«تنمية الشارقة» تختتم برنامج «الأسرة السوية»
تاريخ النشر: 2nd, October 2023 GMT
نفذت إدارة التنمية الأسرية وفروعها - إحدى مؤسسات المجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة - برنامج «الأسرة السوية» على مدار أربعة أيام حيث تم تقديم هذا البرنامج في نادي سيدات الشارقة خلال اليومين الأول والثاني وفي أكاديمية الشارقة للنقل البحري خلال اليومين الثالث والرابع.
وتضمن البرنامج الذي قدمته الدكتورة منى الحمدان استشاري نفسي في هيئة الإعاقة بدولة الكويت العديد من المحاور الرئيسية التي تهدف إلى تعزيز العلاقات الأسرية وتطوير مهارات التربية والحياة.
ويأتي هذا البرنامج في إطار مبادرة 180 وهي مبادرة مجتمعية تسعى إلى تعزيز التنمية والتمكين في الشارقة خاصة ودولة الإمارات عامة.
ومن المتوقع أن يستمر برنامج «الأسرة السوية» ومبادرة 180 من التغيير في تحقيق أثر مجتمعي إيجابي ملموس في مستقبل أفضل للأفراد والأسر في الإمارة. (وام)
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات مؤسسة التنمية الأسرية المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة
إقرأ أيضاً:
«إسلامية دبي» و«دبي للمستقبل» تنظمان برنامج «100 مصمم مستقبلي»
دبي: «الخليج»
نظّمت دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري بدبي، بالتعاون مع مؤسسة دبي للمستقبل، البرنامج التدريبي المتخصص «100 مصمم مستقبلي»، بمشاركة نخبة من موظفي الدائرة من مختلف الوحدات التنظيمية.
ويهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمهارات المتقدمة في استشراف المستقبل، وتمكينهم من أدوات التحليل ورصد التوجهات الناشئة محلياً وعالمياً، بما يسهم في تعزيز قدراتهم على التخطيط الاستراتيجي واتخاذ قرارات استباقية مبنية على قراءات علمية للمتغيرات.
ويُعد البرنامج إحدى المبادرات النوعية التي تسعى إلى ترسيخ ثقافة التفكير الاستباقي لدى موظفي الجهات الحكومية، وتصميم نماذج عمل مبتكرة تسهم في تحقيق مستهدفات استراتيجية دبي للمستقبل.
وقد شمل سلسلة من المحاور التطبيقية، منها: أدوات التنبّؤ بالمستقبل، وتحليل الإشارات، وبناء السيناريوهات المستقبلية، واستشراف أفضل الممارسات العالمية.
وأكدت عوشة عبيد، مديرة إدارة الموارد البشرية بالإنابة، أن «تنظيم البرنامج يأتي ضمن نهج الدائرة في الاستثمار برأس المال البشري وتمكينه من أدوات الاستعداد للمستقبل. وتأهيل الكفاءات بمهارات استشراف المستقبل يمثل دعامة رئيسية لبناء منظومة عمل حكومي قادرة على مواكبة التحديات وتحقيق الريادة المؤسسية».
وأضافت «نحرص على تطوير مسارات تدريبية متقدمة تعزز من جاهزية موظفي الدائرة، وتنسجم مع رؤية حكومة دبي في إعداد قيادات وطنية مؤهلة قادرة على استباق التحولات وصياغة مستقبل مستدام قائم على الابتكار والمرونة».
وتسعى الدائرة بهذه المبادرات إلى الإسهام الفاعل في بناء منظومة حكومية متقدمة تواكب المتغيرات وتدعم مسيرة دبي نحو الريادة، في ظل توجّه استراتيجي شامل نحو استشراف المستقبل وتطبيق أفضل الممارسات العالمية في العمل الحكومي.
مصر .. هزة أرضية يشعر بها سكان القاهرة الكبرى