الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج sayidaty
تاريخ النشر: 31st, July 2023 GMT
sayidaty، الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج جدير لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج،أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن إطلاق برنامج جدير لتأهيل .،عبر صحافة السعودية، حيث يهتم الكثير من الناس بمشاهدة ومتابعه الاخبار، وتصدر خبر الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج، محركات البحث العالمية و نتابع معكم تفاصيل ومعلوماته كما وردت الينا والان إلى التفاصيل.
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن إطلاق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج.
برنامج جديرويعد برنامج "جدير" من إحدى البرامج الجديدة التي تم إطلاقها من قبل وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية، حيث يعمل البرنامج علي استقطاب وتأهيل الأفراد المتميزين من حديثي التخرج والعمل علي تدريبهم على قوة العمل من أجل إكسابهم المهارات والخبرات العملية، التي سيكون لها تأثير كبير علي مساعدتهم على التطور وتحقيق النمو في مجالات العمل بداخل الوزارة، هذ بالإضافة إلى تمكينهم من أداء جميع المهام الوظيفية المستهدفة في البرنامج.
أهداف ومميزات برنامج جدير:- تعيين المجتازين للبرنامج بنجاح على الوظائف المستهدفة.
- منحهم درجتين إضافيتين عن الدرجة المستحقة وفق المؤهل العلمي.
- استقطاب وتأهيل المتميزين من حديثي التخرج وتدريبهم على رأس العمل.
- إكسابهم المهارات والخبرات العملية ومساعدتهم على التطور والنمو في مجالات العمل.
- تنمية المعارف العامة والتخصصية، وتطوير مهارات العمل مع الشركات وممارسة مهام العمل.
- تحقيق استراتيجية الوزارة المنبثقة من رؤية السعودية 2030 في دعم الكوادر الوطنية الشابة.
شروط التقديم في البرنامجوحددت الموارد البشرية بعض الشروط العامة التي يجب أن تتوافر في كل متقدم يرغب في التقديم بالبرنامج، ومن أبرز هذه الشروط ما يلي:
- يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية من حيث الأصل والمنشأ.
- أن يكون المتقدم حاصلًا على شهادة البكالوريوس أو درجة الماجستير في التخصصات المطلوبة من جانب البرنامج.
- ألا يكون المتقدم قد مضى على تخرجه 4 سنوات خلال التقديم في البرنامج.
- ألا يقل المعدل العام لكل متقدم عن 3 من 4 أو ما يعادل ذلك.
- أن يكون المتقدم متفرغًا على الوجه المناسب للتسجيل في البرنامج.
- من شروط التقديم ايضاً توافر معادلة المؤهل إذا كانت الشهادة الخاصة بالمتقدم من خارج المملكة من جانب الجهة المختصة.
- يشترط كذلك أن يكون المتقدم حاصلًا علي 5 درجات في اختبار الـ IELTS أو ما يعادل ذلك في اللغة الإنجليزية.
دعم الكوادر الوطنية الشابةوتسعى وزارة الموارد البشرية من خلال برنامج "جدير" إلى تحقيق إستراتيجيتها المنبثقة من رؤية المملكة 2030 في دعم الكوادر الوطنية الشابة وإتاحة الفرصة لحديثي التخرج المتميزين من التعرف على بيئة العمل وإعدادهم وتأهيلهم بشكل مُمنهج في المجالات المستهدفة من قبل الوزارة.
وأفادت الوزارة، أنه بعد انتهاء البرنامج سيتم تعيين المجتازين للبرنامج بنجاح على الوظائف ومنحهم درجتين إضافيتين عن الدرجة المستحقة وفق المؤهل العلمي.
موعد التسجيل في البرنامجوبينت الموارد البشرية، أنه سيتم فتح باب التسجيل والقبول في البرنامج بتاريخ 19 محرم 1445هـ الموافق 06 أغسطس 2023م، وستكون مدة التدريب 12 شهراً، يكتسب خلالها المشاركون المعرفة في عدد من المراحل الرئيسة للبرنامج وهي:
- تنمية المعارف العامة والتخصصية.
- تطوير مهارات العمل مع الشركات وممارسة مهام العمل.
يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على تويتر
185.208.78.254
اقرأ على الموقع الرسمي
وفي نهاية المقال نود ان نشير الى ان هذه هي تفاصيل الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج وتم نقلها من مجلة سيدتي نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله .
علما ان فريق التحرير في صحافة العرب بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: ايجي بست موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس وزارة الموارد البشریة فی البرنامج
إقرأ أيضاً:
لأداء المناسك بخشوع.. الموارد البشرية تفعّل مراكز "ضيافة الأطفال" في مكة والمدينة
تواصل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جهودها لتمكين منظومة العمل الاجتماعي وتقديم خدمات متكاملة لضيوف الرحمن خلال موسم الحج لعام 1446 هـ، وذلك عبر إطلاق حزمة من المبادرات والخدمات النوعية التي تهدف إلى تيسير رحلتهم الإيمانية وضمان تأديتهم للمناسك بأفضل مستويات الرعاية.خدمة ضيافة الأطفالوتأتي خدمة ”ضيافة الأطفال“ كإحدى أبرز هذه الخدمات، المصممة لتمكين الحجاج والمعتمرين من أداء مناسكهم بخشوع وطمأنينة.
وأوضحت الوزارة أنها تشرف على استضافة أطفال الحجاج والمعتمرين من خلال مراكز ضيافة الأطفال الأهلية المتواجدة في مكة المكرمة والمدينة المنورة.
أخبار متعلقة "بلدي+" يقدِّم تجربة رقمية متكاملة للحجاج بالشراكة مع الهيئة الملكية لمكة والمشاعر المقدسة"الصحة": تأهيل 500 ألف حالة أغلبها لبتر أطراف نتيجة الحوادث المرورية في 2024 .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } 950 طفلًا في ضيافة 23 مركزًا على مدار الساعة - إكسخدمات ترفيهية وتعليميةوتقدم هذه المراكز، التي تعمل على مدار 24 ساعة، باقة شاملة من الخدمات التعليمية والترفيهية والصحية، يديرها كوادر تربوية مؤهلة ضمن بيئة مصممة بعناية فائقة ووفقاً لأفضل معايير الجودة العالمية.
وأشارت الوزارة إلى أن هذه الخدمات تستهدف تلبية احتياجات الأطفال بمختلف فئاتهم العمرية، بطاقة استيعابية حالية تصل إلى 950 طفلاً، مع إمكانية زيادتها عند الضرورة.
كما تستفيد من هذه المراكز، إلى جانب أطفال الحجاج والمعتمرين، أطفال المكلفين بالعمل خلال موسم الحج، بهدف توفير بيئة آمنة ومريحة لهم تمكنهم من تأدية مهامهم بكل يسر وفاعلية.
وفي إطار متابعتها الدقيقة لجودة الخدمات المقدمة، أكدت الوزارة أنها ستنفذ خلال موسم حج هذا العام ما يزيد على ثلاثين جولة إشرافية ميدانية على ثلاثة وعشرين مركز ضيافة متخصصاً في منطقتي مكة المكرمة والمدينة المنورة. بالإضافة إلى ذلك، أفادت الوزارة بأنه تم تهيئة مراكز إضافية في المناطق المحيطة والقريبة، تحسباً لاحتمالية شغل كامل الطاقة الاستيعابية لمراكز الضيافة داخل منطقة مكة المكرمة.
وذكرت الوزارة أن خدمات ”مراكز ضيافة الأطفال“ لا تعد مجرد خدمة مساندة، بل هي تجسيد واضح لدورها الوطني المحوري في مراعاة الأبعاد الأسرية والاجتماعية لضيوف الرحمن، والإسهام الفاعل في تعزيز الصورة الحضارية المشرقة للمملكة العربية السعودية في خدمة حجاج بيت الله الحرام.
اقتراح أميركي يسمح لإيران بتخصيب اليورانيوم.. ولكن!