موارد الشارقة تجدد «الآيزو 10015» للعام السادس
تاريخ النشر: 24th, September 2023 GMT
الشارقة: «الخليج»
جددت دائرة الموارد البشرية بالشارقة، متمثلة في إدارة التطوير الوظيفي، شهادة المواصفة القياسية الدولية المعتمدة «آيزو التدريب 10015» للعام السادس على التوالي؛ وذلك بعد اجتيازها التدقيق الخارجي الذي شمل مراجعة النظم والإجراءات، ومناقشة سير العمل في تطوير البرامج التدريبية؛ حيث تستهدف الدائرة مواكبة واعتماد أعلى معايير الجودة التي تتماشى مع المتطلبات العالمية، وتلتزم بجودة منظومة التدريب وخدماتها التي تنفذ وفق أفضل المعايير والممارسات المعتمدة.
ويأتي هذا الإنجاز تعزيزاً لسجل موارد الشارقة بشهادات المعيار الدولي لأنظمة الجودة التي تصب في التطوير والتحسين المستمر لمنظومة التدريب. وتحقق الأهداف المرجوة لاستراتيجية الدائرة ضمن معايير التميز والجودة. كما يعكس ذلك الأداء التشغيلي بتقديم خدمات التدريب وفق أفضل الممارسات.
وتحرص الدائرة على تطبيق عملية التدقيق والتقييم التي يعتمدها نظام الآيزو وفق المعايير المعتمدة من قبل الهيئات المختصة المستقلة، للتأكد من مطابقة الدائرة لأعلى المعايير العالمية، وضمان جودة الخدمة المقدمة.
وقد تمت عملية التدقيق بإشراف شركة «أوريون» وتم تجديد منح شهادة المواصفة القياسية الدولية آيزو التدريب 10015 الخاصة بالأنظمة الإدارية المتكاملة من قبل الشركة العالمية المانحة QSZ Certification Services.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات دائرة الموارد البشرية بالشارقة الشارقة
إقرأ أيضاً:
صرف صحي الإسكندرية تستضيف الملتقى الثاني لمأمونية الحمأة.. « نحو إدارة بيئية متكاملة وفق المعايير الدولية»
استضافت شركة الصرف الصحي بالإسكندرية اليوم، الثلاثاء، فعاليات الملتقى الثاني لمأمونية الحمأة، بحضور اللواء محمود نافع، رئيس الشركة.
وشهد الملتقى مشاركة واسعة من قيادات قطاع الصرف الصحي، وممثلي الجهاز التنفيذي لمياه الشرب والصرف الصحي، بالإضافة إلى مسؤولي الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي ورؤساء وممثلي الشركات التابعة من مختلف المحافظات.
في كلمته الافتتاحية، شدد رئيس صرف مياه الإسكندرية على الأهمية المحورية لهذا الملتقى كمنصة للتشاور وتبادل الخبرات بين الشركات العاملة في قطاع الصرف الصحي، مؤكداً أن تطوير إدارة الحمأة يُعد ركيزة أساسية لتحقيق كفاءة التشغيل، وتعظيم الاستفادة من نواتج المعالجة، فضلًا عن كونه استحقاقًا بيئيًا ملحًا.
أضاف رئيس المياه أن الملتقى يأتي في إطار الجهود المستمرة لتطوير منظومة إدارة الحمأة داخل مرافق الصرف الصحي، وضمان مأمونيتها البيئية والصحية، موضحا أن هذه الجهود تشمل جميع مراحل التعامل مع الحمأة، بدءًا من المعالجة، مرورًا بعمليات النقل والتداول، ووصولًا إلى إعادة الاستخدام أو التخلص الآمن، وذلك وفقًا لأحدث المعايير القومية والدولية.
وأشار رئيس مياه الإسكندرية إلى أن تنظيم الملتقى يتماشى مع خطة الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي لدعم الاستدامة البيئية والفنية، وتعزيز الوعي المؤسسي بأهمية الإدارة المتكاملة للحمأة، بما يتوافق مع أهداف الدولة لتحقيق رؤية التنمية المستدامة والحفاظ على الموارد الطبيعية.
تضمن جدول أعمال الملتقى سلسلة من الجلسات الفنية والعروض التقديمية التي ناقشت عددًا من المحاور المحورية، شملت هذه المحاور أفضل الممارسات في تشغيل محطات المعالجة، وآليات الحد من المخاطر المرتبطة بتداول الحمأة، بالإضافة إلى استعراض تجارب ونماذج ناجحة في تطبيق ضوابط المأمونية، كما تناول الملتقى دور التقنيات الحديثة في تحسين كفاءة المعالجة، والجوانب التنظيمية والرقابية لتعزيز الإدارة المستدامة للحمأة.
وتم خلال الملتقى استعراض الدليل الإرشادي لمأمونية الحمأة، ومناقشة نتائج تطبيقه التجريبي داخل عدد من الشركات، كما تمت مناقشة التحديات الميدانية التي تواجه فرق التشغيل والصيانة، مع التأكيد على أهمية بناء القدرات الفنية وتوفير التدريب المستمر للعاملين في هذا المجال الحيوي.
وشهد الحضور عرضًا تفصيليًا لتجربة موقع "9ن" وعاصم الحمأة بمحطة التنقية الشرقية بالإسكندرية، كنموذج رائد في تطبيق مفاهيم المأمونية البيئية. واستعرضت الشركة نجاحها في تطوير منظومة التداول بالموقع، من خلال تحسين البنية التحتية، وتطبيق إجراءات صارمة لضبط الجودة، والتوسع في استخدام الحمأة المعالجة في مجالات الزراعة وإنتاج الطاقة، بما يتوافق مع المعايير المحلية والدولية.
ردا على ترامب.. ماكرون “لا يجب مناقشة وضع القرم حاليا”