وزارة العمل تطلق راتب المعين المتفرغ لشهر أيلول
تاريخ النشر: 26th, September 2023 GMT
الاقتصاد نيوز-بغداد
أعلنت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية، اليوم الثلاثاء، إطلاق راتب المعين المتفرغ لأكثر من (274) ألف مستفيد في بغداد، والمحافظات لشهر أيلول.
وقالت رئيس هيئة رعاية ذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة في وزارة العمل والشؤون الاجتماعية الحقوقية ذكرى عبد الرحيم في بيان تلقته "الاقتصاد نيوز": إن "الهيئة أكملت الإجراءات الفنية، والإدارية، والمالية لأكثر من (274) ألف مستفيد لإطلاق رواتب المعين المتفرغ لهم بمبلغ إجمالي يبلغ أكثر من (48) ملياراً، و(652) مليون دينار لشهر أيلول لعام 2023".
ودعت رئيس الهيئة "المستفيدين والمستفيدات الى التوجه للمنافذ المعتمدة من قبل مصارف (الرافدين، والرشيد، وآشور)، لاستلام رواتبهم بعد اكمال الإجراءات، وتبليغهم من قبل المصارف"
المصدر: وكالة الإقتصاد نيوز
كلمات دلالية: كل الأخبار كل الأخبار آخر الأخـبـار
إقرأ أيضاً:
عطلة الأمومة .. وزير العمل يكشف
كشف وزير العمل والتشغيل والضمان الإجتماعي فيصل بن طالب أن عدد المستفيدات من عطلة الأمومة عرف ارتفاعاً.
وأوضح بن طالب أن عدد المستفيدات من عطلة الأمومة عرف ارتفاعاً من 94 ألف سنة 2013 إلى أكثر من 131 ألف سنة 2024، مع تسجيل نفقات بلغت 26,5 مليار دج.
وأضاف الوزير عن إبرام 276 اتفاقية مع عيادات التوليد لضمان التكفل الأمثل بالولادة، فضلاً عن رقمنة الإجراءات الإدارية عبر منصة الهناء.
وفي خلال عرض الوزير على النواب في جلسة علنية بالبرلمان مشروع قانون يعدل ويتمم القانون رقم 83-11 المؤرخ في 2 جويلية 1983، المتعلق بالتأمينات الاجتماعية، بخصوص تمديد عطلة الأمومة.
وقال الوزير أن هذا المشروع يأتي تجسيداً لتوجيهات رئيس الجمهورية والذي أَمر بتوسيع عطلة الأمومة إلى 5 أشهر كاملة. مع تعويض بنسبة 100% من الأجر لمدة متواصلة تعادل 150 يوما عوضا عن 98 يوما المنصوص عليها بموجب القانون الساري المفعول.
وتضمن المشروع أحكاماً إضافية، لفائدة الأمهات العاملات في حال ولادة طفل مصاب بإعاقة أو مرض خطير، تشمل إمكانية تمديد عطلة الأمومة بــ :
50 يوما إضافيا بعد الفترة القانونية، بناء على ملف طبي يعرض على مصالح هيئة الضمان الاجتماعي. وكذا 165 يوما أخرى عند الاقتضاء، مع اعتماد الإجراءات ذاتها.
وتابع الوزير في السياق ذاته أن هذا التعديل يعد خطوة نوعية تعزز حماية الأمومة وتكرس التزامات الجزائر الدولية في هذا المجال.
وتأتي استكمالا لسلسلة من الإجراءات التي أرستها الدولة لضمان بيئة مهنية واجتماعية متوازنة للمرأة.
موقف بنزيما من مواجهة الشباب