"البيئة".. اختيار مواقع مناسبة لتربية النحل يضمن زيادة الإنتاج
تاريخ النشر: 8th, October 2024 GMT
دعت وزارة البيئة والمياه والزراعة، من خلال الإرشاد الزراعي، النحالين إلى الالتزام بممارسات سليمة عند اختيار مواقع المناحل لضمان سلامة النحل وزيادة الإنتاجية. وأكدت الوزارة على أهمية الابتعاد عن المناحل الأخرى بمسافة تتراوح بين 1 إلى 2 كيلومتر، وذلك بهدف تقليل التنافس على المراعي النحلية وتقليل فرص انتشار الأمراض بين خلايا النحل.
وأوضح الإرشاد الزراعي أن اتباع هذه التعليمات يسهم في تعزيز صحة النحل والمحافظة على الإنتاج المستدام للعسل، مشيرًا إلى أن تقارب المناحل قد يؤدي إلى استنزاف المراعي النحلية وتفاقم مشكلة الأمراض التي تهدد خلايا النحل، مما يؤثر على استمرارية هذا القطاع الحيوي.
وتحرص وزارة البيئة والمياه والزراعة على تقديم النصح والتوجيه للنحالين بما يتوافق مع أفضل الممارسات الزراعية، وذلك في إطار جهودها المستمرة لتعزيز الاستدامة وتحسين جودة الإنتاج. وتؤكد الوزارة على ضرورة اتباع الإرشادات الزراعية والالتزام بالتعليمات الصحية لضمان بيئة مثالية لتربية النحل، بما ينعكس إيجابيًا على الاقتصاد الزراعي ودعم الأمن الغذائي في المملكة.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: اليوم الوطني 94 اليوم الوطني 94 اليوم الوطني 94 عبدالعزيز العمري جدة وزارة البيئة والمياه والزراعة الإرشاد الزراعي النحالين المناحل النحل
إقرأ أيضاً:
اجتماع في تعز يناقش مخرجات ورشة استنهاض العمل التعاوني الزراعي
الثورة نت/..
ناقش اجتماع في الإدارة العامة للزراعة بمحافظة تعز، برئاسة وكيل المحافظة لشؤون التنمية عبد الواسع الشمسي، اليوم، مخرجات ورشة توحيد الجهود لاستنهاض العمل التعاوني الزراعي وآلية تنفيذ المشاريع الاقتصادية والاجتماعية عبر الجمعيات التعاونية الزراعية.
واستعرض الاجتماع، بحضور مسؤول القطاع الزراعي في المحافظة المهندس عبد الله الجندي، ومدير مكتب الاقتصاد عفيف الذبحاني، ومسؤول التخطيط محمد الوشلي، مخرجات الورشة للمعنيين بالقطاع التنموي، وآلية النزول الميداني لتقييم الجمعيات التعاونية، ومساندة المديريات في إعداد خطة 1447هـ.
وتطرّق الاجتماع إلى إعداد خطة محدودة ومزمَّنة للنزول الميداني للجمعيات، وإصدار تعميم للمكاتب التنفيذية وامتداداتها في المديريات، للمساهمة والانتساب بالجمعيات التعاونية، كلاً في نطاقه.
وحث الاجتماع على مناقشة آلية عمل حصر المشاريع والأنشطة المنفذة من قِبل الصندوق الاجتماعي، وتحليل الوضع الراهن في المديريات، والعمل وفق الميزة التنافسية لكل مديرية بما يتوافق مع سلسلة القيمة.