القوى العاملة بالقليوبية تعلن عن توفير 382 فرصة عمل شاغرة
تاريخ النشر: 2nd, February 2024 GMT
أعلنت مديرية العمل بالقليوبية عن توافر 382 فرصة عمل شاغرة ضمن النشرة القومية للتوظيف النصف شهرية التي أعلنتها الوزارة اليوم لعدد كبير من التخصصات المطلوبة لسوق العمل حيث يبدأ التقدم بمكاتب العمل والمديرية والوزارة من الأحد المقبل وحتى اكتمال الأعداد المطلوبة.
أوضح اللواء عبد الحميد الهجان محافظ القليوبية أن الوظائف المتاحة في النشرة القومية النصف شهرية للتوظيف التي تصدرها وزارة العمل وتنفذها مكاتب العمل على مستوى المحافظة والمديرية ببنها مشيرا أنه متوافر 382 فرصة في 9 شركات كبري بالقليوبية بمرتبات مجزية ومنها عدد من الوظائف للسيدات فقط كالتالي:
50 ترزي
45 عامل إنتاج
10 سائق
10 مشغل إنتاج
44 فني إنتاج
10 عامل تعبئة 15 فني ميكانيكا
15 فني كهرباء
5 مهندس كهرباء
5 مهندس ميكانيكا
10 عامل مخازن
40 عامل خياطة
7 عامل مكواة
5 مشرفين
30 عامل تدريب
7 عامل طباعة
8 عامل جودة
3 عامل تطريز
أضاف المحافظة أن هناك وظائف في أحدي الشركات للسيدات والفتيات فقط كالتالي:
10 عاملة إنتاج
10 عاملة تعبئة
10 عاملة فرز
10 عاملة خياطة وهي وظائف بمرتبات مجزية
أوضح محافظ القليوبية أنه يمكن التقدم لوظائف مديرية العمل بالقليوبية من خلال النشرة القومية للتشغيل عليه بالتوجه إلى مكتب الإدارة العامة للتشغيل التابع لوزارة العمل في 3 شارع يوسف عباس - مدينة نصر.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: محافـظ القليوبيــة سوق العمل فرصة عمل
إقرأ أيضاً:
شهادة إلزامية للراغبين في الالتحاق بمهنة أو حرفة بالقانون الجديد
يمثل قانون العمل الجديد خطوة مهمة نحو تنظيم سوق العمل في مصر، حيث يهدف إلى تحسين بيئة العمل وحماية حقوق العمال، إضافةً إلى تعزيز كفاءة تشغيل القوى العاملة في الداخل والخارج. يتناول المشروع آليات تشغيل العمالة، وتنظيم المهن، وإلزام المؤسسات بالإجراءات القانونية التي تضمن حقوق العامل وصاحب العمل على حد سواء.
المجلس الأعلى لتخطيط وتشغيل القوى العاملةينص القانون على إنشاء المجلس الأعلى لتخطيط وتشغيل القوى العاملة، والذي سيكون برئاسة الوزير المختص، وعضوية ممثلين عن الوزارات والجهات المعنية، بالإضافة إلى ممثلين متساوين من منظمات أصحاب الأعمال والمنظمات النقابية العمالية. يهدف المجلس إلى:
وضع السياسات العامة لتشغيل العمالة داخل مصر وخارجها. تحديد النظم والقواعد والإجراءات اللازمة وفقًا لاحتياجات سوق العمل. التخطيط لوظائف المستقبل بما يتماشى مع سياسة الدولة.
ووفقا لـ قانون العمل، سيصدر قرار من رئيس مجلس الوزراء خلال ستة أشهر من بدء العمل بالقانون، يحدد تشكيل المجلس واختصاصاته ونظام العمل به.
شهادة المهارة وترخيص المزاولةيلزم القانون أي شخص يرغب في العمل بمهنة أو حرفة محددة بالحصول على شهادة قياس مستوى المهارة وترخيص مزاولتها، وفقًا لقرار يصدره الوزير المختص استنادًا إلى المادة (27) من القانون.
ويجب على جميع المنشآت، سواء القائمة أو التي سيتم إنشاؤها مستقبلاً، إعادة شهادة قيد العامل إلى الجهة الإدارية المختصة خلال 45 يومًا من تاريخ استلامه للعمل، بعد استيفاء بياناتها.كما يتعين على المنشآت تسجيل رقم شهادة القيد وتاريخها أمام اسم العامل في سجل قيد العمال الخاص بالمنشأة.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟