أوكيو توقع اتفاقية لدعم مركز الوفاء الاجتماعي بولاية خصب
تاريخ النشر: 8th, November 2023 GMT
مسقط ـ «الوطن»:
وقَّعت أوكيو، المجموعة العالمية المتكاملة للطاقة، ممثلةً في قطاع الاستكشاف والإنتاج اتفاقية مع وزارة التنمية الاجتماعية بمحافظة مسندم؛ لدعم مركز الوفاء في ولاية خصب. ونصَّت الاتفاقية على دعم وتطوير كوادر المركز من خلال إقامة حلقات لتأهيل وتقديم العلاج لذوي الاحتياجات الخاصة، وشراء الأجهزة الطبية والأدوات التعليمية.
وقَّع اتفاقية التعاون سلطان بن سعيد الجنيبي، مدير الاستثمار الاجتماعي والشؤون الخارجية في قطاع الاستكشاف والإنتاج بأوكيو، ووقَّعها من جانب الوزارة مصطفى بن ملاح الشحي، مساعد مدير دائرة التنمية الاجتماعية في محافظة مسندم. وقال سلطان الجنيبي، مدير الاستثمار الاجتماعي والشؤون الخارجية في قطاع الاستكشاف والإنتاج بأوكيو: إنَّ محافظة مسندم تحظى بعدد من المشروعات في مجالات الرفاه الاقتصادي والاجتماعي والبنية الأساسية بالتعاون مع الجهات الحكومية، وإقامة الشراكات المجتمعية الهادفة إلى تمكين مؤسَّسات المجتمع المَدني من خدمة المجتمع بشكل أفضل.
مضيفًا أنَّ توقيع اتفاقية التعاون مع مركز الوفاء الاجتماعي يأتي في هذا الإطار بما يحقق أهداف المركز وأداء دَوْره. كما أنَّهم يتطلعون لأن يُسهمَ الدعم الذي تقدِّمه أوكيو في تمكين المركز من القيام بِدَوْره على الوجه الأكمل وبجودة عالية. ونوَّه الجنيبي إلى إقامة عدد من الحلقة التدريبية التي تهدف لتأهيل الكوادر المختصة بالمركز؛ من أجل تحسين الخدمات العلاجية المقدَّمة للمستفيدين.
من جانبه قال مصطفى الشحي، مساعد مدير دائرة التنمية الاجتماعية بمحافظة مسندم: نقدِّر الدَّوْر الاجتماعي الذي تضطلع به مجموعة أوكيو في محافظة مسندم وما يُشكِّله من تعزيز للجهود الحكومية في المجالات التنموية المختلفة. مشيرًا إلى أنَّ هذه الاتفاقية من شأنها أن تفتحَ آفاقًا أوسع لتطوير قدرات العاملين؛ بما ينعكس على المستفيدين من خدمات المركز، ورفده بالأجهزة التي تساعد في عمله. الجدير بالذِّكر أنَّه توجد 48 حالة حاليًّا بمركز الوفاء، كما يضمُّ المركز حوالي 11 قاعة علاجية، يتمُّ فيها تشخيص وعلاج عدد من الحالات مثل متلازمة داون وتأخُّر النُّمو العقلي واللُّغوي والحركي ومرض التوحُّد.
المصدر: جريدة الوطن
إقرأ أيضاً:
البيئة توقع بروتوكول تعاون مع صندوق رعاية المبتكرين لدعم العمل المناخي
تحت رعاية الدكتورة منال عوض وزيرة التنمية المحلية والقائم بأعمال وزير البيئة، والدكتور أيمن عاشور وزير التعليم العالي والبحث العلمي وقعت وزارة البيئة من خلال وحدة الأوزون المصرية التابعة لها وصندوق رعاية المبتكرين والنوابغ بروتوكول تعاون بهدف دعم الابتكار في مجالات الاستدامة البيئية والعمل المناخي، وذلك بمقر وزارة البيئة بالعاصمة الإدارية الجديدة، وقد وقع البروتوكول كلاً من الدكتور علي محمود مدير مشروع الدعم المؤسسي لبروتوكول مونتريال بوحدة الأوزون المصرية، والدكتور تامر حمودة المدير التنفيذي لصندوق رعاية المبتكرين والنوابغ.
ويأتي هذا التعاون فى إطار حرص الجانبين على دعم الباحثين والمبتكرين ورواد الأعمال والشركات الناشئة، خاصة داخل الجامعات ومؤسسات التعليم العالي، وتعزيز البيئة المحفزة للأفكار الريادية في مجالات الاستدامة والعمل البيئي.
وأوضحت الدكتورة منال عوض ان البروتوكول يعد خطوة مهمة لتحويل الأفكار البحثية والابتكارية إلى منتجات قابلة للتطبيق، موضحًا أن التعاون يستهدف تعزيز الابتكار في القطاع الصناعي، خاصة في مجالات التكييف، والتبريد، والفوم، ومواد العزل الحراري، مشيرًا إلى أن الصندوق سيخصص مسارًا لمشروعات التخرج الريادية في مجالات العمل المناخي والاستدامة؛ دعمًا لتطبيق السياسة الوطنية للابتكار المستدام ضمن الإستراتيجية الوطنية للبحث العلمي 2030، التي تعطي أولوية لتمكين الابتكار وريادة الأعمال، وتشجيع البحوث التطبيقية القادرة على تقديم حلول عملية تعزز التنمية المستدامة.
ويعكس هذا التعاون وزارة البيئة، ممثلا في وحدة الأوزون المصرية، على دعم الباحثين والمبتكرين والنوابغ، وتعزيز دورهم في ابتكار حلول عملية وغير نمطية للتحديات البيئية، مؤكدًا أن الوزارة تعمل على إدماج القضايا البيئية داخل المناهج الدراسية بالكليات الهندسية والمعاهد التكنولوجية والمدارس الفنية، بما يسهم في رفع الوعي البيئي لدى الطلاب، والحفاظ على سلامة بيئة العمل والصحة المهنية، وتقليل انبعاثات الغازات الدفيئة المسببة لتفاقم ظاهرة التغيرات المناخية.
ويهدف البروتوكول أيضا إلى تعزيز التعاون بين جهاز شئون البيئة وصندوق رعاية المبتكرين والنوابغ لدعم العمل المناخي والابتكار البيئي في الجامعات والمراكز البحثية، من خلال تنفيذ مجموعة متكاملة من الأنشطة والبرامج المشتركة، وتشمل هذه الأنشطة تنظيم حملات توعية وفعاليات تعريفية بمبادئ الاستدامة، وإقامة مسابقات في مجال العمل المناخي، بحيث يتم ربط أفضل الأفكار والمشروعات الابتكارية ببرامج تأهيل وتدريب تسهم في تهيئة فرص عمل للمتميزين، كما ينص البروتوكول على عقد ورش عمل متخصصة بمشاركة الخبراء والمتخصصين في ريادة الأعمال والابتكار؛ لبحث السياسات الداعمة للعمل المناخي، واستعراض أبرز التحديات والفرص، بمشاركة الجهات والشركاء الدوليين.
كما يهدف البروتوكول أيضًا إلى تشجيع دمج البعد البيئي في المناهج الدراسية، ودعم الأفكار والحلول التكنولوجية المبتكرة، بالإضافة إلى تعزيز الشراكات بين الباحثين والقطاع الخاص لإطلاق مشاريع مشتركة تسهم في خلق فرص عمل مستدامة، وحماية البيئة، وتقليل الانبعاثات الضارة، بما يعزز جهود التنمية المستدامة، ويزيد من الوعي البيئي بين الشباب والباحثين.
شهد مراسم التوقيع كلاً من الدكتور صابر عثمان رئيس الإدارة المركزية للتغيرات المناخية، والدكتور عزت لويس رئيس وحدة الأوزون والدكتور وئام محمود المدير التنفيذي لوحدة الابتكار المؤسسي، والدكتور شموس إبراهيم مساعد المدير التنفيذي للصندوق، والدكتور مصطفى أمين مدير برنامج أوليمبياد الشركات الناشئة، والدكتور محمد نجم مستشار التواصل الإستراتيجي ببروتوكول مونتريال لمنظمة الأمم المتحدة للتنمية الصناعية.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟