وظائف للمهندسين في 3 شركات برواتب مجزية.. رابط التقديم لكل وظيفة
تاريخ النشر: 6th, September 2024 GMT
أعلن موقع «فرصنا» عن توفر مجموعة من الوظائف الشاغرة في مجال الهندسة، بعدد من شركات القطاع الخاص، والتي تقدم مميزات مثل التأمينات الاجتماعية والصحية واحتساب الوقت الإضافي، وراوتب مجزية قابلة للتفاوض تعتمد على المؤهلات والخبرة والمفاوضات الشخصية، وإليك تفاصيل كل وظيفة، وشروطها ومميزاتها، ورابط التقديم:
مهندس إلكترونيات «هندسة كهرباء»مقر العمل: شركة تكنو وايت، قويسنا، المنوفية.
العدد: 10 وظائف.
النوع: دوام كامل.
المجال: هندسة كهرباء واتصالات.
الراتب: قابل للتفاوض.
يمكنك التقديم على الوظيفة من خلال هذا الرابط.
مهندس إنتاجالشركة: مجموعة الكل في واحد.
الموقع: الجيزة.
العدد: 2 وظائف.
النوع: دوام كامل.
المجال: هندسة عمارة وديكور.
الخبرة: من 3 إلى 5 سنوات.
الراتب: قابل للتفاوض.
المميزات: تأمينات اجتماعية، مواصلات.
ويمكنك التقديم على الوظيفة من خلال هذا الرابط.
مهندس ميكانيكاالشركة: شركة سعودية في المجالات الإنشائية.
الموقع: شيراتون، القاهرة.
العدد: 3 وظائف.
النوع: دوام كامل.
المجال: هندسة ميكانيكا.
الخبرة المطلوبة: من 3 إلى 5 سنوات.
الراتب: قابل للتفاوض.
المميزات: احتساب وقت إضافي، تأمينات اجتماعية، تأمينات صحية.
يمكنك التقديم على الوظيفة من خلال هذا الرابط.
- شركة سعودية في المجالات الإنشائية، شيراتون، القاهرة.
الشركة: شركة سعودية في المجالات الإنشائية.
الموقع: شيراتون، القاهرة.
العدد: 3 وظائف.
النوع: دوام كامل.
المجال: هندسة كهرباء واتصالات.
الخبرة: 3-5 سنوات.
الراتب: قابل للتفاوض.
المميزات: احتساب وقت إضافي، تأمينات اجتماعية، تأمينات صحية.
ويمكنك التقديم على الوظيفة من خلال هذا الرابط.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف وظائف خالية وظائف مهندسين وظيفة مهندسين وظائف للمهندسين قابل للتفاوض
إقرأ أيضاً:
أكبر موجة إعادة هيكلة في تاريخ أمازون.. تسريح واسع للمهندسين وإغلاق مشروعات غير مربحة
شهدت شركة أمازون لتجارة التجزئة الإلكترونية أكبر موجة تسريح في تاريخها الممتد البالغ 31 عامًا، إذ استغنت عن أكثر من 14 ألف موظف، وكان المهندسون الشريحة الأكثر تضررًا.
فقد كشفت سجلات أن نحو 40% من الوظائف الملغاة هناك كانت لمهندسين، ما يعكس تأثيرًا واسعًا على فرق التطوير عبر مختلف أقسام الشركة، ورغم هذا التقليص، تؤكد أمازون أنها تحتاج إلى تسريع الابتكار وتقليل البيروقراطية ضمن رؤية رئيسها التنفيذي آندي جاسي لتحويل الشركة إلى ما يشبه «أكبر شركة ناشئة في العالم».
لم تقتصر التسريحات على المهندسين فحسب، بل شملت أيضًا أكثر من 500 مدير منتجات ومدير برامج، إضافة إلى أدوار إدارية عليا، وفقا لشبكة «سي إن بي سي» الأمريكية الاقتصادية الناطقة باللغة الإنجليزية.
وتأتي الخطوة بينما تستمر الشركة في إغلاق المشروعات غير المربحة أو التجريبية، كما كان قسم الألعاب أحد أكثر المتضررين، وأوقفت معظم جهودها في تطوير الألعاب الضخمة، رغم تاريخها في ألعاب.
وشهدت فرق البحث المرئي والتسوق، تقليصات كبيرة، ما أثّر على مهندسي البرمجيات والعلماء التطبيقيين ومهندسي الجودة، كما طال الخفض قسم الإعلانات الرقمية، وهو من أكثر أقسام الشركة ربحية، حيث أُلغيت أكثر من 140 وظيفة في نيويورك وحدها، مما يعكس استراتيجية شاملة لخفض التكاليف عبر مختلف قطاعات الشركة.
ورغم موجة التسريح غير المسبوقة، تتوقع تقارير أن تنفذ أمازون جولة جديدة من التخفيضات مطلع العام القادم، في وقت تواصل فيه شركات التكنولوجيا عمومًا تقليص القوى العاملة ضمن إعادة هيكلة ممتدة منذ 2022.
اقرأ أيضاًعاجل.. انهيار مفاجئ في خدمات أمازون وسناب شات وجوجل «الإنترنت يتعطل مجددًا»
14 ألف وظيفة مهددة بالإلغاء ضمن إعادة هيكلة شركة «أمازون»
على غرار «أمازون لوكر».. ما هي خدمة «بوست كوليكت» التي طرحها البريد المصري؟
إسحق أحمد فضل الله يكتب: (حبات العاصفة)