النجار يعلن شروط الحصول على رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية
تاريخ النشر: 1st, August 2023 GMT
شاهد المقال التالي من صحافة الأردن عن النجار يعلن شروط الحصول على رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية، عمون أصدر وزير المياه، المهندس محمد النجار، تعليمات منح رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية وتشغيلها والرقابة على استخراج المياه وغايات .،بحسب ما نشر وكالة عمون، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات النجار يعلن شروط الحصول على رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية، حيث يهتم الكثير بهذا الموضوع والان إلى التفاصيل فتابعونا.
عمون - أصدر وزير المياه، المهندس محمد النجار، تعليمات منح رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية وتشغيلها والرقابة على استخراج المياه وغايات استعمالها لسنة 2023. وبحسب التعليمات المنشورة، في عدد الجريدة الرسمية الصادر اليوم الثلاثاء، فإنه يشترط للحصول على رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية ما يلي؛ عدم إمكانية تأمين المشروع بحاجته من المياه من الشبكة العامة العائدة للسلطة أو للشركات المملوكة لها، وأن يكون المشروع مجديًا من الناحية الاقتصادية وأن يكون إنتاجيًا بكميات تجارية، وأن لا تقل الحاجة اليومية للمشروع عن 100 م3/ يوميًا، وأن يشغل المشروع 10 من أفراد المجتمع المحلي على الأقل. كما يشترط أن لا تقل مجموع الثروة الحيوانية لدى المشروع الإنتاجي مشروع تربية الأبقار (450 بقرة)، مشروع تربية الأغنام (10 آلاف رأس)، مشروع دواجن (100 ألف دجاجة)، مشروع تربية الابل (1600 رأس)، مشروع تربية الخيول (650 رأسًا)، مشروع تربية النعام (10 آلاف)، مشروع تربية الأسماك (20 طنًا من الأسماك وأن لا تقل مساحة قطعة الأرض المنوي إقامة المشروع عليها لغايات الاستزراع السمكي عن 30 دونمًا). ويشترط أيضًا تقديم ما يثبت ملكية المشروع للثروة الحيوانية، وتقديم دراسة جدوى اقتصادية للمشروع من جهة معتمدة، تقديم مخططات هندسية لمنشآت مشروع تربية الأسماك من مكتب هندسي، وأن لا يكون باسم مقدم الطلب أي بئر مخالف أو أي مخالفة للقانون أو النظام، وأن لا تكون قطعة الأرض المقام عليها أو التي سيقام عليها المشروع مفروزة من قطعة أرض بها بئر مخالف، فضلا عن تقديم الوثائق والموافقات اللازمة لإقامة المشروع. وتاليا التعليمات:
185.208.78.254
اقرأ على الموقع الرسمي
وفي نهاية المقال نود ان نشير الى ان هذه هي تفاصيل النجار يعلن شروط الحصول على رخص حفر الآبار الصناعية والإنتاجية والسياحية وتم نقلها من وكالة عمون نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله .
علما ان فريق التحرير في صحافة العرب بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: ايجي بست موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس
إقرأ أيضاً:
«شغّلني» تطلق مشروعًا لتشغيل 825 شابًا من سوهاج وقنا بدعم من «ساويرس للتنمية»
أطلقت شركة «شغّلني» مشروعًا جديدًا لتأهيل وتشغيل الشباب في محافظتي سوهاج وقنا، بدعم من مؤسسة ساويرس للتنمية الاجتماعية وبالتعاون مع مؤسسة التعليم من أجل التوظيف – مصر، وذلك في إطار احتفال الشركة بمرور عشر سنوات على تأسيسها. ويستهدف المشروع توفير فرص عمل لائقة لـ 825 شابًا وشابة من خلال برامج تدريب مهني تستجيب لاحتياجات سوق العمل وضغوط الطلب في القطاعات الأكثر نموًا.
يرتكز البرنامج على إعداد كوادر مهنية للعمل في القطاعات المزدهرة بمحافظة البحر الأحمر، وعلى رأسها السياحة والفندقة، والصناعات البحرية المرتبطة بصناعة المراكب واليخوت وخدمات الصيانة، إلى جانب مجالات التسويق والمبيعات. ويستهدف المشروع سد فجوات المهارات في القطاعات سريعة النمو، خاصة مع الطلب المتزايد على العمالة الفنية المدربة مع توسّع الاستثمارات السياحية والعقارية في المنطقة خلال السنوات الأخيرة.
يمتد المشروع لمدة 3 سنوات ابتداء من ديسمبر الجاري، ويتضمن تدريبًا عمليًا ونظريًا يتيح للمتدربين الانتقال المباشر إلى فرص عمل رسمية. ويأتي هذا المشروع ليعكس مسار «شغّلني» الممتد منذ انطلاقها في السوق المصري، حيث نجحت خلال العقد الماضي في توفير أكثر من 10 آلاف فرصة عمل وتنظيم نحو 30 ملتقى توظيف سنويًا، إلى جانب تأسيس مركزين دائمين لخدمات التوظيف في كل من القاهرة الكبرى وسوهاج.
وفي تصريح له، قال عمر خليفة، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة شغّلني، إن المشروع يمثل مرحلة جديدة في توجه الشركة نحو تقديم تدخلات تستند إلى احتياجات سوق العمل الفعلية، مؤكدًا أن محافظات الصعيد تمثل كتلة شبابية قادرة على دعم النمو الاقتصادي إذا توفرت لها المهارات المناسبة. وأضاف أن التوسع في القطاعات السياحية والعقارية بالبحر الأحمر يخلق طلبًا متزايدًا على المهارات المهنية، ما يجعل التدريب المتخصص شرطًا أساسيًا للاندماج في سوق العمل.
ومن جانبها، أكدت ليلى حسني، المديرة التنفيذية لمؤسسة ساويرس للتنمية الاجتماعية، أن المشروع يتسق مع الاستراتيجية الممتدة للمؤسسة (2023–2028) التي تستهدف توفير 8 آلاف فرصة عمل جديدة خلال الأعوام المقبلة، مع التركيز على دعم مشاركة المرأة في سوق العمل وضمان فرص عادلة للشباب. وأوضحت أن اختيار المحافظتين جاء بناء على دراسات لسوق العمل، أظهرت حاجتهما إلى برامج تدريب تتوافق مع القطاعات الأكثر تطورًا في البحر الأحمر والصعيد.
وأشار أنيس أكليمندوس، رئيس مجلس أمناء مؤسسة التعليم من أجل التوظيف – مصر، إلى أن المؤسسة قامت منذ تأسيسها بتدريب أكثر من 43 ألف شاب وشابة، مؤكدًا أن دعم المهارات الفنية والمهنية بات عنصرًا رئيسيًا لرفع القدرة التنافسية للاقتصاد المصري. وأكد أن الشراكة بين القطاع الخاص والمجتمع المدني تمثل عنصرًا حاسمًا في بناء منظومة تشغيل مستدامة.
ويعكس المشروع توجهًا متزايدًا لاستخدام التدريب المتخصص كأداة تنموية لمعالجة فجوة المهارات بين مخرجات التعليم واحتياجات سوق العمل، خاصة في القطاعات التي تشهد نموًا متسارعًا في البحر الأحمر والصعيد. ومن المتوقع أن يسهم المشروع في تعزيز قدرات الشباب على الاندماج المهني، وخلق مسارات اقتصادية أكثر استدامة للأسر في المحافظتين خلال الفترة المقبلة.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟