"دار العطاء" تحصد المركز الثالث بـ"جائزة خالد العيسى الصالح" بالكويت
تاريخ النشر: 30th, December 2024 GMT
مسقط- الرؤية
حصدت جمعية دار العطاء المركز الثالث في جائزة خالد العيسى الصالح بنسختها الخامسة في مجال التميز المؤسسي، وذلك خلال حفل أقيم تحت رعاية معالي الدكتورة أمثال الحويلة وزيرة الشؤون الاجتماعية والأسرة والطفولة بدولة الكويت.
ونظم الحفل اتحاد الجمعيات الخيرية بحضور عدد من الجمعيات والمؤسسات الخيرية في الخليج العربي.
وأعربت مريم بنت عيسى الزدجالية مُؤسِّسة ورئيسة مجلس إدارة الجمعية، عن سعادتها بهذا الإنجاز، مؤكدة أن هذا التتويج يعكس التزام الجمعية بتبني أفضل الممارسات في الإدارة والجودة. وأشارت إلى أن الجمعية حصلت على شهادتي الأيزو 9001 في مجال الجودة و14001 في مجال المحافظة على البيئة، بالإضافة إلى كونها أول منظمة خيرية تطوعية تحصل على شهادة الحوكمة من مركز عمان للحوكمة والاستدامة.
ويُعد الفوز تأكيدًا لدور الجمعية الرائد في تسخير التكنولوجيا الحديثة وتطبيق أفضل المعايير لتعزيز عملها الإنساني وتحقيق رسالتها السامية.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
ارتفاع قياسي في معدلات التوظيف بالكويت خلال يونيو 2025
انخفض مؤشر مديري المشتريات في الكويت خلال يونيو الماضي إلى 53.1 نقطة، مقابل 53.9 في مايو 2025، وهو أدنى مستوى له منذ 3 شهور.
وظلت قراءة المؤشر أعلى من المستوى المحايد بين النمو والانكماش، أن المستوى المحايد للمؤشر عند 50 نقطة الذي يعكس حجم انكماش أو نمو أداء القطاع الخاص.
وأظهر مؤشر مدراء المشتريات (PMI) الرئيسي للكويت التابع لشركة S&P GLOBAL، أن القراءة الأخيرة، تشير إلى تحسن قوى في ظروف الأعمال بالقطاع الخاص الغير نفطي في الكويت، وقد شهدت ظروف التشغيل تحسنا لمدة 10 شهور متتالية.
وواصلت الطلبات الجديدة الارتفاع بوتيرة ملحوظة في نهاية الربع الثاني من العام، مما أدى إلى زيادة قياسية في التوظيف حيث حاولت الشركات مواكبة ضغوط العمل.
كما ارتفع نشاط الشراء أيضا، لكن الشركات استمرت في الإشارة إلى تراكم الأعمال المتأخرة. أدى ارتفاع الطلب على المواد والموظفين إلى استمرار ارتفاع تكاليف مستلزمات الإنتاج، مما أدى بدوره إلى أسرع وتيرة التضخم أسعار الإنتاج في عام، على الرغم من الجهود المبذولة لتقديم أسعار تنافسية.
وقد أدت الجهود المبذولة لمواكبة ضغوط العمل المتزايدة إلى قيام الشركات بزيادة مستويات التوظيف ونشاط الشراء وحجم المخزون في شهر يونيو. وكانت الزيادة الأخيرة في أعداد القوى العاملة هي الأكبر منذ بدء الدراسة في شهر سبتمبر 2018، وإن كانت متواضعة بشكل عام. ونتيجة لهذا التوسع في التوظيف، ارتفعت تكاليف التوظيف أيضا بأسرع وتيرة على الإطلاق.
تحسن ثقة الشركات
ومن المتوقع أن تساعد تخفيضات الأسعار وتحسين استراتيجيات التسويق في تحقيق المزيد من الزيادات في نشاط األعمال غير المنتجة للنفط خلال الأشهر الاثني عشر المقبلة، وتحسنت ثقة الشركات للشهر الثاني على التوالي، وكانت الأعلى منذ شهر مايو 2024.
وقال أندرو هاركر، مدير الاقتصاد في Intelligence Market Global:"كانت الزيادات المستمرة في أعباء العمل وزيادة الثقة بشأن العام المقبل بمثابة أخبار جيدة لسوق العمل الكويتي، حيث تتطلع الشركات إلى تعيين موظفين إضافيين لمواكبة الطلبات. ومع ذلك، فإن الارتفاع القياسي في التوظيف خلال شهر يونيو لم يكن كافًيا لمنع تراكم إضافي في الأعمال غير المنجزة، ما يشير إلى أن تعزيز الطاقة الإنتاجية قد يكون ضرورًيا في الأشهر المقبلة".
وبشكل عام، كان النصف الأول من عام 2025 ناجحا بالنسبة للقطاع الخاص غير المنتج للنفط في الكويت، وتدخل الشركات النصف الثاني من العام في وضع جيد ُيمّّكنها من تحقيق التوسع.