تعزيز قدرات المشرفين الجدد ضمن برنامج تدريبي لـ"الإشراف التربوي"
تاريخ النشر: 29th, August 2023 GMT
مسقط- الرؤية
نفذت وزارة التربية والتعليم مُمثلة بالمديرية العامة للإشراف التربوي، البرنامج التعريفي لتهيئة المشرفين الجدد للعمل بقطاع الإشراف التربوي، والذي يستهدف 80 مشرفا ومشرفة من مختلف المديريات التعليمية بمحافظات سلطنة عُمان.
ويهدف البرنامج التعريفي إلى تهيئة المشرفين الجدد للعمل بقطاع الإشراف التربوي، وإكسابهم المهارات والكفايات الإشرافية الأساسية، والإلمام بالجوانب الإدارية والقانونية المرتبطة بالعمل الإشرافي، والتعرف على النماذج الإشرافية الداعمة وطرق تفعيلها.
واشتمل البرنامج التعريفي على عدد من أوراق العمل على مدى يومين، مثل ورقة عمل "التخطيط في العمل الإشرافي" قدمها بدر الأخزمي مشرف عام مادة الرياضة المدرسية، و"مهام وأدوار المشرف التربوي" قدمها الدكتور علي الشكيلي مشرف عام مادة التربية الإسلامية، وتناولت الورقة الثالثة "الإشراف قيادة تربوية" لحارث بن حميد التوبي مشرف أول مجال ثاني، كما قدم ذياب بن راشد المزيني المدير المساعد لدائرة التطوير الإداري ورقة "وقفـــــات في تطبيق أحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية"، أما الورقة الخامسة فتحدثت عن "الثورة الصناعية الرابعة وتقنيات الذكاء الاصطناعي" وقدمها عمر بن سعيد العبري مشرف أول مادة تقنية المعلومات.
وقدم محمود النبهاني مشرف أول مادة الكيمياء ورقة "أنماط الإشراف التربوي" لتكون أورقة الأخيرة في اليوم الأول عن "دور البحث الإجرائي في تطوير العمل الإشرافي" وقدمتها الدكتورة مريم بنت حسن البلوشية مشرفة أولى مادة اللغة العربية.
وفي اليوم الثاني، تم تقديم ورقة عن "تقييم أداء المعلم.. المرتكزات والأدوات" وقدمها علي بن سيف بن حميد الغافري طالب دكتوراه بجامعة السلطان قابوس ورئيس دعم الفرق الإشرافية، و"تفعيل الممارسات الإشرافية لتحسين عملية التعليم والتعلم" لسيف بن حميد المحذوري مشرف أول مادة الجغرافيا، وقدم الدكتور محمد بن سالم القيوضي مشرف أول مادة الفيزياء "قراءة مؤشرات التحصيل الدراسي"، كما قدمت الدكتورة خديجة البلوشية مديرة دائرة إشراف العلوم التطبيقية ورقة "منهجية الفرق الإشرافية"، وجاءت الورقة السادسة لدرويش بن مسلم الكيومي مدير دائرة إشراف العلوم الإنسانية بعنوان "الإشراف الإلكتروني"، واختتم اليوم الثاني بورقة عمل قدمها طلال الحسيني مدير دائرة إشراف المهارات الفردية تناولت "التحضير الإلكتروني.. منصة تحضير الدروس".
وقال عبدالله بن حمود المرزوقي المدير المساعد لدائرة إشراف العلوم الإنسانية والمشرف على البرنامج، إن الأنظمة التربوية في كافة دول العالم تسعى إلى الارتقاء بمستويات أدائها لتعزيز مخرجاتها التعليمية في ضوء ما يشاهده العالم من تطورات متسارعة في كافة المجالات، مضيفا: "من هذا المنطلق تسعى وزارة التربية والتعليم إلى تطوير منظوماتها التربوية، والتعليمية في مختلف المجالات، والتي يمثل الإشراف التربوي أحد مكوناتها الأساسية حيث يعتبر عملية تربوية، وقيادية وإنسانية هدفها تجويد العملية التعليمية والتعلمية، وتحسين مستوى مخرجاتها ليتلاءم مع الحاجات المختلفة بالمجتمع العماني".
وذكر خليل الهادي مشرف إدارة مدرسية منتدب: "الأوراق التي طرحت في البرنامج التعريفي ذات علاقة واضحة بأعمال المشرفين، وذلك لتعزيز قدراتهم في المجال الإشرافي وطرق التعامل مع مختلف شرائح المجتمع المدرسي".
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
«دو» تفتح باب التقديم لبرنامج «فيوتشر إكس» أمام الخريجين الإماراتيين
دبي (الاتحاد)
أعلنت «دو» فتح باب التقديم أمام الخريجين الجدد من المواطنين للانضمام إلى برنامجها المُبتكر «فيوتشر إكس»، «Future X»، الذي يهدف إلى تطوير الكوادر المهنية الوطنية الشابة القادرة على مواكبة التطورات المستقبلية، والمُساهمة الفاعلة في مسيرة الازدهار الاجتماعي والاقتصادي في دولة الإمارات من خلال تنمية مهاراتهم الرقمية، وفتح آفاق واسعة للتطور والابتكار.
ومنذ إطلاقه في 2024، يواصل برنامج «Future X»، تمكين المواهب الإماراتية وتعزيز قدراتها في مختلف المجالات، إذ يركز على دعم اقتصاد المعرفة عبر إعداد كوادر وطنية لديها المهارات المطلوبة للنجاح في بيئة عمل تكنولوجية متسارعة التغيّر، وهو ما ينسجم مع التزام «دو» بتنفيذ استراتيجيتها للتوطين، وإتاحة الفرص المهنية لشباب المواطنين، ودعم التطور الوظيفي للمواهب الوطنية والكفاءات الشابة وتمكينها لقيادة المستقبل الرقمي في دولة الإمارات.
وقالت فاطمة العفيفي، الرئيس التنفيذي للموارد البشرية والتمكين المؤسسي بالإنابة في «دو»: «إن (برنامج «Future X» يُجسد مواصلة (دو) التزامها بالتميز في الابتكار الرقمي وتنمية المواهب الوطنية، فهو أحد الركائز الاستراتيجية لجهودنا في مجال التوطين، ويهدف إلى إعداد جيل من القادة الشباب الذين يتمتعون بالكفاءة المهنية والتقنية، بالإضافة إلى المرونة والقدرة على التفكير المستقبلي. ومن خلال هذا البرنامج، يتوفر للمشاركين الأدوات اللازمة والدعم المهني الذي يُمكّنهم من تحقيق التميز والمساهمة الفاعلة في التقدم الاجتماعي والاقتصادي لدولة الإمارات العربية المتحدة».
ويعمل برنامج «Future X» على رفع مستوى جاهزية الشباب المواطنين من الخريجين الجدد، ويدعمهم بالمهارات التقنية الضرورية لقيادة التحول الرقمي. وعلى مدار 12 شهراً يخوض الخريجون الإماراتيون رحلة تطوير متكاملة تهدف إلى صقل مهاراتهم الرقمية، وتوجيه قدراتهم بما يتناغم بدقة مع الرؤية الاستراتيجية لشركة «دو»، ويُعد هذا البرنامج ركيزة أساسية في رسم ملامح مستقبل التكنولوجيا، عبر إعداد كوادر وطنية متمكنة رقمياً ومُبتكرة، قادرة على دفع عجلة التقدّم الاجتماعي والاقتصادي لدولة الإمارات العربية المتحدة.
ويرتكز البرنامج على أربعة محاور أساسية هي: تعلم المهارات الرقمية، وتعزيز ثقافة الابتكار والتميز، والقدرة على المواءمة والنزاهة، وتطوير روح التعاون والمشاركة، مما يضمن رحلة تطوير شاملة للمشاركين. وتنسجم المبادرة مع استراتيجية دولة الإمارات العربية المتحدة لاستدامة الوظائف، كما أنها تعكس رؤية «دو» لتعزيز منظومة عمل مرنة ومحفزة على التعلم المستمر، والابتكار، والريادة.
برلماني يطالب بإجراء تعديل تشريعي شامل في قانون الضريبة على العقارات المبنية