الرياض

كشف مستشار الموارد البشرية، رضوان الجلواح، عن أهم الأخطاء التي يرتكبها الأشخاص خلال المقابلات الوظيفية.

وقال الجلواح خلال استضافته عبر قناة “روتانا خليجية” : “من الأخطاء الشائعة التي يقع فيها المتقدمون هي عدم التحضير الجيد، سواء على الصعيد النفسي أو الجسدي، من المهم أن تكون في حالة بدنية وعقلية جيدة قبل المقابلة، وأن تكون مستعدًا بأسئلة قد تطرح عليك، كما يجب أن تكون ملمًا جيدًا بالشركة أو المؤسسة التي تتقدم للعمل بها” .

وأضاف أن بعض المتقدمين يرتكبون خطأ شائعًا عندما يجيبون على سؤال عن سبب رغبتهم في العمل بالشركة، بالتركيز على الراتب فقط، موضحًا : “أحد أكبر الأخطاء هو ذكر الراتب كأولوية، الأفضل أن تركز في الإجابة على رغبتك في تطوير مهاراتك وتحقيق أهدافك المهنية، مع ذكر العائد المادي بشكل مهذب، مثل “أنا أبحث عن فرصة للتطور والنمو وأفيد نفسي والمنظمة وأيضًا لتحقيق العائد المادي المناسب” .

وفيما يتعلق بالعوامل التي تجعل المتقدم للوظيفة يترك انطباعًا إيجابيًا، أشار الجلواح إلى أن الثقة بالنفس والهدوء خلال المقابلة يعدان من أبرز العوامل التي تزيد من فرص النجاح.

https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/04/Zq6c_ucAsoGBHyal.mp4

المصدر: صحيفة صدى

كلمات دلالية: أخطاء مستشار موارد بشرية مقابلة عمل

إقرأ أيضاً:

بالأسماء.. شواغر وظيفية ومدعوون لإجراء المقابلات

صراحة نيوز-أعلنت عدد من المؤسسات الحكومية، اليوم الأربعاء، عن شواغر وظيفية، فيما دعت مؤسسات أخرى عددا من المرشحين لإجراء المقابلات الشخصية، وتاليًا التفاصيل:

مقالات مشابهة

  • أبرزها شرب كميات كافية من المياه.. 8 نصائح من «تجمع القصيم الصحي» لضمان سفر آمن وصحي
  • استشاري: 3 أخطاء شائعة تصعب علاج مريض الضغط
  • شواغر وظيفية ومدعوون لإجراء المقابلات
  • بالأسماء.. شواغر وظيفية ومدعوون لإجراء المقابلات
  • الزعاق للطلاب: استمتعوا بالأشياء التي تمتلكونها ولو كانت بسيطة..فيديو
  • ما قصة المثل القائل: بعت داري ولم أبع جاري؟
  • شاهد تصرفًا غير متوقع من طليق آيتن عامر بعد شائعة زواجها
  • رئيس مجلس الوزراء وزير الخارجية يستقبل رئيس الوزراء اللبناني
  • شذى حسون من "موازين": الفنان إنسان قبل كل شيء.. والحفلات صارت وسيلتنا الوحيدة للعيش
  • الخدمة المدنية تناقش استكمال تصحيح الاختلالات في كشف الراتب