مجلس الدولة: لا يجوز نقل موظف لعمل يقل عن مستوى وظيفته الأصلية
تاريخ النشر: 15th, October 2024 GMT
أصدرت المحكمة الإدارية العليا، حكمًا تضمن تفاصيل المادة (32) من قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، والتي تنص على أنه "يجوز بقرار من السلطة المختصة نقل الموظف من وحدة إلى أخرى وذلك إذا كان النقل لا يفوت عليه دوره فى الترقية أو كان بناءً على طلبه.
ويكون نقل شاغلى الوظائف القيادية إلى خارج الوحدة بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ولا يجوز نقل الموظف من وظيفة إلى أخرى تقل فى مستواها عن مستوى وظيفته الأصلية.
وأضافت، إنَّ قضاء هذه المحكمة جرى على أن لجهة الإدارة سلطة تقديرية في نقل العاملين بها من مكان إلى آخر أو من وظيفة إلى أخرى نزولًا على مقتضيات حسن سير العمل وانتظامه بما يحقق المصلحة العامة – ولا ينهض للعامل أصل حق في البقاء في موقع معين أو وظيفة محددة، وأنه إذا صدر قرار النقل مخالفًا للحدود المقررة قانونًا، أو مخالفًا لقاعدة التزمتبها الإدارة عند إجرائه أو انحرفت بالنقل عن استهداف المصلحة العامة وقع قرارها في حومة مخالفة القانون.
جاء ذلك في حكم أصدرته المحكمة الإدارية العليا، وحمل الطَّعن رقم 100124 لسنة 69 ق.عليا.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: الخدمة المدنية المحكمة الإدارية العليا الوظائف القيادية قانون الخدمة المدنية مخالفة القانون مجلس الدولة
إقرأ أيضاً:
التعاون يعلن تشكيل مجلس إدارته الجديد للفترة 2025-2029
ماجد محمد
أعلن نادي التعاون رسميًا عن اعتماد تشكيل مجلس إدارته الجديد للفترة من عام 2025 وحتى 2029، وذلك برئاسة بدر بن حسن الغنام، الذي يقود النادي في مرحلة جديدة من الطموحات والتطلعات.
وضم المجلس الجديد عددًا من الأسماء البارزة، حيث تم تعيين سلطان بن عبدالله الشريدة نائبًا لرئيس مجلس الإدارة، فيما شملت عضوية المجلس كلًا من: بندر بن سعد المانع، وعبد الرحمن بن عبدالله الدخيل الله، ومشعل بن سليمان الجربوع.
ويأمل مجلس الإدارة الجديد في مواصلة النجاحات وتعزيز مكانة التعاون على المستويين الرياضي والإداري، وسط دعم كبير من جماهير ومحبي النادي.