بروتوكول بين القوات المسلحة ووزارة الاتصالات لتأهيل المجندين لسوق العمل
تاريخ النشر: 29th, April 2025 GMT
وقعت إدارة نظم المعلومات للقوات المسلحة بروتوكول تعاون مع معهد تكنولوجيا المعلومات التابع لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتأهيل المجندين لسوق العمل من خلال الشركات المتخصصة في مجال تكنولوجيا المعلومات، في إطار توجيهات السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية القائد الأعلى للقوات المسلحة لتنمية القدرات الرقمية للشباب والعمل على بناء كوادر متخصصة ومبتكرة تقود مسيرة التحول الرقمى الشامل.
يهدف البروتوكول إلى تأهيل المجندين لسوق العمل في مجال تكنولوجيا المعلومات عن طريق دورة برنامج التدريب الاحترافي (ITI) بمعاهد تكنولوجيا المعلومات ومدتها (9) أشهر وتستهدف جميع التخصصات من المؤهلات العليا من المجندين (دفعة أكتوبر 2025) بعد اجتيازهم اختبار القبول بالدورة لتدريبهم على مجالات تطوير البرمجيات والذكاء الاصطناعي والبنية التحتية للشبكات والوسائط المتعددة والألعاب الإلكترونية وأمن المعلومات، ودورة معسكر البرمجة المكثف (ICC) بمعهد نظم معلومات القوات المسلحة ومدتها (4) أشهر لصالح تخصصات الهندسة والحاسبات والمعلومات من المجندين الموجودين بالقوات المسلحة بعد اجتيازهم اختبار القبول لتدريبهم بواسطة مدربين من معهد تكنولوجيا المعلومات التابع لوزارة الإتصالات وتكنولوجيا المعلومات على مجالات البرامج والذكاء الاصطناعي وعلوم تحليل البيانات والأمن السيبراني.
وقع البروتوكول كل من اللواء توفيق مختار توفيق مدير إدارة نظم المعلومات للقوات المسلحة والدكتورة هبة صالح مدير معهد تكنولوجيا المعلومات التابع لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وذلك بحضور الدكتور عمرو طلعت وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.
يذكر أن التعاون المسبق بين القوات المسلحة ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات نتج عنه تدريب أكثر من (2000) متدرب في تخصصات مختلفة وحصول العديد منهم على شهادات دولية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: إدارة نظم المعلومات للقوات المسلحة بروتوكول تعاون مجال تكنولوجيا المعلومات الاتصالات وتکنولوجیا المعلومات للقوات المسلحة
إقرأ أيضاً:
كيف تنتقي البرامج التدريبية المناسبة لسوق العمل؟.. مختص يوضح
قال المختص في الموارد البشرية، رضوان الجلواح، إنه لا يجب التقديم في أي شركة، قبل البحث عنها لتحديد مدى ملائمة هذه الفرصة للشخص أم لا.
وأضاف خلال مداخلة مع قناة «روتانا خليجية» أن مهارات البحث والتقصي، تعد إحدى المهارات المطلوبة في الوقت الراهن.
ولفت الجلواح إلى أن برنامج تمهير يحتوي على الفرص الوظيفية والتدريبية التي تعلن عنها الشركات.
كيف أنتقي البرامج التدريبية المناسبة لسوق العمل؟
رضوان الجلواح (مختص في الموارد البشرية) يوضح@jalmuayqil@redwan811#برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/IZAcy8hNFq