سيسكو تخطط لتسريح 7% من الموظفين
تاريخ النشر: 23rd, August 2024 GMT
بعد أن أعلنت شركة التكنولوجيا العملاقة سيسكو عن خططها لجولتها الثانية من التسريحات هذا العام، أخبر الموظفون موقع TechCrunch أنهم لن يعرفوا ما إذا كانوا متأثرين لمدة شهر تقريبًا.
في وقت سابق من هذا الشهر، ذكرت وكالة رويترز أن شركة سيسكو تخطط لجولة ثانية من التسريحات هذا العام، بعد تسريح حوالي 4000 عامل في فبراير.
بينما تم إبلاغ الموظفين الآن بأنه ستكون هناك جولة جديدة من تخفيضات الوظائف، رفضت الشركة إخبار العمال المتأثرين حتى 16 سبتمبر، وفقًا لموظفين متعددين في سيسكو.
قال أحد موظفي Cisco، الذي طلب عدم الكشف عن هويته لتجنب الانتقام، لـ TechCrunch: "أصبحت هذه البيئة الأكثر سمية التي عملت فيها على الإطلاق، والمزاج كما يتضح من التعليقات على المنصات الداخلية مظلم كما رأيته من قبل، أنا أنتظر فقط حتى يتم إصدار القرار لأغادر، وأعلم أن آخرين يفعلون ذلك أيضًا، إن تسريحين بهذا الحجم في نفس العام التقويمي أمر غير مقبول".
وقال موظف آخر، طلب أيضًا عدم الكشف عن هويته، إن Cisco تحتاج إلى إيقاف عمليات التسريح كل عام والعمل على الابتكار والحصول على المزيد من الإيرادات".
أعلنت الشركة التي يقع مقرها في سان خوسيه بولاية كاليفورنيا عن جولتها الثانية من عمليات التسريح حيث أعلنت عن أرباح أقل من المتوقع خلال العام، وانخفض صافي دخلها خلال الربع بنسبة 45٪ عن العام السابق. وانخفضت الإيرادات بنحو 10٪ إلى حوالي 13.6 مليار دولار خلال الربع الرابع.
المصدر: بوابة الوفد
إقرأ أيضاً:
توقيع اتفاقية شغل جماعية بين شركة "أميتيك المغرب" ونقابة "موخاريق" تحت إشراف كاتب الدولة
أشرف هشام صابري، كاتب الدولة المكلف بالشغل لدى وزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات، على مراسم توقيع اتفاقية الشغل الجماعية بين شركة « أميتيك المغرب » التابعة لمجموعة « AMIBLU » والمركزية النقابية للاتحاد المغربي للشغل، وذلك بجماعة النواصر في الدار البيضاء، وبحضور الميلودي موخاريق، الأمين العام للاتحاد المغربي للشغل، ونورالدين سليك، رئيس فريق الاتحاد بمجلس المستشارين، وميلود معصيد محاسب مجلس المستشارين، والرئيس المدير العام لشركة « أميتيك المغرب ».
وأكد هشام صابري، في كلمة له بالمناسبة، أن هذه الاتفاقية تمثل نموذجاً ناجحاً للحوار الاجتماعي والتفاوض الجماعي البنّاء، وتعكس قدرة الشركاء الاجتماعيين على إبرام اتفاقات متوازنة تراعي مصالح المقاولة وتضمن حقوق الشغيلة. كما أشاد بالمقاربة التشاركية وروح المسؤولية التي طبعت مسار المفاوضات بين الطرفين.
كما أشاد الصابري بحضور الميلودي مخاريق، الأمين العام للاتحاد المغربي للشغل، ودعا الأجراء إلى الإيمان العميق بالعمل النقابي والانخراط فيه بشكل جاد ومسؤول، باعتباره حقاً دستورياً وقانونياً يكفل الحماية الاجتماعية والاقتصادية للأجراء ويساهم في استقرار المقاولات.
كما ذكّر صابري بأن الاتحاد المغربي للشغل، منذ تأسيسه، ظل فاعلاً أساسياً في الدفاع عن حقوق الطبقة العاملة، كما أكد على استمرار كتابة الدولة في دعم كل المبادرات الجادة التي تروم إرساء بيئة عمل مستقرة ومنتجة. من لدن جميع النقابات والشركاء الاجتماعيين.
واختُتمت مراسيم توقيع الاتفاقية بجولة ميدانية للوحدة الإنتاجية المركزية للشركة، حيث تم الاطلاع على سير عمل سلسلة الإنتاج، والتعرف عن قرب على آليات التشغيل وظروف العمل داخل المصنع.
المالية تراجع أرقام الموازنة لضمان دقة التخطيط المالي ومواءمته مع الأولويات التنموية