مدير مكتبة الإسكندرية: ندعم جهود الدولة في تطوير نظام التعليم STEM
تاريخ النشر: 29th, January 2024 GMT
قدم الدكتور أحمد زايد مدير مكتبة الإسكندرية الشكر والتقدير للدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم على الجهد الذى يبذل في مجال تطوير التعليم ومساندة ودعم المتفوقين وهذه النوعية من المدارس مدارس المتفوقين للعلوم والتكنولوجيا stem .
وأشار مدير مكتبة الإسكندرية في كلمته في مؤتمر نظام التعليم STEM ، إلى أن الاهتمام هنا ينصب على هذه النوعية من المدارس المستحدثة فى نظام تعليمي وهي مدارس يتزايد أعدادها يوما بعد يوم فهي تعمل على تقديم رعاية خاصة للطلاب المتفوقين القادمين لمرحلة الثانوية العامة المتوجهين للالتحاق الجامعي.
وقال الدكتور زايد مدير مكتبة الإسكندرية : نؤمن بهذا النوع من التعليم وأن نتوسع فيه وأن ندعم جهود الدولة المصرية في تطويره والارتقاء به، وصولا لبناء شخصية الطلاب، وتشجيعهم على الإبداع لمواكبة سوق العمل مشيرّا إلى أن تشجيع التفوق يصل بنا إلي روح التنافس الإيجابي بين الشباب ويدفع لمزيد من العمل والإنجاز والإبداع وتنمية المهارات.
كما استعرض الدكتور أحمد زايد مدير مكتبة الإسكندرية فى كلمته دور مكتبة الإسكندرية فى دعم وتشجيع ريادة الأعمال، وتقديم برامج تدريبية ، وتشجيع الاختراع والابتكار العملي من خلال القبة السماوية في مسابقات عالمية في هذا المجال .
جدير بالذكر أنه على هامش مؤتمر نظام التعليم STEM ، تفقد السادة الوزراء معرض مشروعات طلاب مدارس المتفوقين في العلوم والتكنولوجيا "STEM"، وناقشوا الطلاب في المشروعات التي قاموا بإعدادها، وأثنوا على الحلول التطبيقية التي تقدمها هذه المشروعات للتغلب على التحديات التي تواجهها الدولة المصرية في ضوء رؤية مصر ٢٠٣٠، حيث أن طلاب مدارس المتفوقين في العلوم والتكنولوجيا STEM يتم تكليفهم بعمل مشروعات «Capstone» والتي تمثل التطبيق العملى لما درسوه في المواد الدراسية المختلفة، وتتناول هذه المشروعات وضع حلول للتحديات الكبرى مثل (التغيرات المناخية والتصحر والتلوث ونقص المياه والزيادة السكانية وغيرها)، بهدف تعلم الطالب حل المشكلات، والربط بين المواد المختلفة، وربط ما يتعلمه بالحياة الواقعية.
وخلال مؤتمر نظام التعليم STEM ، استعرض عدد من طلاب مدارس "STEM " نظام التعليم داخل هذا النموذج التعليمي الناجح ودوره فى تنمية مهاراتهم فى مرحلة التعليم الثانوى وإعدادهم لمرحلة التعليم الجامعى من خلال عرضهم لشكل الحياة داخل هذه المدارس والعمل التعاونى مع زملائهم وتأثيرها فى حياتهم الشخصية القادرة على التعامل مع المشكلات الحياتية بشكل علمى وإيجاد حلول بالشكل العلمى الصحيح، وتنمية الشغف العلمى لديهم .
كما استعرض عدد من من خريجي مدارس STEM الخبرات التى تم اكتسابها من هذا النظام ومدى استفادتهم منها فى الدراسة الجامعية مثل سهولة البحث عن المعلومات والاعتماد على المراجع العلمية فى الوصول للمعلومات الخاصة بدراستهم وليس من مصدر واحد والتدريب على التطبيق فى المعامل بشكل مماثل لما تعلموه من المدرسة وتطوير ذاتهم وشخصياتهم فيها.
كما أكد الخريجون تأثير الدراسة فى مجتمع المدرسة عليهم وتغيير شخصياتهم مما أدى لتميزهم وتفوقهم فى الجامعة، مما أتاح لهم كثير من المنح الجامعية محليا ودوليا، واتباع المناهج العلمية فى حل المشكلات العملية التى تواجههم فى مجتمع الجامعة أو العمل.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: مدیر مکتبة الإسکندریة نظام التعلیم STEM
إقرأ أيضاً:
«التعليم» تحدد شروط التقديم في مبادرة اختيار 1000 مدير مدرسة للدفعة الثالثة
مبادرة 1000 مدير مدرسة.. حددت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، شروط الواجب توافرها في المتقدمين للمشاركة في مبادرة 1000 مدير مدرسة للدفعة الثالثة، ومواعيد المقابلة الشخصية للمتقدمين.
فتح باب التقديم في مبادرة 1000 مدير مدرسةوأرسلت وزارة التربية والتعليم، خطابًا إلى المديريات التعليمية بالمحافظات، لفتح باب التقدم للدفعة الثالثة من مبادرة اختيار 1000 مدير مدرسة من شباب المعلمين، حيث يتم اختيار المعلمين وتدريبهم وتأهيلهم ليصبحوا مديري مدارس.
- أن يترواح عمر المتقدم بين 35: 45 عامًا.
- يفضل أن يكون لديه خبرة في الإدارة.
- حاصلا على تقييم أداء كفء خلال آخر 3 سنوات.
- ألا يكون حصل على أية أحكام تأديبية نهائيا.
- أن يكون لائقا صحياً بدنيًا، وذهنيًا، وخاليًا من أية أمراض مزمنة.
- لديه مهارات استخدام الحاسب الآلي والانترنت وبرامج Microsoft Office.
- أن يكون ملمًا بالاتجاهات المعاصرة في القيادة.
- أن يكون لديه رؤية وأدوات للتطوير الإداري.
- أن يكون لديه ثقافة عامة ومتنوعة قيادياً وإداريًا.
- أن يكون ملبيا احتياجات المجتمع المحلي تربويًا.
- أن يكون لديه اتجاهات وقيماً إيجابية.
تفاصيل مبادرة 1000 مدير مدرسةأوضحت وزارة التعليم، أن المتقدمين لمبادرة تدريب وتأهيل 1000 معلم من الشباب لوظيفة مدير مدرسة، يخضعون للتالي:
- مقابلة شخصية من قبل لجنة بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.
- برنامج تأهيل لمدة أسبوع بالوزارة عن طريق الإدارة العامة لشؤون القيادات التربوية.
- اختبارات تجريها الأكاديمية العسكرية المصرية، لاختيار المقبولين منهم.
- يتم تأهيلهم داخل الأكاديمية العسكرية المصرية لمدة 6 أشهر.
- وذلك للحصول على دبلومة «القيادة التربوية، الأمن القومي».
الأوراق المطلوبة للمشاركة في مبادرة 1000 مدير مدرسة- بيان حالة إلكتروني حديث ومعتمد.
- صحيفة أحوال حديثة يدوية مثبت بها الجزاءات معتمدة ومختومة من الإدارة التعليمية.
- «CV» موضح به الدورات التدريبية وشهادات التقدير.
- آخر ثلاثة تقارير معتمدة ومختومة.
- شهادة قانونية مثبت بها عدم إحالة المشترك للمحاكمة التأديبية نهائيا.
- ما يثبت إجادته للحاسب الآلي والإنترنت وبرامج Microsoft office شهادة ICDL.
- صورة بطاقة شخصية سارية.
- صورة طبق الأصل من المؤهل الدراسي أو أي مؤهلات أخرى.
- يجب أن تكون التواريخ حديثة لكافة المستندات المطلوبة.
- صورة طبق الأصل معتمدة ومختومة من قرار تكليفة وكيل مدرسة أو قرار التجديد.
- تقرير بسيط لرؤية وأدوات للتطوير الإداري.
طريقة عقد المقابلات مع المعلمين المُختارينوأشارت الوزارة، إلى أنه يتم عقد المقابلات الشخصية مع المعلمين المتقدمين في مبادرة اختيار 1000 مدير مدرسة في المديريات التعليمية كلًا حسب المحافظة المقيم بها، تمهيدًا الخضوع المقبولين منهم مبدئيا لتدريبات تجريها إحدى الجهات المختصة لاختيار المقبولين منهم نهائيا، على أن يتم تأهيلهم داخل نفس الجهة لمدة 6 أشهر، للحصول على برنامج تدريبي مكثف في «القيادة التربوية والأمن القومي».
وتتم المقابلات برئاسة مدير المديرية بكل محافظة، وعضوية كل من: وكيل المديرية ومدير عام التعليم العام تمدير عام المراجعة الداخلية والحوكمة بالمديرية ومدير عام الإدارة القانونية بالمديرية ومدير عام إدارة الموارد البشرية بالمديرية وموجه علم التربية النفسية بالمديرية وعميد كلية التربية أو من يفوضه.
15 مرشح من كل مديريةوأضافت الوزارة، أنه يتم ترشيح 15 مرشحًا من كل مديرية تعليمية، بحيث يتم تمثيل كافة الإدارات التعليمية بكل مديرية تعليمية، مع مراعاة نسبة اختيار المعلمين بين الجنسين الذكور - الأناث.
إرسال كشوف بأسماء المرشحينوشددت وزارة التعليم، على موافاة الإدارة العامة لشئون القيادات التربوية بالوزارة بكشوف المرشحين نسخة EXCEL متضمنة: «اسم المديرية - الإدارة التعليمية - اسم المرشح رباعيا - الرقم القومي - رقم التليفون - العنوان تفصيليا»، وذلك في موعد أقصاه يوم الأحد 21 ديسمبر 2025.
اقرأ أيضاً1000 جنيه شهريًا.. موعد صرف حافز التدريس للمعلمين والفئات المستحقة
شروط صرف حافز التدريس للمعلمين بعد قرار المالية.. 1000 جنيه استحقاق
وزير التعليم: الالتزام بتطبيق أعمال السنة وربطها بالحضور والمشاركة الفعلية للطلاب داخل الفصول