تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

تفقد حسن شحاتة وزير العمل، اليوم الخميس، مركزي تدريب مهني "النموذج للتدريب بالقاهرة، و 6 أكتوبر للتنمية البشرية بالجيزة لمتابعة اختبارات تخرج المتدربين من دفعة 2024، وسير العملية التدريبية، كنموذج لمراكز التدريب المهني الخاصة التي حصلت "رخص دائمة"، انضمت للعمل في مشروع "مهني 2030"،الذي أطلقته" الوزارة " في يناير الماضي، تحت رعاية رئيس مجلس الوزراء د.

مصطفى مدبولي، وبالتعاون مع القطاع الخاص ،لتطوير منظومة التدريب المهني، ولتدريب الشباب وتأهيلهم على المهن التي يحتاجها سوق العمل في الداخل والخارج..

ويتزامن مع جولة "الوزير " داخل مركزي القاهرة والجيزة ،إختبارات مماثلة داخل 16 مركز مهني خاص في 11 محافظة هي : "القاهرة والجيزة والغربية والشرقية والمنوفية والدقهلية والقليوبية والمنيا وقنا وكفر الشيخ وبني سويف"، وذلك على مهن :"المساحة والخرائط، وإدارة الأعمال، والسكرتارية، وتكنولوجيا المعلومات، والصحافة والإعلام،  السياحة والفنادق، والخدمات البترولية وحفر الآبار "..وتستعد هذه المراكز  وغيرها لتخريج خريجين جدد على 3 مراحل خلال الشهرين المقبلين..

واطمئن الوزير شحاتة على سير العملية التدريبية ،والالتزام بكافة الشروط المطلوبة داخل المراكز الخاصة..وأجرى حوار مع متدربين من "طلبة  وخريجين جدد".

واستمع إلى وجهة نظرهم في "مهني 2030"،حيث وجهوا الشكر والتقدير إلى وزارة العمل على هذا "المشروع"، الذي يؤهلهم لسوق العمل بشهادة قياس مهارة ومزاولة المهنة، وحث الوزير المتدربين  على تكثيف الجهود والالتزام أثناء تلقى الدورات التدريبية..

مشروع "مهني 2030"، له مجموعة من الأهداف  هي : تفعيل أحكام قانون العمل المتعلقة بإصدار تراخيص لمراكز التدريب التابعة للقطاع الخاص واعتماد برامجها التدريبية واعتماد المدربين والشهادات التدريبية وفقاً لأحكام المواد 135، 136، 137، 138 من قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003،والارتقاء بالمستوى المهاري للشباب إلى المستوى المطلوب في سوق العمل العالمي، وتلبية الاحتياجات اللازمة لسوق العمل الداخلي،واعتماد شهادات التدريب من المؤسسات الدولية،و
كما يهدف إلى القضاء على قياسات مستوى المهارة غير الحقيقية، واعتماد شهادات التدريب من المؤسسات الدولية المعتمدة بعد اعتماد المعايير التي يقوم عليها التدريب، وتنفيذ برامج تدريبية طويلة المدى تتراوح بين 3 أشهر حتى سنة، وفقاً لنظام ساعات التدريب المعتمدة، والتي تختلف باختلاف مستوى المتدرب واختلاف البرامج التدريبية، و توفيق أوضاع المراكز الخاصة التي تعمل في مجال التدريب تحت مسمى غير حقيقي معهد - أكاديمية - مركز تدريب.

ويستهدف المشروع تدريب مليون مُتدرب  كل عام ذات مهارة عالية، وكذلك اعتماد المدربين في كافة المهن التي يحتاجها سوق العمل، واعتماد وإعداد الحقائب التدريبية.

FB_IMG_1717066233494 FB_IMG_1717066231437 FB_IMG_1717066229654 FB_IMG_1717066227754 FB_IMG_1717066225472 FB_IMG_1717066223553 FB_IMG_1717066221590 FB_IMG_1717066219572 FB_IMG_1717066216348 FB_IMG_1717066214486 FB_IMG_1717066212616 FB_IMG_1717066210685 FB_IMG_1717066208684 FB_IMG_1717066206547 FB_IMG_1717066204433 FB_IMG_1717066202502 FB_IMG_1717066200531 FB_IMG_1717066198527 FB_IMG_1717066196528 FB_IMG_1717066194498 FB_IMG_1717066192513 FB_IMG_1717066190344

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: التدريب المهني السياحة والفنادق العملية التدريبية تكنولوجيا المعلومات حسن شحاتة وزير العمل رئيس مجلس الوزراء مشروع مهني 2030 وزارة العمل وزير العمل

إقرأ أيضاً:

تخريج أول دفعة من مستفيدي منح وزارة العمل للتدريب على خدمات البترول

سلّم وزير العمل محمد جبران، اليوم الاثنين، 62 شهادة تدريب كأول دفعة، للخريجين الذين حصلوا على منحة مجانية من الوزارة، للتدريب في مجالات الخدمات البترولية، داخل مركز تدريب شركة الحفر المصرية، الذي يُقدم برامج ودورات وفقًا لأحدث المعايير الدولية، وكان في استقباله، رئيس مجلس إدارة الشركة المهندس أسامة كامل.

وزير العمل: تعاون مع "العمل الدولية" لتنمية المهارات وتعزيز الوظائف الخضراءوزير العمل: الدولة تمضي على الطريق السليم والرئيس السيسي مهتم بشكل خاص ببناء الإنسان المصريوزير العمل: لدينا العديد من المبادرات لعمل السيدات ومراكز تدريب متنقلة لتدريبهنبراتب 9200 جنيه .. وزارة العمل تعلن عن 200 وظيفة جديدة

وتقدم الوزير جبران بالتهنئة للخريجين الجُدد ،وقال أن هذه المنحة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، بتنفيذ مبادرات لتنمية مهارات الشباب من خلال منح مجانية لتأهيلهم بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل الجديد، وكذلك في إطار استمرار "الوزارة" في تطوير وتفعيل منظومة التدريب المهني،وگأول ثمرة من ثمار التعاون مع "الشركة" تُقدم الوزاره من خلاله  600 منحة مجانية، للراغبين من الشباب في  التدريب والتأهيل ، في مجالات الخدمات البترولية، تخصصات : مهندسين "كهرباء، وميكانيكا ، وحفر وبترول"، وفنيين"خريجي الدبلومات والمعاهد الفنية الصناعية وما يعادلها"، بواقع 150 متدرب لكل تخصص..

ويأتي تنفيذ هذه الدورات والمنح المجانية عقب زيارة قام بها الوزير جبران الشهر الماضي، إلى مركز تدريب شركة الحفر المصرية ، واستقبله خلالها رئيس مجلس إدارة الشركة المهندس أسامة كامل ، حيث اتفقا على هذه " المنحة"، بعد التنسيق مع المهندس كريم بدوي وزير البترول والثروة المعدنية،بهدف إعداد جيل من المهندسين ، والفنيين المتخصصين ، الذين يمتلكون المهارات والخبرات للعمل في تلك المجالات الحيوية، بعد عملية التدريب النظري والعملي، بقاعات ومعامل الشركة، عن طريق منحة مجانية بالكامل ، مدتها شهر واحد لكل برنامج من البرامج الأربعة، يحصل بعدها المتدرب على شهادة تدريب معتمدة من وزارة العمل.

طباعة شارك وزير العمل شركة الحفر المصرية محمد جبران

مقالات مشابهة

  • محافظ الإسكندرية يستقبل وزير العمل لبحث ملفات التدريب والتشغيل والسلامة المهنية
  • البكار يتابع صيانة معهد تدريب مهني الرمثا ويؤكد تطوير البرامج
  • محمد معيط: الحفاظ على معدلات نمو مرتفعة من أكبر التحديات التي تواجه الدولة
  • معيط: الحفاظ على معدلات نمو مرتفعة من أكبر التحديات التي تواجه الدولة المصرية
  • متحدث شركتي المياه بالقاهرة والجيزة يكشف موعد عودة الخدمة للمواطنين
  • تخريج أول دفعة من مستفيدي منح وزارة العمل للتدريب على خدمات البترول
  • وزير العمل: نُطوّر التدريب المهني في مصر لخدمة وظائف الطاقة المتجددة والزراعة المستدامة
  • محافظ المنيا يكرم خريجات التدريب المهني ويسلم الأوائل ماكينات خياطة
  • محافظ المنيا يكرم خريجات التدريب المهني ويسلم ماكينات خياطة للأوائل
  • وزير الإسكان يتابع سير العمل بعددٍ من المشروعات الجاري تنفيذها في الشيخ زايد