بمشاركة آلاف الخريجين.. جامعة الأقصر تنظم أول ملتقى توظيف لخريجي إقليم جنوب الصعيد
تاريخ النشر: 1st, May 2024 GMT
نظم مركز التطوير المهني بجامعة الأقصر، بقيادة الدكتور صلاح أبوالحسن وكيل كلية الألسن، الملتقى التوظيفي الأول، لإقليم جنوب الصعيد، وذلك بكلية الطب بمدينة طيبة، وسط إقبال الآلاف من الخريجين والطلاب من محافظات أسوان وقنا والأقصر، تحت رعاية الدكتور حمدي محمد حسين، رئيس الجامعة،.
وقال الدكتور حمدي حسين رئيس الجامعة، إن تنظيم ملتقى التوظيف يأتي إيمانًا من الجامعة بالدور الفعال لشباب الخريجين في تحقيق التنمية، وتحقيقًا لتوجهات سياسات الدولة بضرورة الاهتمام بشباب الخريجين ومحاولة تذليل الصعوبات التي تواجههم في التوظيف؛ لإتاحة فرص المشاركة في بناء وطنهم وخدمة المجتمع.
فيماأكد الدكتور صلاح ابو الحسن، مدير مركز التطوير المهني بالجامعة، أن الملتقى شهد مشاركة الآلاف من طلاب وخريجين من محافظات جنوب الصعيد، مشيرًا إلى أنه كان المستهدف ألف خريج وخريجة، بينما بلغ عدد المتقدمين بنهاية الملتقى نحو 2462 طالب وخريج، بمشاركة 28 شركة في تخصصات متعددة.
وشهد المؤتمر حضور قيادات الهيئات القضائية: المستشار عادل شوقي محمود رئيس هيئة قضايا الدولة بالأقصر والمستشار فتحى على ابراهيم النجمى رئيس القسم القضائى لهيئة قضايا الدولة بالأقصر، والمستشار محمد السيد احمد عبدالعظيم قسم المحاكم التأديبية بهيئة قضايا الدولة بالأقصر، والمستشار هاني الصديق أحمد سليم، مستشار بهيئة قضايا الدولة بالأقصر، والمستشار أحمد محمود عبد الباسط الحايق رئيس محكمة النقض والمستشار خالد ربيع رئيس قطاع الصعيد شركة غازتك والدكتور العادلي حسين العادلي والمستشار عمرو عبدالهادي مستشار الشركة المصرية للاتصالات والمهندس محمد مصطفي عباس ممثلا عن نقابة المهندسين والسيد اللواء سيد جامع ومديري الشركات المشاركة.
في حضور قيادات جامعة الأقصر الدكتورة صابرين عبدالجليل عميد كلية السياحة والفنادق والدكتور خالد عبدالنعيم عميد كلية الآثار، والدكتورة دينا جوهري مدير مشروع المراكز الجامعية للتطوير المهني بالجامعة الأمريكية، والدكتورة أمل عبدالرحمن نائب مدير مشروع المراكز الجامعية للتطوير المهني بالجامعة الأمريكية.
يشار إلى أن مؤسسة حياة كريمة شاركت بالملتقى؛ لضمان تقديم عدد من فرص التطوع لكل الشباب في مختلف المحافظات، كما شارك متطوعي المؤسسة في التقدم للفرص المتاحة في الملتقى من تدريب وتوظيف.
بمشاركة آلاف الخريجين.. جامعة الأقصر تنظم أول ملتقى توظيف لخريجي إقليم جنوب f6fa6cd8-b154-4f92-8e21-97987b466cab 6c3b9610-7a5a-486b-ad86-6b3130c09c26 03dc0c47-2d36-46c9-98c1-3fd6fcef26f9 71f782a1-b005-40a5-9967-45cd906b7db1 fa65ce0d-1023-410a-9d8a-bf7342e77ee7 359b9d71-541f-4707-a0e5-255c9c9afe20المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: محافظات شباب الخريجين خريجين رئيس هيئة محافظ اتصالات هيئة قضايا الدولة الهيئات القضائية رئيس هيئة قضايا الدولة رئيس محكمة النقض خدمة المجتمع جنوب الصعيد تحقيق التنمية الملتقى التوظيفى الملتقى التوظيفي الأول جامعة الاقصر مختلف المحافظات محافظات جنوب الصعيد الدكتور حمدي حسين رئيس القسم القضائي
إقرأ أيضاً:
«الطاقة» تنظم ملتقى تصفير البيروقراطية 2025
دبي: «الحليج»
نظَّمت وزارة الطاقة والبنية التحتية، الملتقى الأول لتصفير البيروقراطية، بحضور عدد من قيادات الوزارة والجهات المعنية، ضمن جهودها الرامية إلى تبسيط الإجراءات وتعزيز تجربة المتعاملين وذلك في إطار دعم مستهدفات حكومة دولة الإمارات في تسريع وتيرة التحول الحكومي وتقديم خدمات استباقية وفعَّالة.
شهد الملتقى إطلاق المرحلة الثانية من مشروع تصفير البيروقراطية للخدمات الحكومية في الوزارة والتي تهدف إلى إعادة تصميم الخدمات بشكل جذري من خلال خفض عدد الخطوات وتقليل المستندات والحقول واختصار الزمن اللازم لتقديم الخدمة والحصول عليها، بما يحقق رضا المتعاملين ويتجاوز توقعاتهم.
وتمَّ الإعلان خلال الملتقى عن جائزة الوزير ل«تصفير البيروقراطية» لتكريم أفضل الممارسات في مجال تقليل الإجراءات وتحسين تجربة المتعاملين وذلك ضمن جهود تحفيز موظفي الوزارة على تبني ثقافة الابتكار والريادة في تقديم الخدمات وإشراك الشركاء والمتعاملين في جهود التصفير.
وأكَّد المهندس شريف العلماء، وكيل الوزارة لشؤون الطاقة والبترول، رئيس اللجنة العليا لتصفير البيروقراطية، أن الوزارة ماضية في ترسيخ ثقافة عمل جديدة ترتكز على المرونة والاستباقية وتسعى إلى تحويل الخدمات إلى تجربة متكاملة تتمحور حول المتعامل وتسهم في تعزيز تنافسية دولة الإمارات عالمياً في مؤشرات الأداء الحكومي.
وقال: «نؤمن في وزارة الطاقة والبنية التحتية أن تبسيط الإجراءات الحكومية ليس مشروعاً مرحلياً، بل هو ثقافة مؤسسية نحرص على ترسيخها في جميع خدماتنا وسنواصل العمل الجاد على تطوير باقات خدمية أكثر ذكاءً ومرونة، مدعومة بالتقنيات الرقمية والبيانات، لنضمن تقديم تجربة حكومية متكاملة، تستبق احتياجات المتعامل وتواكب تطلعاته، بما يعزز ريادة دولة الإمارات في كفاءة القطاع الحكومي».
وأكد أن حكومة دولة الإمارات تواصل جهودها الحثيثة لتصفير البيروقراطية، من خلال تبسيط الإجراءات، واعتماد الحلول الرقمية المتقدمة وتعزيز الابتكار في الخدمات الحكومية وذلك في إطار التوجهات الاستراتيجية لتعزيز كفاءة العمل الحكومي وتحقيق أعلى مستويات الأداء.
وتابع: «إن تسريع وتيرة الإنجاز وتحقيق الكفاءة العالية في الخدمات الحكومية يشكلان حجر الأساس في بناء نموذج إداري رائد ومبتكر، يواكب تطلعات المستقبل ويضع رضا المتعاملين في صدارة الأولويات وإن تصفير البيروقراطية لم يعد خياراً، بل ضرورة».
بدورها استعرضت ليلى البلوشي مديرة إدارة الاستراتيجية والمستقبل، ما حققته الوزارة من إنجازات طموحة خلال المرحلة الأولى من تصفير البيروقراطية.
ردا على ترامب.. ماكرون “لا يجب مناقشة وضع القرم حاليا”