جنش عن عدم انضمامه للمنتخب: أنا هندي مش مصري
تاريخ النشر: 27th, December 2023 GMT
نشر الإعلامي أمير هشام تصريحات جنش، حارس مرمى نادي فيوتشر، في المؤتمر الصحفي قبل لقاء الأهلي.
وكتب هشام عبر حسابه على “فيس بوك”: "محمود جنش حارس مرمى فريق فيوتشر:
◾عدم الانضمام للمنتخب؟ (أنا هندي مش مصري).
◾بالنسبة لنا أن نتأهل لمباراة نهائي كأس السوبر ومواجهة الأهلي المعروف في أفريقيا والوطن العربي شيء جيد.
◾رأينا الجمهور في اللقاء الماضي وأؤكد للاعبين أن الاستاد غدًا سيكون ممتلئًا.
◾أتمنى مساعدة فريقي، أحاول نقل خبراتي لهم ونُقدم كرة جيدة غدًا تليق بنا وبالكرة المصرية.
◾أنا لا أحب أن أتحدث بشكل فردي لكن لماذا لا يوجد غير لاعب واحد في فيوتشر ضمن قائمة المنتخب؟
◾هناك لاعبون انضموا من أندية تنافس على الهروب من الهبوط في الدوري ولاعبين اعتزلوا اللعب دوليًا ولاعبون لا يُشاركون وتم ضمهم.
◾مودرن فيوتشر يسير بشكل جيد في الدوري وينافس على كأس السوبر، لكن أعتقد أن الجهاز الفني للمنتخب لا يُشاهد المباريات.
◾المدرب (فيتوريا) وارد أن يكون مشغولًا ومتفرغا أكثر للافتتاحات ويذهب لأماكن كثيرة في مصر لكن لا يأتي إلى الملاعب.
◾أنا دائمًا عندي مُشكلة وكانت تُقال لي دائمًا عندما كنت في الزمالك أنني لا أمتلك قاعدة إعلامية، مشكلتي أنني أركز دائمًا في عملي.
◾ربنا يُكافئني أنا وفريقي وسأظل أدافع عنهم لأنهم يستحقون لأننا اجتهدنا كثيرًا، وأتمنى أن يتم النظر لهم إذا كان الرجل هو من يختار أو آخرين.
◾هؤلاء اللاعبون لعبوا في الجزائر وشرفوا الكرة المصرية ويجب أن يتم احترامهم.
◾ليس من الضروري أن أكون مادة إعلامية من أجل الانضمام للمنتخب، هناك لاعبون انضموا لأن لديهم قاعدة إعلامية.
◾عندما كنت في الزمالك تعرضت لحملة إعلامية بدون سبب، أتمنى الناس في مصر تغير العقلية، من يجتهد يأخذ قدر اجتهاده.
◾هناك استثناءات في المنتخب لـ4 و5 لاعبين فقط الذين أعطوا لمصر، والبعض يتحدث عن تأخرنا نحن نتأخر بسبب ذلك.
المصدر: صدى البلد
إقرأ أيضاً:
إعلامية الشورى تناقش جهود التوطين في القطاع السياحي
ناقشت لجنة الإعلام والسياحة والثقافة بمجلس الشورى في اجتماعها اليوم برئاسة سعادة عبدالله الحارثي، مشروع تعديل بعض أحكام قانون التراث الثقافي المحال من مجلس الوزراء، حيث تم استعراض المواد التي شملها مشروع التعديل، بما في ذلك المواد المعدلة والمستحدثة بما ينسجم مع متطلبات المرحلة الحالية. وجرى خلال الاجتماع مراجعة التقرير الفني بخصوص مشروع تعديل بعض أحكام قانون التراث الثقافي بما يتماشى مع التوجهات الوطنية للحفاظ على التراث الثقافي.
من جانب آخر، وفي إطار دراسة الرغبة المبداة حول تقييم سياسات وبرامج التوطين في القطاع السياحي، استضافت اللجنة سعادة المهندس خالد بن سالم الغماري، وكيل وزارة العمل للعمل، حيث استعرض سعادته أمام اللجنة جهود الوزارة في رفع نسب التوطين في القطاع السياحي، مبينًا المبادرات والخطط التنفيذية الجاري العمل بها لدعم التشغيل.
كما استعرض سعادته جهود لجنة حوكمة قطاع السياحة، ومقترحاتها الهادفة إلى تعزيز التوطين باقتراح تعمين بعض الوظائف في القطاع. أوضح سعادته للجنة نسبة التوطين الحالية في القطاع السياحي ونسب النمو في الوظائف التي تم تعمينها خلال العام الجاري، مع تسليط الضوء على أبرز التحديات التي تواجه جهود التوطين، مثل ضعف الإقبال على بعض الوظائف، ومحدودية المهارات المتخصصة في بعض المجالات السياحية، إضافة إلى التفاوت في التزام المؤسسات الخاصة بالتعمين.
كما تم خلال اللقاء استعراض بعض الخطط والبرامج في هذا الشأن مع حرصها على اتخاذ الإجراءات الممكنة لها؛ وتنفيذ حملات تفتيش دورية للتأكد من الالتزام بقوانين التعمين، والحد من التلاعب أو التحايل على نسب التوظيف.
وتطرق سعادة وكيل الوزارة كذلك إلى جهود الوزارة في التنسيق والتعاون المستمر مع مؤسسات التعليم العالي في سلطنة عمان لتطوير برامج تعليمية وتدريبية تلبي احتياجات سوق العمل السياحي، مشيرًا إلى بعض الشراكات القائمة مع القطاعين الحكومي والخاص لتأهيل الكفاءات الوطنية وتزويدها بالمهارات التقنية والسلوكية المطلوبة في مجالات الضيافة والإدارة السياحية. كما تطرق إلى البرامج التي تنفذها الوزارة في مجال إعادة التوظيف للمسرحين من العمل، وآليات الإحلال التدريجي للوظائف التي يشغلها غير العمانيين، بما يعزز من الاستقرار المهني ويزيد من نسب التشغيل الوطني في قطاع السياحة.
وشهد الاجتماع نقاشات موسعة من أصحاب السعادة أعضاء اللجنة، حيث طرحوا جملة من الاستفسارات والملاحظات المرتبطة بقطاع السياحة في سلطنة عمان، وتناولوا سبل تعزيز التعاون المشترك بين وزارة العمل ووزارة التراث والسياحة؛ بهدف تطوير برامج التدريب والتأهيل المهني، مع أهمية رفع نسب التوطين في الوظائف الإشرافية والفنية التي تشكل حجر الأساس في تطوير الكوادر الوطنية.
كما أكد أصحاب السعادة الأعضاء على أهمية توافق سياسات التعمين الحالية مع أهداف الخطة الخمسية العاشرة، واستعرضوا التحديات العملية التي قد تؤثر على فعالية تطبيق هذه السياسات، بما في ذلك التوازن بين التوطين واحتياجات السوق الفعلية، ومدى جاهزية المؤسسات السياحية لاستيعاب الكفاءات الوطنية.
ويأتي هذا الاجتماع في إطار حرص لجنة الإعلام والسياحة والثقافة بمجلس الشورى على دعم الجهود الحكومية الرامية إلى تطوير القطاع السياحي وتعزيز مساهمته في الناتج المحلي، إلى جانب تمكين الكوادر العمانية من الانخراط الفاعل في هذا القطاع الحيوي.