خطوات الحصول على بطاقة الخدمات المتكاملة لذوي الاحتياجات الخاصة
تاريخ النشر: 13th, November 2023 GMT
أتاحت بطاقة الخدمات المتكاملة لذوي الهمم، لهم قدرة على الوصول إلى الدعم المتخصص، وذلك لتحسين جودة حياتهم وتمكينهم من المشاركة الكاملة في المجتمع، الإعفاءات المالية والدعم في التعليم وفرص العمل الثقة التفاني في استقلالهم وضمان جودة حياتهم.
توفر بطاقة الخدمات المتكاملة، الهمم الأساسية لتوفير الدعم الشامل والمتكامل، من خلال تسهيل الوصول إلى الخدمات الطبية المتخصصة المخصصة، ومساهمات مالية لتخفيف العبء المالي، فهذه البطاقة توفر فرص التعليم والتوظيف، وتسعى إلى تحسين جودة حياة الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.
1. الإعفاءات المالية: الإعفاء من الرسوم الجمركية والضرائب، مما يخفف العبء.
2. الدعم التعليمي: فرص في التعليم مع دمجهم في المدارس العامة وزيادة المهارات.
3. الدعم في مجال التوظيف: تسهيلات للحصول على فرص عمل ودعم في مجال التوظيف.
4. خدمات الرعاية الصحية والتأهيل: تقديم خدمات لذوي الهمم.
خطوات الحصول على بطاقة الخدمات المتكاملة
اتفق والتحقق:
قم بالاستعلام عن متطلبات الحصول على بطاقة الخدمات الطبية الخاصة بهم في منطقتك.
تحضير المستند:
قم بتجهيز المستندات المطلوبة، مثل الوثائق الشخصية والتقارير الطبية.
التقديم الإلكتروني أو الزيارة السياحية:
املأ طلب البطاقة عبر الإنترنت إذا كانت هناك خدمة إلكترونية، أو استفسارك في الموقع بشكل مختصر.
تقييم الملف:
قد يتم إجراء فحص طبي أو تقييم باستثناء تأهيلك الصحيح.
تفضيلات تفضيلية:
لم يكتمل البت في أمرك ومدى اشتراكك في الحصول على البطاقة.
بطاقة الاستلام:
في حالة الموافقة، قم بالاتصال لاستلام بطاقتك الخاصة والتي على تفاصيل الخدمات والإعفاءات.
تحديث المعلومات:
التأكد من تحديث المعلومات الخاصة بك بشكل دوري وفقًا للتغييرات في ما يتعلق بحالتك الصحية.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: ذوي الاحتياجات الخاصة فرص عمل تفاصيل تحديث خدمات تحدي تخصص استقلال مزايا الرعاية الصحية مستندات تخفيف العبء فرص العمل المعلومات الخاصة
إقرأ أيضاً:
ملتقى توظيف "لذوي الهمم" بالتعاون مع 9 شركات قطاع خاص بالإسكندرية
نظمت مديرية العمل بمحافظة الإسكندرية، ملتقى التوظيف لذوي الهمم ، يوفر 169 فرصة عمل ، بقاعة سيستا بمحرم بك ، وذلك للشباب من الجنسين بالتعاون والمشاركة مع 9 شركات من القطاع الخاص والاستثماري.
كما جرى تنظيم مقابلات شخصية للمتقدمين من الشباب مع مسؤولي التوظيف للشركات ، بحضور 121 من راغبى العمل ، والذين جرى ترشيحهم للعمل بالشركات المشاركة ، من خلال توفير فرصة عمل لائقة لهم ، وجارى إستكمال أوراق المرشحين، والانتهاء من كافة الإجراءات الخاصة بالتعيين كما تتضمن الوظائف مجموعة من المزايا منها : تأمين اجتماعي، ورعاية صحية ، طبقاً للقانون.
كما جرى مراعاة تناسب العمل مع نوع الإعاقة ، والحد الأدنى للأجور فى كافة العقود المقدمة ، ياتى ذلك فى إطار جهود المديرية وأجهزتها التابعة ، لتوفير فرص عمل بجميع التخصصات للشباب من ذوى الهمم ، ضمن المبادرة الرئاسية حياة كريمة وتنفيذاً للتوجيهات الرئاسية بدمج ذوى الهمم فى سوق العمل.
وقال المهندس محمد كمال وكيل مديرية العمل بالإسكندرية، إن تلك الجهود تأتى تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة بالاهتمام بتشغيل وتدريب ودمج ذوى الهمم بمنشآت القطاع الخاص داخل المحافظات من خلال توفير فرص عمل لائقة وبرامج تدريبية مناسبة، وذلك في إطار تنفيذ توجيهات القيادة السياسية بدمج تلك الفئة داخل سوق العمل ، ومتابعة الفرص المقدمة لتلك الفئة والتأكد من شغلها والتمتع بكافة الحقوق والواجبات التى كفلها القانون لذوى الهمم من خلال المكاتب التابعة للمديريات.
وأضاف وكيل المديرية، أن تنظيم ملتقى التوظيف لذوى الهمم جرى بالتنسيق مع مسئولي ومشاركة 9 شركات وهى: شركة الصابون التركي ، وشركة كوكتيل للملابس ، وشركة محطة ترانس مصر لتشغيل محطات الجمرك ، وشركة THMجروب للتجاره والمشروعات، وشركة ليسيكو، وشركة فاركو ماك للمستلزمات الطبية والدوائية ، والمركز الطبي بسموحة ، وشركة المتحدة للمقاولات العامة ، وشركة هيلا للملابس الجاهزة.
كما جرى خلال الفعاليات تنظيم مقابلات شخصية للمتقدمين من الجنسين مع مسئولي التوظيف للشركات لعدد 121 من راغبى العمل ، والاجتماع مع مندوبى الشركات ومناقشة بعض الموضوعات ومنها كيفية متابعة عمليه التعيين ، بحضور مي مطاع مدير إدارة بحوث العمالة ، وهشام السيد ومحمود اسماعيل باحثين بإدارة ذوي الهمم ، ووليد عبد المنعم مدير مجمع تفتيش وسط ، ومحمد سعيد مفتش بمكتب تفتيش وسط ، وأحمد سعيد مدير مكتب تشغيل وسط.
وفاة مبتكر «دواء» القلوب