الشارقة (الاتحاد)
أعلن نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس، إطلاق «جائزة الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس للتميز الوظيفي» لعام 2025، والتي تختص بموظفي النادي، وتشمل ثلاث فئات، وهي الفنية، والإدارية والاستثنائية، في إطار رؤية الرياضة الإماراتية نحو التميز والتطور.
وأكد أحمد سعيد الجروان، رئيس مجلس إدارة النادي، أن الهدف من الجائزة هو تعزيز التميز والاستدامة المؤسسية، إلى جانب تعزيز المسؤولية المجتمعية والروح الإيجابية في النادي، إضافة إلى أنها تأتي تقديراً للإنجازات التي ساهم في تحقيقها منتسبو النادي في جميع المجالات الإدارية والتنظيمية والتنافسية، وقادت النادي ليكون في واجهة الأندية على مستوى الإمارات والعالم.


وأكد رئيس مجلس إدارة النادي أن تكريم المتميزين يعد جزءاً مهماً من سياسة تعزيز الجودة والتميز في النادي، ورفع المستوى الذهني لدى الجميع، وبما ينعكس على الجهود الرياضية للمدربين واللاعبين.
بدوره، أشار عمر بوخلف، مدير ادارة التخطيط الاستراتيجي للنادي، أنه سيتم تنظيم ورش عمل متتالية لشرح مضمون الجائزة، وبما يسهم في إفساح المجال للمشاركة الواسعة، ويساهم بتعزيز الروح الرياضية العالية، وتحفيز الأداء المؤسسي والريادة الرياضية والإدارية، وتعكس القيم المؤسسية في النادي، وأن الفائزين في الجوائز سيحظون بتكريم مميز ترجمة لتميزهم الوظيفي، مبيناً أن الجائزة ستكون سنوية.

أخبار ذات صلة نص قانون معاشات التقاعد ومكافآت نهاية الخدمة للعسكريين في الهيئات النظامية في إمارة الشارقة «البرلمان العربي للطفل» يزور معالم تاريخية في الشارقة

المصدر: صحيفة الاتحاد

كلمات دلالية: نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس الشارقة مجلس الشارقة الرياضي فی النادی

إقرأ أيضاً:

تعزيز كفاءة الموظفين في إدارة الوثائق بالشارقة

نظمت دائرة الموارد البشرية في حكومة الشارقة، بالتعاون مع دار الوثائق في الإمارة، برنامجاً تدريبياً بعنوان «شرح نظام إدارة الوثائق الحكومية»، في إطار جهودها لتعزيز كفاءة الموظفين في حفظ الوثائق الحكومية وإدارتها وفق أفضل الممارسات.
واستهدف البرنامج، الذي استمر أربعة أيام، رفع الوعي لدى موظفي الجهات الحكومية بأهمية إدارة الوثائق، لضمان سهولة الوصول إليها واسترجاعها، وتزويدهم بالمعرفة والأدوات اللازمة لحفظها بطريقة منهجية تتماشى مع أعلى المعايير المعتمدة.
وشارك في البرنامج 51 موظفاً وموظفة من عدد من الدوائر والجهات الحكومية. وتناول محاور متعددة، شملت الإطار القانوني لنظام إدارة الوثائق، وتصنيف الملفات، ومدد استبقائها، وآليات التعامل مع الوثائق الورقية والإلكترونية، وإدارة الوثائق الحيوية والمعلومات الحساسة.
واستعرض البرنامج خطوات تهيئة بيئات الحفظ الآمن للوثائق، والمواصفات الفنية والإجراءات الوقائية المعتمدة.
ويأتي تنظيم البرنامج في إطار التزام حكومة الشارقة بتعزيز مفاهيم التوثيق والحفظ المؤسسي، وتوفير بيئة إدارية متطورة تسهم في حفظ ذاكرة المؤسسات الحكومية وضمان فاعلية أدائها واستدامتها. (وام)

مقالات مشابهة

  • أمير القصيم يكرّم 100 طالب في حفل جائزة العبودي للتفوق العلمي الأحد المقبل
  • اليوم آخر موعد للمشاركة في جائزة حمدان بن زايد البيئية
  • أمير القصيم يدشّن جائزة “الحركان” للقرآن الكريم والسنة النبوية وعلومها في دورتها 6
  • بدء تقييم المُشاركات بـ «جائزة الإمارات للطاقة»
  • فوز 38 مشروعا في جائزة بمشروعي أبني وطني لريادة الأعمال بشمال الباطنة
  • تعزيز الوعي بحملة «أمّن مركبتك» في الشارقة
  • تعزيز كفاءة الموظفين في إدارة الوثائق بالشارقة
  • «أهمية تعزيز القيم الإيجابية لبناء مجتمع متماسك» ندوة توعوية بإعلام السويس
  • جائزة الكتاب العربي تعلن إغلاق باب الترشح لدورتها الثالثة في 23 مايو الجاري
  • لشجاعة صحفيات.. باريس تستضيف حفل توزيع جائزة شيرين أبو عاقلة