إطلاق البرنامج التدريبي لتنمية مهارات مديري المواقع الثقافية بالمحافظات
تاريخ النشر: 16th, October 2025 GMT
تطلق الهيئة العامة لقصور الثقافة برئاسة اللواء خالد اللبان، بعد غد السبت 18 أكتوبر، أولى فعاليات البرنامج التدريبي "تنمية مهارات مديري المواقع الثقافية".
يستهدف البرنامج مديري المواقع الثقافية الثقافية التابعة للهيئة من قصور وبيوت ومكتبات، لتنمية مهاراتهم القيادية والإدارية، وتمكينهم من أداء دورهم الثقافي والتنويري بفاعلية في المجتمع.
وينفذ البرنامج من خلال الإدارة المركزية لإعداد القادة الثقافيين برئاسة أميمة مصطفى، ويقدم لعدد 551 متدربا يتم تقسيمهم إلى أربعة مجموعات، تضم الأولى 150 متدربا من إقليم القاهرة الكبرى وشمال الصعيد فروع القاهرة والجيزة والقليوبية وبني سويف والفيوم وفرع ثقافة الدقهلية من إقليم شرق الدلتا.
وتشمل محاضرات نظرية تقدم أونلاين بواقع ستة أيام، يعقبها تدريب مباشر يشمل ورشا تفاعلية ثقافية وفنية ومالية وإدارية بمقر إعداد القادة الثقافيين بمصر الجديدة، تستمر حتى 30 أكتوبر الجاري.
وتنفذ فعاليات البرنامج التدريبي الخاصة بالأقاليم الثقافية الأخرى تباعا، وتضم المجموعة الثانية مديري المواقع الثقافية بإقليم غرب ووسط الدلتا فروع الإسكندرية ومطروح والبحيرة والغربية والمنوفية وفرعي ثقافة كفر الشيخ ودمياط من إقليم شرق الدلتا وتشمل 165 متدربا، وتشهد المجموعة الثالثة 150 متدربا من مديري المواقع الثقافية بإقليمي وسط وجنوب الصعيد الثقافي فروع أسيوط وسوهاج والمنيا والوادي الجديد والأقصر وقنا وأسوان والبحر الأحمر، أما المجموعة الرابعة تضم 86 متدربا من العاملين بإقليم القناة وسيناء الثقافي فروع الإسماعيلية والسويس وبورسعيد وشمال سيناء وجنوب سيناء وفرع ثقافة الشرقية من إقليم شرق الدلتا.
ويأتي البرنامج في إطار خطة وزارة الثقافة الهادفة إلى تعزيز قدرات مديري المواقع في مجالات الاتصال، لإكسابهم مهارات التعامل مع التحديات الميدانية، وتشجيعهم على ابتكار مشروعات ثقافية قائمة على خصوصية كل منطقة، وفقا لأهداف التنمية المستدامة.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الهيئة العامة لقصور الثقافة فعاليات البرنامج التدريبي البرنامج التدریبی من إقلیم
إقرأ أيضاً:
عاجل- برعاية وزير الاتصالات.. إطلاق تجريبي لمنصة GovInnover لتنمية القدرات الرقمية للعاملين بالدولة بالتعاون مع GIZ
شهدت المهندسة/ غادة لبيب نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتطوير المؤسسي فعاليات حفل الإطلاق التجريبي لمنصة "GovInnover" المُخصصة للعاملين بالدولة، وذلك بحضور ممثلي الوكالة الألمانية للتعاون الدولي(GIZ) بمصر السيدة/ شهيرة واصف منسق قطاع الحوكمة والتنمية المجتمعية، والسيدة/ناتلي با مديرة مشروع دعم الحكومة الإلكترونية والابتكار في الإدارة العامة، ومشاركة عدد من السادة نواب المحافظين والسادة مديرو وممثلو إدارات نظم المعلومات والتحول الرقمي بالوزارات والمحافظات وكافة الجهات الحكومية، بالإضافة إلى أعضاء فريق عمل المنصة من الوزارة والوكالة والشركات المعنية.
منصة GovInnover ودورها في بناء الحكومة الرقميةوتأتي المنصة في إطار استكمال جهود وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتطوير المؤسسي الرقمي للمؤسسات الحكومية لبناء مصر الرقمية للوصول إلى حكومة ذكية تشاركية من خلال إعداد جيل مؤهل رقميًا من الكوادر الحكومية بالوزارات والمحافظات والهيئات العامة. كما تمثل المنصة استكمالًا للشراكة الناجحة بين الوزارة وGIZ من خلال مشروع دعم الحكومة الإلكترونية والابتكار في الإدارة العامة المنفذ بالنيابة عن الحكومة الألمانية.
منظومة رقمية متكاملة لتنمية القدراتوتمثل المنصة "GovInnover" منظومة رقمية متكاملة (Gov Innovation Hub) لضمان استدامة الجهود، وتم تطويرها بالتعاون بين الوزارة والGIZ، لتبادل المعارف والخبرات وصقل المهارات الرقمية العامة والتخصصية للعاملين بالجهاز الإداري للدولة وتعظيم الاستفادة من التقنيات الناشئة والذكاء الاصطناعي، مع التركيز في مرحلتها الأولى على كوادر إدارات نظم المعلومات والتحول الرقمي. وتعد المنصة الأولى من نوعها في الاهتمام بهذا القطاع المهم من الدولة تنفيذًا للمستهدفات الرقمية والتنموية وتوجيهات القيادة السياسية نحو الاهتمام ببناء العاملين بالدولة رقميًا.
تصريحات نائب وزير الاتصالاتوأكدت المهندسة غادة لبيب نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتطوير المؤسسي أن الوزارة تستهدف من خلال التطوير المؤسسي الرقمي خلق نموذج عمل داخل المؤسسات الحكومية فى الوزارات والمحافظات والهيئات العامة، وذلك من خلال التهيئة الرقمية للعاملين في الدولة لمواكبة التطورات التكنولوجية المتسارعة وضمان الاستخدام الآمن والمسئول للتقنيات الناشئة مثل الذكاء الاصطناعي، موضحة أن الوزارة تطبق منهجية هرمية لتنمية القدرات الرقمية للعاملين بالجهاز الإداري للدولة بدءً من المعرفة والتثقيف مرورًا بتعزيز المهارات ووصولًا إلى تعميق التخصص ودعم التميز والإبداع التكنولوجي.
التعلم المستمر وسد الفجوات الرقميةوكشفت نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتطوير المؤسسي أن منصة "GovInnover" تم تصميمها وتطويرها للعاملين بالدولة لسد الفجوات المعرفية والمهارية الرقمية، وتعتبر خطوة عملية تتجاوز القيود المكانية واللوجستية نحو مستقبل حكومي رقمي متكامل. وأشارت إلى أن المنصة ستشكّل قناة جديدة للتمكين الرقمي للعاملين بالدولة قائمة على ترسيخ فكرة التعلم المستمر كأسلوب حياة لتعزيز قدراتهم ومشاركتهم الرقمية لاستيعاب مشروعات الرقمنة والذكاء الإصطناعي واستدامتها، وتحقيق التميز التشغيلي الرقمي للمؤسسات، وتقديم خدمات متميزة للمواطنين ورفع كفاءة استخدام موارد الدولة؛ لنصل معًا إلى بناء الجمهورية الجديدة الذكية.
دور GIZ في دعم التحول الرقميوأوضح ممثلو الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) أن التعاون بين وزارة الاتصالات المصرية والوكالة ساهم على مدار سنوات فى دعم التحول الرقمي في الجهاز الإداري للدولة، من خلال تطوير دليل إجراءات عمل موحد لإدارات نظم المعلومات والتحول الرقمي، وتنظيم ورش عمل لتنمية القدرات الرقمية العامة والتخصصية القيادات والعاملين بالدولة، وتوفير الدعم الفني لضمان استدامة الرقمنة وتطبيق المعايير العالمية لتحقيق التميز التشغيلي في الوزارات والمحافظات والهيئات العامة، بما يساهم في تحقيق استراتيجية مصر الرقمية.
جهود الوزارة في بناء القدرات الرقميةجدير بالذكر أن وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات تنفذ خطة متكاملة لنشر الثقافة الرقمية وبناء القدرات الرقمية للقيادات والعاملين بالجهاز الإدارى للدولة من المتخصصين وغير المتخصصين في مجال تكنولوجيا المعلومات. وانتهت الوزارة حتى ديسمبر 2025 من رفع الوعي الرقمي لنحو مليون و400 ألف من العاملين بالدولة والمواطنين في كافة أنحاء الجمهورية، وتم تدريب غالبية العاملين والقيادات بالجهاز الإدارة للدولة بإجمالي (178133) شهادة تدريبية، حيث تم تدريب العاملين المنتقلين للعاصمة الإدارية الجديدة بإجمالي (74531) شهادة تدريبية. كما تم تنفيذ مجموعة من البرامج التخصصية لتنمية المهارات الرقمية للقيادات والعاملين بإدارات نظم المعلومات والتحول الرقمي بواقع (10326) شهادة تدريبية. وعلاوة على ذلك، تم تنمية القدرات الرقمية للعاملين بالمحافظات والمديريات التابعة والهيئات العامة والعاملين غير المنتقلين للعاصمة الإدارية الجديدة بواقع (81481) شهادة تدريبية، وتم بناء قدرات العاملين بالجهاز الإداري للدولة، من ذوي الاختصاص أو الصلة بمشروع "حياة كريمة" المشروع القومي لتطوير الريف المصري بواقع (11795) شهادة تدريبية.
محمد بن راشد يهنئ سعاد العامري الفائزة بـ"نوابغ العرب 2025"