هم 6 نقاط في تأسيس صفحة على #فيسبوك
تاريخ النشر: 12th, May 2024 GMT
عندما تبدأ في انشاء صفحة في فيسبوك اهتم بإن تكتب كل شي بطريقة واضح حتى يكون البحث عنك سهلا
1️⃣ نبدا باللوقو Logo....
اذا عندك لوقو فثبته ويكون بجودة عالية
2️⃣ الكڤر Cover photo
اهتم بجودتة العالية و يفضل ان يكون متجددا و اذا كان لديك منتج أو خدمة جديدة أو اي حدث مهم فغير الكڤر بما يتناسب مع جديدك
بمعني اللوقو يجب ان يكون ثابتا و متجذرا.
الكڤر يمكن تغيّره بين كل فترة واخرى و كل الصور و التصاميم التي في الصفحة يفضل ان تكون جودتها عالية حتى الخوارزميات حاليا تهتم جدا بالجودة و الموضوع..
3️⃣ حول او About
ذا كان المكان الذي يظهر في محركات البحث فمهم هنا ان تكتب من انت وماذا تقدم ... ولو بصورة مبسطة و واضحة وبإستخدام كلمات مفتاحية
حتى يتمكن اي شخص يبحث عنك أو عن الشي الذي تقدمة يظهر فورا
4️⃣ CTA (Call To Action)
كل صفحة في الزر ذا بتخلي الطريقة المناسبة للخدمة أو المنتج الذي تقدمه بانه للتواصل يكون ماسنجر ... واتساب.... اتصل بنا.... او مثلا اذا تطبيق بيكون ال CTA# حمل التطبيق
فوفر الطريقة التي تناسب عميلك حتى يتواصل معاك بسهولة ويفضل ايضا حتى ان توضح له اوقات العمل
5️⃣ نوّع في المحتوى
عندما يكون في صفحتك فيها نص ،صور ،فيديوهات و بث مباشر ،لان متابعينك مختلفين، فهناك من يفضل الصور و فيهم من سيتفاعل اكتر من البث المباشر و الفيديوهات.
6️⃣ التنسيق و الالوان
اهتم بنتسق صفحتك و تناسق الالوان في الكڤر و كل تصاميمك إنها تكون متوافقة مع اللوقو ،الوان موحده و مريحة للعين..
هذه النقاط بسيطة جدا وسهله طبقها و خليك دائما متجدد.
المصدر: مأرب برس
إقرأ أيضاً:
فيسبوك يعيد إدراج قوائم الوظائف في الولايات المتحدة
بعد ثلاث سنوات من إزالة ميزة قوائم الوظائف، أعلنت فيسبوك عن إعادتها للمستخدمين في الولايات المتحدة، مع التركيز على مساعدة الأشخاص في العثور على وظائف محلية في مجالات العمل المبدئية، والحرفية، والخدمية.
الميزة الجديدة، المتاحة لجميع المستخدمين الذين تبلغ أعمارهم 18 عاما أو أكثر، يمكن العثور عليها في تبويب داخل قسم السوق، وكذلك في المجموعات و الصفحات.
يمكن للمستخدمين تصفية وتنظيم الوظائف حسب الفئة، المسافة، ونوع العمل، كما أضافت فيسبوك أنها ستقدم توصيات مخصصة للفرص المتاحة بناء على تاريخ بحث المستخدمين عن الوظائف، بعد تقديم طلباتهم، يمكنهم التواصل مع الشركات عبر مسنجر لترتيب المقابلات.
إعادة الميزة بعد توقف طويلتم إطلاق ميزة قوائم الوظائف لأول مرة في الولايات المتحدة و كندا في عام 2017، ثم توسعت إلى أكثر من 40 دولة في العام التالي.
ومع ذلك، في عام 2022، قامت فيسبوك بتقييد الدعم لهذه الميزة ليقتصر فقط على الولايات المتحدة وكندا، قبل أن توقفها بالكامل في عام 2023، ربما بسبب الاستخدام المتزايد لـ لينكدإن.
لم توضح ميتا سبب عودة ميزة قوائم الوظائف الآن، ولكن يبدو أن الشركة تسعى للعودة إلى جذورها وتوسيع هدفها ليشمل أكثر من مجرد الشبكات الاجتماعية.
في يناير الماضي، ذكر مارك زوكربيرج، الرئيس التنفيذي لـ ميتا، أنه يرغب في رؤية "عودة إلى فيسبوك الأصلي" كأحد أهدافه الكبرى لهذا العام خلال مكالمة الأرباح للربع الرابع.
قد يكون هذا جزءا من استراتيجية لجذب المستخدمين الأصغر سنًا الذين بدأوا مسيرتهم المهنية، وجذب المزيد من جيل زي.
تمييز فيسبوك عن لينكدإنمن خلال التركيز على وظائف المستوى المبدئي، والحرف، والصناعات الخدمية، تهدف فيسبوك إلى تمييز نفسها عن لينكدإن، الذي يميل إلى جذب الوظائف ذات المهارات المتوسطة والعالية.
تمتلك فيسبوك أكثر من 3 مليارات مستخدم نشط شهريا، بينما يتابع لينكدإن بأكثر من مليار مستخدم.