمل تأكيده على أهمية هذا التشريع وحرص الدولة المصرية على صدوره خلال فترة انعقاد مجلس النواب في دورته الحالية، ليحقق المزيد من الأمان الوظيفي للعامل، ويشجع على الاستثمار، ويراعي معايير العمل الدولية، والدستور المصري، وأنماط العمل الجديدة التي فرضتها تحديات عالم العمل حول العالم.
وأوضح الوزير أن سرعة إصدار هذا التشريع، توجيه مباشر من الرئيس عبدالفتاح السيسي، الذي وجه بـ"سرعة الانتهاء من مناقشة مشروع القانون في الحوار الاجتماعي تمهيداً لعرضه على مجلس النواب لإصداره".وأشار الوزير إلى أن الحكومة تقف بشكل متوازن ومحايد لصالح حقوق وواجبات طرفي العملية الإنتاجية،وأن الهدف من هذه الاجتماعات سرعة الانتهاء من مناقشة مشروع متوازن متوافق عليه من الجميع ..
وجاء في مناقشات المشاركين في" الحوار" اليوم أن "المشروع" يتكون من 267 مادة ، وسيُطبق على كل من يعمل بأجر في مصر، وأن الجميع يحرص على أن يُراعي التوزان في علاقات العمل، وجذب الإستثمار، ويتماشى مع كافة المُتغيرات، والتحديات التي تواجه ملف العمل، وليُعالج القصـور الـوارد بقـانون العمـل الحـالي الصـادر بالقـانون رقـم "12" لسـنة 2003..كما أن "المشروع" المطروح للنقاش يتضمن أبوابًا خاصة بمواد الإصدار والأحكام العامة، والتعريفات، والتدريب والتشغيل، والأجور، وعلاقات العمل الفردية والجماعية، والسلامة والصحة المهنية، والعمالة غير المنتظمة، وتفتيش العمل والعقوبات، والإضراب، وحقوق المرأة، وغيرها من المواد التي تخص تنظيم علاقات العمل، من كافة محاورها.
وناقش المشاركون اليوم المواد الخاصة بتنظيم التدريب المهني وسياسات التشغيل، وضوابط تشغيل النساء والأطفال، وتنظيم تراخيص عمل الأجانب، وعلاقات العمل، والأجور، وتنظيم ساعات العمل، وفترات الراحة.. وجدد المجتمعون خلال المناقشات، التأكيد على رؤيتهم المتنوعة عن القانون، وأن هذا "الحوار" في مجال العمل يُجسد ثقافة "الجمهورية الجديدة "، بترسيخ ثقافة الحقوق والواجبات بين ثلاثية العمل "حكومة وأصحاب أعمال وعمال"، وأهمية صياغة بيئة عمل لائقة تتوفر فيها كافة وسائل وثقافة السلامة والصحة المهنية، وعلاقات العمل المُتوازنة، لصالح العامل وصاحب العمل "طرفي العملية الإنتاجية.
المصدر: صدى البلد
إقرأ أيضاً:
مهاجرات الخليج .. بين العمل والعنف
خمس نساء من خمسة بلدان مختلفة، وطبقات اجتماعية مختلفة يجدن أنفسهن يعشن ويتنقلن في شبه الجزيرة العربية في رواية مو أوجرودنيك الأولى، وعنوانها «الخليج». تطرح الرواية نظرة عاطفية وإن تكن غير منصفة إلى العنف المادي والعاطفي الذي تتعرض له المهاجرات في منطقة الخليج العربي بصفة خاصة، حيث يعيش اليوم ملايين من الأيدي العاملة المهاجرة. للأسف، تبدو الفرضية التي تحاول الربط بين أولئك الشخصيات فرضية هشة، فتنتج للنساء في الشرق الأوسط صورا اختزالية، بل تنميطية في بعض الأحيان.
هنالك (دنيا) المتزوجة حديثا من إمبراطور السكك الحديدية السعودي، والتي تنتقل قسرا من جدة إلى قصر جديد منيف في «المجمع الصناعي المهجور» برأس الخير، وهي مركز ثروات في المنطقة يشهد تحديثا سريعا ويغص بمواقع بناء أشبه بالمتاهات، هي خريجة جامعية مثقفة كانت فيما مضى تحلم بالانضمام إلى إمبراطورية حميها الذي رأى «قدراتها» فيما يتجاوز البيت، لكن وفاته المفاجئة تتركها شاعرة بأنها «متعفنة عديمة القيمة» حبيسة دور الزوجة الحبلى.
عندما توظف (دنيا) عاملة فلبينية تدعى (فلورا) لتكون خادمة ومربية لديها، تكون (فلورا) هذه في غمرة حزنها على وفاة ابنها الرضيع إثر إعصار في وطنها، تشرح دنيا نظام الكفالة الاستغلالي الذي يرقى إلى مستوى «عقود العمل غير المأجورة» بقولها: إن «صاحب العمل في دول الخليج يكون أقرب إلى الراعي، أو الكفيل». وفي غمار تعرضها لاكتئاب ما بعد الولادة، والهوس، والبارانويا، تصادر (دنيا) جواز سفر (فلورا) وهاتفها وتشرع في معاملتها بقسوة متزايدة.
في الوقت نفسه، تنتقل (جوستين) أمينة متحف التاريخ الطبيعي في نيويورك، إلى أبوظبي مع ابنتها المراهقة (رين) للإشراف على معرض للصقور في متحف جديد، مستسلمة لغواية ما تعد به وظيفتها الجديدة من أمن مالي ومغامرة، وهناك تجد المغتربة الأمريكية المرموقة نفسها متورطة على نحو كارثي مع المراهق الإثيوبي (إسكيدار) الذي سافر إلى الإمارات العربية المتحدة بأوراق مزورة.
يتعلق الخط الأخير بـ(زينة)، وهي طالبة جامعية سورية أرغمها أبواها على الزواج بمقاتل من داعش -«برغم أن بنات الرّقة كن يشربن السم ويقدمن على الانتحار هربا من الزواج بمقاتلي داعش»- راجين من هذا الزواج أن يحميها من العنف الذي أفضى إلى اختطاف شقيقها وقتله، بعد تظاهره ضد نظام بشار الأسد. يشجعها زوجها عمر على الانضمام إلى «لواء الخنساء» وهو أقرب إلى «شرطة أخلاق نسائية» تعد المجندات الجديدات بـ«الحرية، ولو في مقابل مراقبة الآخرين».
تكتب، مو أوجرودنيك، السينمائية والأستاذة التي سبق لها التدريس في جامعة نيويورك بأبوظبي، مشاهد هذه الرواية متنقلة بين هذه المناظير الخمسة، ولعل سرعة الإيقاع هي السبب في أن بطلات أوجرودنيك يبدون أقرب إلى صور نمطية للضحية والجلاد منهن بشخصيات حقيقية من لحم ودم؛ فـ(دنيا) على سبيل المثال تفكر وهي تستولي على كل ما يربط خادمتها بالعالم الخارجي في أن «فلورا طيبة، لكنها طيبة مثيرة للغضب، وبدا لها أنه لا بد من تدمير تلك الطيبة»، و(زينة) ليست أصلا بمهاجرة أو مقيمة في أي دولة خليجية، ولا يكاد حضورها يضيف شيئا إلى الرواية عدا إكمال الصورة النمطية لأي قصة عن الشرق الأوسط بأن تحتوي بطريقة أو بأخرى على إرهابي، وبالانضمام إلى لواء الخنساء، تقع بسهولة فريسة للسادية فتأمر بالتعذيب العلني لمن يخالفن الشريعة من النساء، وتصف أوجرودنيك اضطرابها الداخلي بقسوة: «كانت تشعر بإحساس قوي بالأخوة والقرابة مع أولئك النساء، لكنها كانت تشكك في طبيعة ذلك الشعور، فلعله ناجم عن أشياء كثيرة: وحدتها، صدمتها، العنف الذي وقع على أخيها، وأسرتها، ومدينتها».
وقد لا يسلم الحوار أيضا من نبرة مباشرة، فصديقة (رين) الأمريكية تفضح ثيمة الرواية صراحة: «تقول أمي إن المستشفيات ممتلئة بعاملات حاولن الهرب، نساء مكسورات الكواحل قفزن من طوابق عليا، في الشهر الماضي ماتت امرأة وهي تسير في عرض طريق سريع رافعة يديها، بيع الكثير منهن بيعا».
قد تكون لهذا التسطيح غاية، ولدمج مناطق متباعدة في سردية واحدة، وفي اختزال حيوات كاملة إلى رموز إما للنعيم أو الشقاء، ولكن انتهاك النساء ليس محدودا بجغرافيا أو بطبقة، ولكي تدب الروح على الورق، فلا بد من النأي بالشخصيات والأماكن الروائية عن التعميمات.
ماي-لي تشاي هي مؤلفة، من أحدث أعمالها مجموعتا القصص القصيرة «عبارات مفيدة للمهاجرين» و«غدًا في شنغهاي». وهي عضوة في مجلس إدارة دائرة نقاد الكتاب الوطنية
عن نيويورك تايمز