في ليلة وقفة الجود.. توقيع اتفاقيات دعم لحملة “جود المناطق 2” بأكثر من 41 مليون ريال
تاريخ النشر: 20th, March 2025 GMT
المناطق-واس
في ليلة وقفة الجود التي عُقدت أمس، شهدت منصة “جود الإسكان” توقيع عدد من اتفاقيات الدعم والتبرعات، بإجمالي يتجاوز 41,676,500 ريال، ضمن حملة جود المناطق بهدف دعم الأسر المستحقة وتوفير المسكن الملائم لهم.
وشملت الاتفاقيات والتبرعات، مساهمة الشركة الوطنية للإسكان (NHC) بمبلغ 15 مليون ريال، والبنك العربي الوطني بمبلغ 10 ملايين ريال، إضافة إلى دعم مالي من أوقاف صالح الراجحي بقيمة 3 ملايين ريال، ومن شركة الصالحية بقيمة 1.
كما تضمنت التبرعات دعمًا عينيًا من شركة تلال العقارية بقيمة 2 مليون ريال عبارة عن 3 وحدات سكنية، ومن شركة مايا للتطوير العقاري بقيمة 454,500 ريال على شكل شقة سكنية، ومن شركة محمد عبدالعزيز الحبيب بقيمة 622 ألف ريال عبارة عن فيلا سكنية، إلى جانب تبرعات مالية من شركة عبدالرحمن سعد الراشد وأبنائه بمبلغ 4 ملايين ريال، وشركة راشد الراشد بمبلغ 3 ملايين ريال.
وبهذه المناسبة، أعرب الأمين العام لمؤسسة الإسكان التنموي الأهلية “سكن”، عبدالعزيز الكريديس، عن شكره وتقديره لجميع الجهات المساهمة في دعم حملة “جود المناطق” بنسختها الثانية.
وأكد أن هذه المبادرات تعكس التكاتف المجتمعي وروح العطاء التي يتميز بها المجتمع السعودي، وتسهم بشكل مباشر في تحقيق الاستقرار السكني للأسر المستفيدة.
وأشار إلى أن المؤسسة مستمرة في جهودها لتعزيز الشراكات مع مختلف القطاعات؛ بهدف تلبية احتياجات المستفيدين السكنية، مبينًا أن هذه الاتفاقيات والتبرعات ستسهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في مجال الإسكان التنموي.
تُعَدُّ منصة “جود الإسكان” إحدى مبادرات مؤسسة الإسكان التنموي الأهلية “سكن”؛ وتهدف إلى إشراك المجتمع بكافة فئاته في دعم وتمكين الأسر الأشد حاجة في الحصول على المسكن الملائم، وذلك من خلال تقديم المساهمات عبر منصة إلكترونية تتسم بالشفافية والمصداقية.
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: جود المناطق ملایین ریال جود المناطق ملیون ریال من شرکة
إقرأ أيضاً:
“تنمية المهارات” يختتم برنامج “إدارة وحسابات الأصول” لكوادر شركة النفط
الثورة نت/..
اختتم صندوق تنمية المهارات، بالمركز البترولي والمعدني البرنامج التدريبي المتخصص “إدارة وحسابات الأصول” لـ 23 كادراً من شركة النفط اليمنية.
وهدف البرنامج بتمويل وإشراف الصندوق على مدى عشرة أيام الى تزويد المشاركين بالمهارات الحديثة في إدارة الأصول الثابتة والمتحركة وتطبيق النظم المحاسبية الدقيقة، وشمل التدريب محاور عملية ونظرية في إدارة دورة حياة الأصول، الجرد والتقييم، وإجراءات التوثيق المالي والإداري.
وفي هذا السياق، صرّح المدير التنفيذي لصندوق تنمية المهارات، علي القاسمي بأن البرنامج “يأتي ضمن مساعي الصندوق وجهود المستمرة لرفع كفاءة العاملين بالمؤسسات المساهمة بالصندوق من مختلف القطاعات وردم الفجوة بين المتطلبات الحديثة للأعمال وقدرات تلك الكوادر وبما يمكن تلك المؤسسات من الاستمرارية وأداء أعمالها على أكمل وجه”.
وأشار القاسمي إلى “الأهمية التي يوليها الصندوق لتدريب كوادر شركة النفط في كافة المجالات باعتبارها أحد كبار مساهمي الصندوق، واحدى المنشآت الوطنية العملاقة، وبما يمكنها من تحسين وتجويد الخدمات التي تقدمها للمواطنين”.
من جانبه، أوضح المدير التنفيذي للمركز البترولي والمعدني، انس الأصبحي أن هدف البرنامج تمثل في “تعريف المشاركين بكيفية تتبع الأصول الثابتة ومحاسبتها من الشراء للإهلاك وحتى التخلص منها، وفقاً للمعايير الدولية (IFRS، ISO 55000)، مع التركيز على التطبيقات العملية باستخدام برامج محاسبية مثل Excel و Peachtree و Tally لتسجيل القيود، حساب الإهلاك، تحليل القوائم المالية، وإدارة دورة حياة الأصل بالكامل لضمان الكفاءة واتخاذ قرارات استثمارية سليمة”.
وأشار الأصبحي إلى أهمية البرنامج والدور الذي سيلعبه في الحفاظ على أصول الشركة ومكتسباتها، وأن البرنامج يعكس توجهات قيادة وزارة النفط والشركة نحو إبقاء كوادرها في الجاهزية للاستحقاقات الحالية والمستقبلية.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟