الموارد البشرية والتوطين تبدأ تطبيق مستهدفات التوطين على أكثر من 12 ألف شركة خاصة
تاريخ النشر: 2nd, January 2024 GMT
بدأت وزارة الموارد البشرية والتوطين تطبيق قرار مجلس الوزراء بشأن توسيع الشركات المشمولة بمستهدفات بالتوطين والتي يعمل لديها 20 - 49 عاملاً والبالغ عددها أكثر من 12 ألف شركة خاصة تعمل في 14 نشاطاً اقتصادياً رئيسياً محدداً، وذلك من خلال تعيين مواطن واحد على الأقل في 2024، ومواطن آخر خلال العام 2025.
وأبلغت الوزارة، مؤخراً عن منظومتها الرقمية، الشركات البالغ عددها أكثر من 12 ألفاً بضرورة الامتثال للقرار وبما يمنحها فرصة كافية لتحقيق المستهدفات المطلوبة منها.
وتعمل الشركات المشار إليها في 14 نشاطا اقتصادياً رئيسياً محدداً تشمل المعلومات والاتصالات، والأنشطة المالية وأنشطة التأمين، والأنشطة العقارية، والأنشطة المهنية والعلمية والتقنية، وأنشطة الخدمات الإدارية وخدمات الدعم، والتعليم، والأنشطة في مجال صحة الإنسان والعمل الاجتماعي، والفنون والترفيه، والتعدين واستغلال المحاجر، والصناعات التحويلية، والتشييد، وتجارة الجملة والتجزئة، والنقل والتخزين، وأنشطة خدمات الإقامة والضيافة وهي الأنشطة التي تشهد نموا سريعا ولديها القدرة على توفير الوظائف وبيئة العمل المناسبة.
ودعت وزارة الموارد البشرية والتوطين، في بيان لها، الشركات المشمولة بالقرار إلى "سرعة تحقيق مستهدفات التوطين وعدم التريث الى نهاية العام للوفاء بالمطلوب منها"، لافتة إلى "أهمية أن تقوم الشركات المستهدفة بالتسجيل على منصة "نافس" للاستفادة من الدعم الذي يقدمه البرنامج، من حيث رفد القطاع الخاص بالكوادر الاماراتية المؤهلة والقادرة على العمل بكفاءة في مختلف القطاعات الاقتصادية المستهدفة، والاستفادة من المزايا الأخرى".
أخبار ذات صلةوأكدت الوزارة مواصلة عقد ورش التدريب لتوعية أصحاب الشركات المشمولة بالقرار، بآليات تحقيق المستهدفات المطلوبة منها وكيفية الاستفادة من الدعم الذي يوفره "نافس".
ومن المقرر فرض مساهمات مالية سنوية بحق الشركات غير الملتزمة بتحقيق المستهدفات المطلوبة منها، بقيمة 96 ألف درهم عن المواطن الذي لم يتم تعيينه، وذلك بدءا من شهر يناير 2025 عن العام 2024، بينما ستفرض مساهمات مالية قيمتها 108 آلاف درهم في يناير 2026 عن العام 2025، ويسمح للشركات بتقسيط قيمة المساهمات بالاتفاق مع الوزارة.
ويطبق قرار التوطين في الشركات التي يعمل لديها من 20 - 49 عاملاً بالتوازي مع مواصلة تطبيق مستهدفات التوطين لدى الشركات التي يعمل لديها 50 موظفا فأكثر والمطلوب منها تحقيق معدل نمو في توطين وظائفها المهارية بنسبة 2% سنويا.
المصدر: وامالمصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: الموارد البشرية والتوطين التوطين الموارد البشریة
إقرأ أيضاً:
ثلاثة مسلمون إسبان يحيون طريق حج تاريخي على ظهور الخيل من الأندلس إلى مكة
في رحلة استثنائية استمرت قرابة سبعة أشهر، قطع ثلاثة مسلمون إسبان مسافة تزيد عن 8,000 كيلومتر على ظهور الخيل من جنوب إسبانيا إلى مكة المكرمة، لإحياء طريق حج تاريخي لم يُسلك منذ أكثر من 500 عام.
وبحسب تقرير نشرته صحيفة "واشنطن بوست" الأمريكية في 6 يونيو 2025، فإن الحجاج الثلاثة — عبد القادر حركاسي عيدي، طارق رودريغيز، وعبد الله رافاييل هيرنانديز مانتشا — انطلقوا في أكتوبر الماضي من الأندلس، مرورًا بعشر دول أوروبية وآسيوية، منها فرنسا، إيطاليا، سلوفينيا، كرواتيا، البوسنة، صربيا، بلغاريا، تركيا، سوريا، والأردن، قبل أن يصلوا إلى المملكة العربية السعودية في مايو.
خلال رحلتهم، واجهوا تحديات متعددة، منها فقدان خيولهم في منطقة ألغام بالبوسنة، إلا أن الحيوانات خرجت سالمة. كما استرشدوا بسكة حديد عثمانية قديمة تربط إسطنبول بالحجاز، وساروا بمحاذاتها لأيام.
عند وصولهم إلى مكة، وصف حركاسي اللحظة بأنها "عاطفية للغاية"، مضيفًا: "كنا أمام الكعبة وتمكّنا من لمسها. لذلك أصبحت تلك الـ8,000 كيلومتر وكأنها لا شيء".
وأشار الحجاج إلى أن الدعم الإنساني الذي تلقوه خلال الرحلة كان الأهم، حيث قدم لهم الناس المساعدة بالطعام والمال، وأصلحوا لهم سيارة الدعم.
تُعد هذه الرحلة إحياءً لتقليد قديم للحجاج الأندلسيين، وتعكس روح التضامن والوحدة بين المسلمين حول العالم.
أخبار السعوديةرحلة استثنائيةمسلمون إسبانظهور الخيلإحياء طريق حجقد يعجبك أيضاًNo stories found.
إجلاء جوي عاجل ينقذ حاجًا عراقيًا من أزمة قلبية حادة