معهد البنك الإسلامي للتنمية يقدم التدريب لموظفي المؤسسات المالية الليبية
تاريخ النشر: 3rd, June 2024 GMT
المناطق_الرياض
نظم معهد البنك الإسلامي للتنمية – عضو مجموعة البنك الإسلامي للتنمية – برنامجين تدريبيين “مقدمة في التمويل الإسلامي” و “معايير الشريعة والمحاسبة في التمويل الإسلامي”، وذلك في تونس العاصمة، تونس.
وتم تخصيص البرنامج الذي عقد خلال الفترة من 19-31مايو 2024م لموظفي المؤسسات المالية الليبية، وتم تنظيمها كجزء من منحة المساعدة الفنية المقدمة من البنك الإسلامي للتنمية لبناء القدرات في مجال التمويل الإسلامي لوزارة المالية الليبية.
وتهدف البرامج إلى تطوير قدرات المؤسسات المالية الليبية وموظفيها، ومساعدتهم على اكتساب فهم قوي لمبادئ التمويل الإسلامي، ومن المتوقع أن يسهم هذا الجهد بشكل كبير في تنمية رأس المال البشري في التمويل الإسلامي في ليبيا.
وغطت البرامج مبادئ التمويل الإسلامي، والنظام البيئي للتمويل الإسلامي، والمنتجات والعقود المالية الإسلامية، ومعايير الشريعة والمعايير المحاسبية، وفي نهاية البرامج تم منح شهادات للحضور المشاركين من قبل المعهد.
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: البنک الإسلامی للتنمیة التمویل الإسلامی المالیة اللیبیة
إقرأ أيضاً:
التدريب على مبادئ وأساسيات الإتيكيت المهني للعاملين بالمتحف المصري الكبير
انتهت وحدة التدريب المركزي بمكتب وزير السياحة والآثار من البرنامج التدريبي حول المبادئ وأساسيات الإتيكيت المهني، للعاملين بالمتحف المصري الكبير.
تأتي إقامة هذا البرنامج التدريبي في إطار استعدادات الوزارة للافتتاح الرسمي للمتحف في الثالث من شهر يوليو المُقبل، وفي ضوء توجيهات السيد شريف فتحي وزير السياحة والآثار نحو رفع كفاءة وقدرات
العاملين بالوزارة والهيئات التابعة، لا سيما وأن ذلك يُعد من أهم ركائز وضمانات استمرار النجاح وتحقيق التفوق التنافسي لمصر كمقصد سياحي يتميز بتنوع أنماطه السياحية.
من جانبه أوضح الدكتور أحمد غنيم الرئيس التنفيذي لهيئة المتحف المصري الكبير، أن البرنامج، والذي استمرّ لمدة ثلاثة أشهر، قد استهدف تدريب العاملين بالمتحف على كيفية استقبال الوفود والزوار والتعامل مع السائحين بصورة لائقة ومُشرفة، وشرح آداب الحوار واتيكيت التعامل مع مواقع التواصل الاجتماعي المختلفة، بالإضافة إلى التعرف على أبرز ملامح الثقافات المختلفة للشعوب وطرق وآداب التواصل معهم، مما سينعكس إيجاباً على أداء موظفي المتحف باختلاف وظائفهم ومواقعهم الوظيفية.
وأشار الدكتور أحمد رحيمه معاون وزير السياحة والآثار لتنمية الموارد البشرية والمشرف العام على وحدة التدريب المركزي، أن هذا البرنامج التدريبي قد تم تنفيذه في ثلاثة مجموعات بإجمالي عدد 70 متدرب من موظفي المتحف، مُشيراً إلى أن البرنامج لا يقتصر على المتحف المصري الكبير فقط، حيث سبق وأن تم تنفيذه في عدد من المواقع الأثرية والمتاحف التابعة للمجلس الأعلى للآثار من بينهم المتحف المصري بالتحرير، وذلك بهدف تقديم تجربة سياحية وثقافية مُميزة للسائحين ولزوار المواقع الأثرية المختلفة التابعة للوزارة وهيئاتها المُختصة.
وأكد على أنه سيتم الاستمرار في تقديم هذا النوع من البرامج بما ينعكس إيجاباً على آراء وانطباعات الزوار، ويسهم في تحقيق الوزارة لمستهدفاتها المرجوة نحو استجلاب السياحة الوافدة الراغبة والمهتمة بمنتج السياحة الثقافية، كما سيتم إتاحة الجزء النظري من هذا البرنامج التدريبي على منصة وزارة السياحة والآثار للتدريب الجاري إنشاءها والمُزمع إصدارها تجريبياً خلال الفترة الوشيكة القادمة.
3 إصابات شمالي الأردن بعد سقوط شظايا صواريخ (شاهد)