وكيل تعليم قنا يعلن تنفيذ آلية جديدة لإدارة العمل بالإدارات التعليمية
تاريخ النشر: 29th, October 2023 GMT
أعلن الدكتور محمد السيد، وكيل وزارة التربية والتعليم بـ قنا ، تنفيذ آلية جديدة لإدارة العمل داخل دواوين الإدارات التعليمية، عن طريق تخصيص أحد أيام الأسبوع بالتواجد بمكتب مدير عام الإدارة والتعرف على سير العمل بها وتذليل أي عقبات تواجهها، مع استقبال المواطنين بالإدارة و الإسهام في حل مشكلاتهم.
جاء ذلك خلال تواجد وكيل وزارة التربية والتعليم، بمكتب عبد الله القباني، مدير عام إدارة قنا التعليمية" أكبر إدارات المديرية من حيث عدد الطلاب والمعلمين"كأول تنفيذ للخطة الجديدة، راجع خلالها جهود العاملين بإدارات الإحصاء والمراحل التعليمية لإنهاء الإحصاء الاستقرارى و تسكين لجان الشهادة الإعدادية.
كما استعرض وكيل وزارة التربية والتعليم بـ قنا ، مع مدير عام الإدارة خطة إدارة قنا التعليمية في تنفيذ مبادرة "طور وغير" التي تستهل فعاليتها غداً و ينفذها مركز التطوير التكنولوجي بالتنسيق مع الإدارة داخل قاعات مدارس الشهيد عبد المنعم رياض الثانوية العسكرية، والحديثة الإعدادية وسيدي عبد الرحيم الإعدادية بنين، وقنا الرسمية لغات، وحامد سليمان الإعدادية والمعنى تعليم أساسى.
وأشار وكيل وزارة التربية والتعليم بـ قنا ، إلى أن"طور وغير"تستهدف تدريب ١٢٠٠٠ طالب بالمرحلتين الإعدادية والثانوية وتنمية مهاراتهم في الجانبين المهني والتكنولوجي.
وتابع وكيل وزارة التربية والتعليم بـ قنا ، ويشرف على المبادرة، أشرف سعد مختار، مدير مركز التطوير التكنولوجي، واكرامي خميس، مسئول التدريب بالمركز، وينفذها أحمد فاروق مبارك، منسق المبادرة بالمديرية و محمد وجيه القطوعى، منسق المبادرة بإدارة قنا، ورئيس قسم التطوير التكنولوجى.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: قنا الإدارات التعليمية إدارة قنا التعليمية الشهادة الإعدادية وزارة التربية التطوير التكنولوجي وکیل وزارة التربیة والتعلیم بـ قنا
إقرأ أيضاً:
ترقيات الشرطة 2025.. كفاءات جديدة لخدمة المواطن وتعزيز الأمن
تترقب وزارة الداخلية خلال الأيام المقبلة الإعلان عن حركة ترقيات وتنقلات ضباط الشرطة لعام 2025، والتي تأتي في إطار استراتيجية الوزارة المستمرة لتطوير منظومة العمل الأمني، والارتقاء بمستوى الأداء في مختلف القطاعات.
وتهدف الحركة المنتظرة إلى دعم مديريات الأمن والقطاعات الخدمية الجماهيرية بعناصر من الضباط ذوي الكفاءة الفنية والإدارية، بما يضمن تحقيق أداء أمني متميز، يلبي تطلعات المواطنين ويواكب طبيعة التحديات الأمنية في المرحلة الراهنة.
الحركة المرتقبة تضع في اعتبارها الدفع بقيادات شابة مدربة ومؤهلة، إلى جانب الحفاظ على التوازن بين الخبرة والكفاءة داخل المواقع التنفيذية، بما يحقق الاستفادة المثلى من الطاقات البشرية، ويعزز من جاهزية الجهاز الأمني للتعامل مع مختلف السيناريوهات.
ويُتوقع أن تشمل الحركة تنقلات على مستوى القيادات العليا والوسطى، بما يتوافق مع تقييمات الأداء ومعدلات الكفاءة والانضباط، في إطار من الشفافية والموضوعية التي تحرص الوزارة على ترسيخها في سياساتها المؤسسية.
وتأتي هذه التحركات التنظيمية في وقت يشهد فيه الشارع إشادة بدور رجال الشرطة في حفظ الأمن العام، والتعامل الفعال مع المواقف الطارئة، وهو ما يدفع وزارة الداخلية إلى مواصلة التحديث وإعادة التقييم لضمان تقديم خدمة أمنية متكاملة، تراعي متطلبات الأمن القومي، واحتياجات المواطن اليومية.
وتؤكد وزارة الداخلية من خلال هذه الخطوة، سعيها الحثيث لمواكبة التطور، وتحقيق الاستقرار، عبر آليات تعتمد على التدريب الحديث، وتوظيف التقنيات المتقدمة، وتطوير العنصر البشري بوصفه الركيزة الأساسية في منظومة العمل الأمني.
وتعد حركة ترقيات وتنقلات 2025 امتدادًا لمسار طويل من العمل المؤسسي الهادف إلى تعزيز قدرة الشرطة على تنفيذ مهامها بكفاءة، وبما يدعم جهود الدولة في بناء مستقبل آمن ومستقر لكل المصريين.
مباريات سيراميكا كليوباترا فى الدور الأول 2025-2026