«النزاعات العمالية»:

قانون العمل الجديد.. موعد تفعيل المحاكم العمالية للفصل في النزاعات| خاص

كشف عادل عبد الفضيل، رئيس لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، عن أن المحاكم العمالية المنصوص عليها في قانون العمل الجديد، سوف تبدأ العمل مع بداية السنة القضائية الجديدة، وبالتحديد في 1 أكتوبر المقبل.موعد العمل بالمحاكم العماليةجاء ذلك في تصريحات خاصة لـ “صدى البلد”، عقب إعلان الرئيس السيسي التصديق على قانون العمل الجديد الذي يمثل ـ...


المفاوض العمالي .. درع العمال لحماية حقوقهم في القانون الجديد

يُعَدُّ المفاوض العمالي أحد الركائز الأساسية في مشروع قانون العمل الجديد، حيث يسعى إلى تحقيق التوازن بين حقوق العمال ومصالح أصحاب العمل. ويأتي القانون في إطار تطوير بيئة العمل وتعزيز الاستقرار في سوق العمل المصري، مع توفير آليات عادلة وفعالة لحل النزاعات العمالية عبر المفاوضة الجماعية.دور المفاوض العمالي في القانون الجديدينظم مشروع قانون العمل الجديد دور...


قوى عاملة النواب تقر تعديلات على مواد النزاعات العمالية والتشاور الاجتماعي

أرجأت لجنة القوى العاملة  بمجلس النواب خلال اجتماعها اليوم الثلاثاء ، المادة 174 من قانون العمل الجديد ، الى اجتماع اخر لإعادة الصياغة، و تختص المادة بالزام صاحب العلم بمنح العامل عند ترك العلم شهادة بمدة عمله بالمنشأة.وشهدت اللجنة الموافقة  اللجنة على المادة 180 والتى تنص على " تختص دوائر المحاكم لاعمالية بنظر الجرائم الناشئة...


%98 نسبة حل النزاعات العمالية ودياً

سامي عبد الرؤوف (دبي)  أخبار ذات صلة بتوجيهات محمد بن راشد.. 3 طائرات تحمل مساعدات طبيّة عاجلة إلى غزة محمد بن راشد: المواطن يستحق الحياة الأفضل والمستقبل الأجمل أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن نسبة حل النزاعات العمالية ودياً بين أصحاب العمل والعمال، وصلت إلى %98 في العام 2024، في تطور إيجابي كبير...


الوزراء يمدد العمل بمرسوم تسوية النزاعات العمالية وديًا لمدة عام

الرياض قرر مجلس الوزراء اليوم الثلاثاء، تمديد العمل لمدة عام بمرسوم تسوية النزاعات العمالية وديًا . ووفق قرار مجلس الوزراء، ‏يتم تمديد العمل لمدة (سنة) من تاريخ 20 / 2 / 1446هـ بما ورد في الفقرة (أ) من البند (أولاً) من المرسوم الملكي رقم ( م / 14) وتاريخ 22 / 2 / 1440هـ، المتضمنة...


هشام فؤاد: إقرار قانون العمل الجديد ضروري لتحقيق التوازن وحماية حقوق العمال

أكد المستشار هشام فؤاد، رئيس النقابة العامة للمرافق العامة والنائب الأول لرئيس الاتحاد الدولي للخدمات، أنّ إقرار قانون العمل الجديد، يُعد أحد أهم الملفات أمام وزير العمل الجديد، ويهدف لإحداث التوازن بين أصحاب العمل والعمال، وخلق بيئة جيدة للاستثمار والاقتصاد الوطني، خاصة بعد تأخر صدوره لأكثر من 10 سنوات، منذ بدء مناقشته في 2014. معالجة...


«التوطين»: 98% من النزاعات العمالية حُلت ودياً

أبوظبي: عبد الرحمن سعيد كشفت أحدث الإحصاءات الصادرة عن وزارة الموارد البشرية والتوطين، عن أن 98% من النزاعات العمالية تم حلها ودياً بين طرفيها، وذلك حتى منتصف العام الجاري، وتحديداً 24 يونيو/ حزيران 2024، فيما أحالت 2% فقط من النزاعات إلى المحاكم العمالية، ويرجع ارتفاع نسبة النزاعات التي حُلت ودياً منذ بداية سنة 2024 إلى...


%98 نسبة حل النزاعات العمالية «ودياً»

سامي عبد الرؤوف (دبي)  أخبار ذات صلة «بيئة أبوظبي» و«توتال» تتعاونان للحفاظ على النظم البيئية الساحلية جامعة محمد بن زايد للعلوم الإنسانية تنظم الدورة الدولية لفهرسة المخطوط وتحقيقه كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين عن ارتفاع نسبة حل النزاعات العمالية ودياً بين الطرفين إلى 98%، منذ بداية العام الجاري وحتى 24 يونيو الماضي، وذلك...


الإمارات الأولى عالمياً في نسبة التوظيف وقلة النزاعات العمالية

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين، تصدر سوق العمل الإماراتي مؤشري نسبة التوظيف وقلة النزاعات العمالية عالمياً، وفقاً للتقرير السنوي للتنافسية العالمية 2024، فيما حقق المركز الثالث عالمياً في مرونة قوانين الإقامة.وحققت الإمارات قفزة جديدة في التقرير السنوي للتنافسية العالمية 2024، الصادر عن مركز التنافسية العالمي التابع للمعهد الدولي للتنمية الإدارية في مدينة لوزان السويسرية، متقدمة...


توصية بإيجاد نظام لتسوية نزاعات العمل بالقطاع الخاص

مسقط- الرؤية أوصت ندوة نظمتها وزارة العمل بإيجاد نظام فعّال في منشآت القطاع الخاص على مستوى كل قطاع، يتولى معالجة النزاعات قبل تقديم العمال للشكاوى. وفي ندوة  "تسوية منازعات العمل بين الواقع والمأمول"- التي نظمتها المديرية العامة للرعاية العمالية، أمس- استعرض المشاركون الدور الذي تقوم به دائرة تسوية منازعات العمل فيما يتعلق بمجال تسوية المنازعات...


ندوة تسوية منازعات العمل توصي باستخدام الذكاء الاصطناعي في توجيه العامل بالوساطة الإلكترونية

- القرني: قانون العمل الجديد سهل عملية تسريع تسوية النزاعات العمالية بين كافة الأطراف- اللواتي: تخلف أصحاب الأعمال عن الحضور أحد التحديات ناقشت ندوة "آليات تسوية منازعات العمل بين الواقع والمأمول" آلية تطوير المنظومة والتحديات التي تواجهها، واستهدفت حضور عدد من أصحاب الأعمال والعاملين والقضاة والمحامين والموظفين المختصين في وزارة العمل.وقال سعادة فيصل بن...


"العدل" تطرح تعديلات تسوية النزاعات العمالية لحفظ العلاقات

طرحت وزارة العدل لائحة التعديلات النظامية لتنظيم تسوية المنازعات قبل قيدها لدى المحاكم، بهدف تعزيز اللجوء للوساطة والتسوية الودية لحل المنازعات بما فيها المنازعات العمالية، بما يحافظ على العلاقات والروابط العمالية والاجتماعية والاقتصادية. وأوجبت اللائحة أن يسبق قيد الدعوى بين العامل وصاحب العمل التي تختص بنظرها المحكمة العمالية؛ استيفاء إجراءات التسوية الودية لدى الإدارة المختصة...


الصحف الاماراتية: الإمارات المركز الأول عالميا في قلة النزاعات العمالية.. قيادة الدولة تضع الوطن والمواطن نصب عينها

مؤشرات عمالية وصناعية تؤكد قدرة الإماراتالإمارات وطن صناعة التفوق الحضارياعتمدنا هيكلاً جديداً لوزارة الموارد البشرية والتوطين  اهتمت الصحف الاماراتية الصادرة صباح اليوم الثلاثاء في افتتاحياتها باجتماع مجلس الوزراء الذي عقد أمس برئاسة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، والذي تم خلاله استعراض أداء القطاع الصناعي وتعزيز...


محمد بن راشد: الإمارات الأولى عالمياً في قلة النزاعات العمالية

أبوظبيترأس صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، اجتماع مجلس الوزراء الذي عقد بقصر الوطن في أبوظبي، بحضور سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس الدولة نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس ديوان الرئاسة، وسمو الشيخ مكتوم بن محمد بن راشد آل مكتوم،...


بدء دورة باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية

أبوظبي: «الخليج» أطلقت دائرة القضاء - أبوظبي، بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، برنامج التكوين الأساسي للباحثين القانونين بوزارة الموارد البشرية والتوطين «باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية»، وذلك بهدف إثراء معارفهم وتنمية مهاراتهم وقدراتهم العملية، وصقل خبراتهم وإكسابهم المهارات اللازمة لممارسة مهامهم الجديدة تنفيذاً للتعديلات التشريعية لقانون تنظيم علاقات العمل وقانون عمال الخدمة المساعدة،...


“قضاء أبوظبي” تطلق الدورة الأولى من برنامج “باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية”​

    أطلقت دائرة القضاء – أبوظبي، بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، الدورة الأولى من برنامج التكوين الأساسي للباحثين القانونين في وزارة الموارد البشرية والتوطين “باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية”، وذلك بهدف إثراء معارفهم وتنمية مهاراتهم وقدراتهم العملية، وصقل خبراتهم وإكسابهم المهارات اللازمة لممارسة مهامهم الجديدة تنفيذاً للتعديلات التشريعية لقانون تنظيم علاقات العمل وقانون عمال...


«قضاء أبوظبي» تطلق الدورة الأولى من برنامج «باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية»​

أطلقت دائرة القضاء - أبوظبي، بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، الدورة الأولى من برنامج التكوين الأساسي للباحثين القانونين في وزارة الموارد البشرية والتوطين «باحث قانوني معتمد لحل النزاعات العمالية»، وذلك بهدف إثراء معارفهم وتنمية مهاراتهم وقدراتهم العملية، وصقل خبراتهم وإكسابهم المهارات اللازمة لممارسة مهامهم الجديدة، تنفيذاً للتعديلات التشريعية لقانون تنظيم علاقات العمل وقانون عمال...