لضعف مستوى الطلاب.. إحالة مسئولي 3 مدارس للشئون القانونية بقنا
تاريخ النشر: 30th, October 2023 GMT
واصلت وفاء رشاد، مدير عام الإدارة التعليمية بدشنا شمال قنا ، زياراتها المفاجئة للمدارس لضبط العملية التعليمية وانتظامها، تنفيذاً لتوجيهات الدكتور محمد السيد، وكيل وزارة التربية والتعليم بقنا، رصدت خلالها عدد من المخالفات التى استدعت إحالة المسئولين عنها للتحقيق.
رافقها خلال الجولة، لجنة مكبرة ضمت مل من: عبد الحميد عبده، مدير إدارة المتابعة، وإسماعيل خلف الله، مدير المرحلة الابتدائية، وأحمد حلمى، مدير التعليم الثانوى، وإبراهيم الدسوقى، مسئول قسم الإحصاء، وعزب عبد ربه، رئيس قسم التوجيه المالي بالإدارة.
وتفقدت اللجنة المكبرة برئاسة رشاد، مدرسة أولاد حمادي الابتدائية بقرية أبودياب شرق، وأجرت تقيماً لمستوى التحصيل الدراسي للتلاميذ في مادة العلوم داخل فصول المدرسة، وقررت إحالة معلمة مادة العلوم للشئون القانونية لضعف مستوى التلاميذ الدراسي في المادة، كما تفقدت حجرة الاقتصاد المنزلي بالمدرسة وقررت إحالة معلمة الاقتصاد المنزلي للتحقيق لعدم تفعيل المنهج وسوء نظافة الحجرة.
كما تفقدت مدير إدارة دشنا التعليمية ، اللجنة المكبرة مدرستي الشرابلة الابتدائية والاعدادية بقرية أبو دياب شرق وتابعت الحجرات الدراسية وتقييم التلاميذ دراسيا وتفعيل الإشراف اليومي ونظافة المدرسة، كما تفقدت حجرة مناهل المعرفة بالشرابلة الإعدادية وقررت تحويل المسئول للشئون القانونية لعدم استيفاء السجلات ونظافة الحجرة، وقررت تحويل المدرستين للشئون القانونية لمخالفة اللوائح والقوانين المنظمة للعملية التعليمية.
وأكدت مدير عام إدارة دشنا التعليمية، استمرار جولاتها الميدانية المفاجئة لمتابعة انتظام سير العملية التعليمية، مشيرة إلى اهتمام الدولة بالمنظومة التعليمية وإتباع الأساليب الحديثة التي تساعد بدورها على الإبداع والابتكار على اعتبار أن التعليم يُعد أحد الركائز في التنمية والبناء.
جولة إدارة دشنا التعليمية
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: قنا دشنا المخالفات إدارة دشنا التعليمية المنظومة التعليمية
إقرأ أيضاً:
مشاركة 5800 طالب في البرامج الصيفية بالمديريات التعليمية
مسقط – الرؤية
تواصل وزارة التربية والتعليم -ممثلة بمركز التوجيه المهني والإرشاد الطلابي- تنفيذ عدد من البرامج الصيفية المحلية والدولية، وذلك بمشاركة أكثر من 5800 طالب وطالبة من مختلف المديريات التعليمية بالمحافظات في الفترة من يونيو إلى أغسطس ٢٠٢٥م.
وتهدف البرامج الصيفية المُقامة إلى تنمية مهارات الطلبة، وصقل شخصياتهم، وتوسيع مداركهم، وتعريفهم ببيئات المجتمع المحلي، ومعالمه السياحية والجغرافية، وبناء وعيهم الذاتي والمهني عن طريق الأنشطة والبرامج المنوعة التي تُعزز من أنماط حياتهم الصحية والاجتماعية والنفسية، وتثري نجاحهم الأكاديمي والمهني في المستقبل.
وقال الشيخ يعقوب بن سيف الشهيمي مدير عام مركز التوجيه المهني والإرشاد الطلابي: "توفر البرامج الصيفية لأبنائنا الطلبة بيئة تعليمية لا صفية تنمي مهاراتهم بأساليب عملية مختلفة وماتعة، وتكسبهم خبرات جديدة عبر التفاعل مع تحديات واقعية في بيئات منوعة بالتعاون بين وزارة التربية والتعليم وعدد من الجهات الحكومية ذات العلاقة وعدد من مؤسسات القطاع الخاص".
وأوضح الشهيمي أن برنامج "صيفي تواصل ونماء" يشهد مشاركة ما يقرب من 4000 طالب وطالبة من الصفوف (5-11) ويتكون من مسارين، حيث ينفذ المسار الأول للطلبة من صفوف (5-8) في المراكز الصيفية بالمحافظات، في حين ينفذ المسار الثاني بالتعاون مع مؤسسة أوتورد باوند عُمان في مخيم المؤسسة بالجبل الأخضر وجبل أشور، في حين يستهدف برنامج معسكر رواد المستقبل في نسخته الثالثة حوالي 605 طلاب من الصفوف (7-9)، ويركز على تعزيز التفكير الإبداعي والتقني لديهم وريادة الأعمال بالتعاون مع هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في مختلف محافظات سلطنة عُمان.
وبين الشهيمي أن برنامج "مسابقة الشركة"، يشهد مشاركة 36 طالبا وطالبة يمثلون (12) شركة طلابية من مختلف المديريات التعليمية بالمحافظات، وتكمن أهمية هذا البرنامج في تقييم الشركات الطلابية المتأهلة للمرحلة النهائية من إنجاز عمان، ودوره في تعزيز الفكر الريادي ومهارات التسويق والتخطيط لدى الطلبة، وتحفيزهم؛ لتحويل أفكارهم إلى مشاريع واقعية.
وتابع قائلا: "يعد برنامج مستقل الأول من نوعه، ويستهدف حوالي (330) طالبا وطالبة من طلبة صفوف (١٠-١٢)؛ بهدف اكتشاف المهارات الفردية لديهم، وتحويلها إلى مصدر دخل عبر منصات العمل الحر".
وتشهد الفعاليات أيضاً إقامة برنامج: "معرفة"، الذي يشارك فيه أكثر من 100 طالب وطالبة من منطقة امتياز شركة تنمية نفط عُمان، ويركز على رفع مستوى جاهزية الطلبة الأكاديمية، وتحديد مساراتهم الأكاديمية المُستقبلية.
وأشار الشهيمي إلى أن برنامج "تعزيز" برنامج صيفي دولي يأتي استكمالا لبرنامج "معرفة"، ويشارك فيه 25 طالبا وطالبة من منطقة امتياز شركة تنمية نفط عُمان أيضا؛ ويهدف إلى صقل المهارات الأكاديمية واللغوية لديهم عبر تجارب تعليمية ودولية.
وعن برنامج تخصصي مهنتي قال مدير عام مركز التوجيه المهني والإرشاد الطلابي إنه "يستهدف 500 طالب، ويتيح لهم تجربة الحياة الجامعية، والتعرف على التخصصات والبرامج الأكاديمية والمهن المرتبطة بها، أما برنامج خبرات العمل فيستهدف 273 طالبا وطالبة؛ لتدريبهم في بيئات العمل الفعلية بالتعاون مع القطاعين الحكومي والخاص.