«الأعلى للآثار» يوافق على زيادة رسوم تذاكر حصن بابليون
تاريخ النشر: 19th, September 2023 GMT
وافق المجلس الأعلى للاثار برئاسة الدكتور مصطفى وزيري على مقترحات قطاع الآثار الإسلامية والقبطية واليهودية بضم كل من: سبيل أم عباس، وسبيل الأمير عبد الله، كأماكن ليس لها رسوم على تذكرة سبيل السلطان قايتباي، وضم كلا من قصر الأمير طاز وقبة علاء الدين البندقداري وسبيل يوسف بك وقبة سنجر المظفر الى تذكرة التكية المولوية، وذلك مع اتخاذ كافة الإجراءات ومراعاة القواعد المتبعة في هذا الشأن.
كما وافق المجلس على تحديد رسوم زيارة حصن بابليون بمصر القديمة بواقع ١٢٠ جنيها للزائر الأجنبي، ٦٠ جنيها للطالب الأجنبي، و٤٠ جنيها للزائر المصري، و٢٠ جنيها للطالب المصري، على أن تطبق الرسوم اعتبارا من اليوم التالي لافتتاحه وإعادة العرض على ادارة المجلس الاعلى للاثار مرة أخرى بعد ستة أشهر من تطبيق الرسوم مع اتخاذ كافة الإجراءات ومراعاة القواعد المتبعة في هذا الشأن.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الآثار الأمير عبد الله قايتباي
إقرأ أيضاً:
مجلس النواب يوافق على زيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة 700 جنيه اعتبارًا من يوليو 2025
وافق مجلس النواب، خلال جلسته العامة التي عقدت اليوم الثلاثاء 27 مايو 2025، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، على نص المادة الثالثة من مشروع قانون مُقدم من الحكومة، بشأن تحديد نسبة العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، ومنح علاوة خاصة لغير المخاطبين بالقانون، وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة، إلى جانب تقرير منحة خاصة للعاملين بشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام.
جاء ذلك أثناء مناقشة المجلس لتقرير اللجنة المشتركة من لجنة القوى العاملة، ومكتبي لجنتي الخطة والموازنة، والشئون الدستورية والتشريعية، بشأن مشروع القانون المقدم من الحكومة.
بدء جلسة "النواب" لمناقشة قانون العلاوة الدورية وزيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة مجلس النواب يحيل عددًا من تقارير لجنة الاقتراحات والشكاوي إلى الحكومة لتنفيذ توصياتها زيادة الحافز الإضافي للعاملين بالدولة اعتبارًا من يوليو 2025ونصت المادة الثالثة، كما وافق عليها مجلس النواب، على أنه اعتبارًا من الأول من يوليو 2025، يزاد الحافز الإضافي المقرر للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، والعاملين غير المخاطبين به، بواقع 700 جنيه شهريًا كفئة مالية مقطوعة.
ويستفيد من هذا الحافز الموظفون والعاملون الذين يتم تعيينهم بعد تاريخ العمل بالقانون، ويعد هذا الحافز جزءًا من الأجر المكمل أو الأجر المتغير، حسب الأحوال لكل منهم.