أعلنت مديرية العمل بمحافظة جنوب سيناء ، عن بدء فعاليات الدورة التدريبية المجانية الجديدة ، على مهنة المشغولات البدوية والتي تهدف إلى المحافظة على التراث السيناوى المتميز ، وذلك بالوحدة المتنقلة بسانت كاترين ، لعدد 8 متدربات من بدو مدينة سانت كاترين ، ضمن المبادرة الرئاسية حياة كريمة فى القرى الأكثر إحتياجاً ، ومبادرة مهنتك مستقبلك لتدريب الشباب على المهن التي يتطلبها سوق العمل بالمحافظات.

وذلك ضمن جهود المديرية المكثفة لتوفير مزيد من فرص التدريب المهنى للشباب من الجنسين على المهن التي يحتاجها سوق العمل داخل المحافظة ، والحفاظ على المهن التراثية وإستحداث مهن جديدة تتماشى مع المتغيرات العالمية التي طرأت على سوق العمل ضمن خطة التدريب المهنى للعام 2023 – 2024 ، تحت إشراف الإدارة المركزية للتدريب المهنى بوزارة العمل.

وقالت وفاء نجاح مدير مديرية العمل بجنوب سيناء، إن تلك التدريبات تأتي فى ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل حسن شحاتة ، بالاهتمام بتدريب المرأة وتمكينها إقتصادياً ، وتأهيلها لدخول سوق العمل على المهن التي يتطلبها ، أو بدء مشروع صغير يساهم في تحسين مستويات المعيشة وتحقيق مزيد من التنمية ، وتكثيف الدورات التدريبية المجانية للشباب لتأهيلهم وتنمية مهاراتهم لدخول سوق العمل.

وأضافت مدير المديرية، أنه يجرى التسجيل للحصول على الدورات التي توفرها المديرية لأبناء محافظة جنوب سيناء لمن هم في سن 18 إلى سن 45 سنة ، والمقدمة مجاناً ، كما يتم تسليم زى التدريب للمتدربين، ويحصل الخريجين على شهادة معتمدة من المديرية تؤهلهم للعمل في القطاع الخاص ، أو بدء مشروع صغير ومساعدتهم في ذلك ، كما يتم التدريب على أيدي مدربين مؤهلين تم اختبارهم في وزارة العمل .

ومن الجدير بالذكر ، أن وزارة العمل أطلقت وحدة التدريب المتنقلة بمدينة سانت كاترين، لخدمة المرأة البدوية وتدريبها على المشغولات اليدوية والبدوية ، والتي يستفيد منها سيدات مدينة سانت كاترين لمساعدتها على العمل، وخدمة أسرتها واشراكها في عملية التنمية التي أرسى قواعدها الرئيس عبد الفتاح السيسي ، تحت إشراف محمد الزغبي مدير إدارة التدريب المهني بالمديرية.

المصدر: بوابة الوفد

كلمات دلالية: وزارة العمل جنوب سيناء المبادرة الرئاسية حياة كريمة سوق العمل على المهن سوق العمل

إقرأ أيضاً:

مركز سقارة ينتهي من تدريب 167 عاملا بالمحليات اجتازوا 5 دورات تدريبية

تنفيذاً لاستراتيجية وزارة التنمية المحلية لبناء قدرات العاملين بالمحليات وتنفيذ رؤية مصر 2030 والتي تركز على الاهتمام بالعنصر البشري وآليات تطوير مهاراته باعتباره محور أساسي في تنفيذها، من خلال منظومة تدريبية محكمة وفعالة بمركز التنمية المحلية بسقارة تعمل على مواكبة ودمج التكنولوجيا فى الأعمال لتنفيذ توجهات الدولة المصرية نحو التحول الرقمى، لينعكس أثرة علي تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في المحافظات.

احتفل مركز التنمية المحلية بسقارة، اليوم الأربعاء الموافق 5/6/2024، بتخريج 167 متدربًا اجتازوا 5 دورات تدريبية وذلك في ختام فعاليات الأسبوع الثامن والثلاثون من الخطة التدريبية للمحليات للعام المالي 2023/2024، وتم خلال الحفل تسليم شهادات ختام الدورات للمتدربين من جميع المحافظات.

وأكد اللواء هشام آمنة وزير التنمية المحلية، علي حرص الوزارة على تنمية الموارد البشرية من خلال توفير مزيد من التدريب والتطوير الوظيفي، مما يساعد على تحسين بيئة العمل للعاملين في المحليات بمختلف تخصصاتهم ومستوياتهم الإدارية، وربطهم بشكل أكثر فعالية بالأهداف المنشودة لتحقيقها بأساليب جديدة ومبتكرة تعتمد على التكنولوجيا الحديثة والتركيز عليها في إدارة برامج التنمية وخططها المستقبلية للدولة.

وأوضح وزير التنمية المحلية، أن الدورات التي يختتمها مركز  سقارة اليوم هي: دورة "أخلاقيات القيادة وتأثيرها على زيادة رضا المواطن في المؤسسات الحكومية"، ودورة "تحسين الخدمات ومنظومة المراكز التكنولوجية" بالتعاون مع برنامج التنمية المحلية بصعيد مصر بالوزارة ، إضافة إلي دورة "تطبيقات الميتافيرس في مراكز تدريب المحليات" ودورة "ادماج المواطنين في عملية التخطيط والمتابعة والتخطيط للمتابعة البيئية " بالتعاون مع برنامج تنمية صعيد مصر بالوزارة، والاسبوع الثاني والاخير لدورة "التصميم الجرافيكي والانفوجراف والفيديو والتصوير الفوتوغرافي والمونتاج" .

ومن جانبه، أشار المهندس صلاح شحاتة مساعد وزير التنمية المحلية للبنية المعلوماتية والتكنولوجية والمشرف على مركز سقارة، إلي أهمية فلسفة الدورات التدريبية التي ينفذها المركز في زيادة المعارف واكتساب المهارات وبناء القدرات والتي تمثل أولوية أولي في الاستخدام الأمثل للموارد البشرية، بالإضافة إلى تعزيز العلاقات وتبادل المعلومات ونقل الخبرات والاستفادة من التجارب الملهمة والناجحة ومناقشة الموضوعات ذات الاهتمام المشترك على مستوى المحافظات في عصر التطور الهائل لتكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي ، لافتً الي أن دورات الأسبوع الماضي تضمنت تدريباً عملياً يساعد فى تطوير المهارات والقدرات الفنية المرتبطة بشكل وثيق بالجانب التطبيقي للعمل، مع التدريب السلوكي الذى يركز على تغيير طرق التعامل مع الآخرين وزيادة الوعي حول أهمية الالتزام بالقيم الجوهرية العامة ومدى تأثير ذلك على بيئة العمل بين الموظفين.

وأكد المتدربون أن الدورات التدريبية بمركز سقارة التي حصلوا عليها هذا الأسبوع تضمنت تدريباً عملياً، مما كان له الأثر الأكبر فى تطوير المهارات والقدرات الفنية المرتبطة بشكل وثيق بالجانب التطبيقي للعمل، إضافة إلى التدريب السلوكى الذى يركز على تغيير طرق التعامل مع الآخرين وزيادة الوعي حول أهمية الالتزام بالقيم الجوهرية العامة ومدى تأثير ذلك على بيئة العمل بين الموظفين، مشيرين الى أن الدورات تهدف بشكل فعلي وجاد إلى إعدادنا كعاملين بالإدارة المحلية إعدادًا جيدًا لمواجهة متطلبات الوظائف الحالية، وتنمية مهاراتنا الفنية والذهنية لمواجهة الاحتِياجات المستقبلية وتحقيق النجاح فى العمل.

مقالات مشابهة

  • مركز سقارة ينتهي من تدريب 167 عاملا بالمحليات اجتازوا 5 دورات تدريبية
  • ورش تعليمية وتدريبية مجانية للأطفال والشباب بدمنهور
  • وزارة العمل توفر دورات تدريبية للخريجين في شركة هواتف محمولة.. طريقة التقديم
  • وزير التنمية المحلية: توفير 9 معارض مجانية لمنصة أيادي مصرية
  • تعليم الدقهلية تطلق تطبيقا إلكترونيا للتسجيل على نظام الدمج
  • العمل: تسليم عقود عمل جديدة لذوى الهمم بجنوب سيناء
  • منظمة العمل الدولية تكشف عن أحدث البيانات حول المهن المطلوبة في مصر
  • وزارة العمل تنظم ندوة للتوعية بأهداف وتشريعات السلامة والصحة المهنية بالبحيرة
  • وزارة العمل تسلم عقود عمل جديدة لذوى الهمم بجنوب سيناء
  • «بيطري المنوفية» تطلق قافلة مجانية في قرية «أبو مشهور» غدا