أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي قرارًا وزاريًا بإلزام منشآت القطاع الخاص التي يبلغ عدد العاملين لديها 50 عاملًا فأكثر بالتدريب التعاوني للطلاب، وذلك وفقًا للخطة الدراسية المعتمدة من المؤسسة التعليمية التي ينتمي إليها الطالب ومتطلبات سوق العمل.

ويهدف القرار إلى رفع جودة وكفاءة برامج التدريب لدى منشآت القطاع الخاص واستدامة فرص التطور والنمو وتمكين طلاب الجامعات والكليات والمعاهد من التدريب في المنشآت من أجل تأهيلهم لسوق العمل.

أخبار متعلقة أمير الشرقية يرعى فعاليات ملتقى المهارات والتدريب "وعد"بالتفاصيل.. نظام جديد لتفعيل المسؤولية الاجتماعية في القطاع الخاصمع بدء سريانه.. ماذا تعرف عن توطين مهن المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع؟

إضافة إلى رفع مستوى أدائهم وتحسين مهاراتهم العملية من خلال تزويدهم بالمعرفة والمهارة اللازمة كمتطلبات لتحصيلهم العلمي والتي تسهم في زيادة فرصهم في الحصول على فرص عمل مناسبة بعد التخرج.

لإحداث فرص تمكينية وصقل المهارات العملية؛ إلزام منشآت القطاع الخاص التي يعمل بها +50 عاملاً بالتدريب التعاوني للطلاب لتأهيلهم لسوق العمل.
الدليل الإجرائي:
|| https://t.co/ZCJn4yjX4t#وزارة_الموارد_البشرية_والتنمية_الاجتماعية pic.twitter.com/erE0ICp6IG— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) January 6, 2024الحصول على التدريب

نص القرار على إبرام عقد موثق ومحدد المدة بين المتدرب والمنشأة خاضع لنظام العمل، ويتضمن نوع المهارات اللازمة والمهنة التي سيتم التدريب عليها، بالإضافة إلى مراحل التدريب، كما يتعين على المنشأة منح المتدرب شهادة اجتياز بعد انتهاء فترة التدريب التعاوني.

وأصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دليلًا إجرائيًا يوضّح كافة تفاصيل القرار، ويمكن الاطلاع عليه من خلال موقع الوزارة الإلكتروني عبر الرابط، وفيه صيغة العقد الذي يلتزم به المتدرب والمنشأة، وكذلك والشروط الكاملة لكلا الطرفين.

كما تدعو المنشآت الالتزام بحيثيات هذا القرار تلافيًا للعقوبات النظامية في حق المنشآت المخالفة.

يذكر أن القرار يأتي بالتعاون مع وزارة التعليم والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وصندوق تنمية الموارد البشرية, بالإضافة إلى عقد لقاءات وورش عمل مع منشآت القطاع الخاص المستهدفة, حيث تسعى الوزارة إلى تحسين المستوى المعرفي والمهاري والتدريبي للقوى العاملة, لتعزيز استقرارها وإنتاجيتها في سوق العمل.

المصدر: صحيفة اليوم

كلمات دلالية: واس الرياض الموارد البشرية وزارة الموارد البشرية القطاع الخاص تدريب الطلاب الموارد البشریة والتنمیة الاجتماعیة منشآت القطاع الخاص

إقرأ أيضاً:

السكاف يبحث مع جمعية عطاء للإغاثة الإنسانية سبل التعاون في مجال تنمية الموارد البشرية

دمشق-سانا

بحث وزير التنمية الإدارية السيد محمد السكاف، مع ممثلي جمعية عطاء للإغاثة الإنسانية، فرص التعاون في مجال تنمية الموارد البشرية.

وناقش الجانبان خلال اللقاء الذي عقد في مبنى الوزارة عدداً من المبادرات التي تستهدف بناء قدرات العاملين في القطاع العام، وتعزيز مهاراتهم، بما ينعكس إيجاباً على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

من جانبهم، أعرب ممثلو الجمعية عن استعدادهم لتقديم الدعم الفني والتدريبي اللازم، بما يضمن تنفيذ هذه المبادرات بكفاءة وفعالية.

وتندرج هذه اللقاءات، كما أوضحت الوزارة، ضمن جهودها لإشراك منظمات المجتمع المحلي في دعم مسارات الإصلاح المؤسساتي، وتوسيع آفاق الشراكة مع الجهات الفاعلة، بما يُسهم في تعزيز كفاءة الأداء الحكومي، وتحقيق تنمية شاملة ومستدامة.

تابعوا أخبار سانا على 

مقالات مشابهة

  • طريقة جديدة للإعلان عن الوظائف بالقطاع الخاص.. تفاصيل
  • فتح باب التقديم للتدريب الصيفي ببنك مصر في كل الفروع لطلاب كلية التجارة
  • حيدر كريم الغراوي: تاهيل الموارد البشرية يخدم الجهد الاستثماري
  • “الموارد البشرية والتوطين”: عطلة القطاع الخاص بمناسبة يوم عرفة وعيد الأضحى من 5 إلى 8 يونيو
  • شحادة: شراكتنا مع القطاع الخاص نقلة نوعية في العمل الحكومي
  • رئيس الجامعة البريطانية في مصر: نعمل على تأهيل الطلاب لسوق العمل بتخصصات أكاديمية حديثة
  • السكاف يبحث مع جمعية عطاء للإغاثة الإنسانية سبل التعاون في مجال تنمية الموارد البشرية
  • «الموارد البشرية» تبدأ تنفيذ خطتها لموسم حج 1446هـ بحزمة مبادرات نوعية
  • بنك مصر يعلن عن بدء التقديم في برنامج رواد للتدريب الصيفي لطلبة الجامعات
  • الصفدي يزور مؤسسة التدريب المهني ويشيد بجهودها في تمكين الشباب وتأهيلهم لسوق العمل