وزير الموارد البشرية يلتقي المدير العام لمنظمة العمل الدولية بجنيف
تاريخ النشر: 5th, June 2024 GMT
التقى معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي في قصر الأمم المتحدة في جنيف أمس المدير العام لمنظمة العمل الدولية جيلبرت هونجبو، وسلمه وثيقة تصديق المملكة العربية السعودية على اتفاقية العمل الدولية الـ“187” للإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنيتَين.
واستعرض الجانبان خلال اللقاء أبرز التطورات في أسواق العمل، وأكدا على أهمية تضافر الجهود من أجل تطوير سياسات فعالة لحماية حقوق العمال، وتنظيم العلاقات العمالية، مع الأخذ بالاعتبار التغيرات المستمرة والمتسارعة في عالم العمل.
واستعرض وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أهم المنجزات في مجال السلامة والصحة المهنية، مؤكدًا أهمية الشراكة مع المنظمة، وأثنى على مشاركتها الفاعلة في النسخة الأولى من المؤتمر الدولي لسوق العمل.
اقرأ أيضاًالمملكةمنفذ البطحاء يستقبل أولى أفواج ضيوف الرحمن القادمين من الإمارات
حضر اللقاء المندوب الدائم للمملكة لدى الأمم المتحدة في جنيف السفير عبدالمحسن بن خثيلة، والدكتورة ربا جرادات، والمدير الإقليمي للدول العربية في منظمة العمل الدولية، وعدد من المسؤولين لدى الجانبين.
يذكر أن الاتفاقية أصبحت مؤخرًا إحدى الاتفاقيات الأساسية حسب تصنيفات منظمة العمل الدولية، وذات أهمية عالية في وضع الأطر والمبادئ الخاصة بالسلامة والصحة المهنية، ولاسيما وجود سياسة وطنية وبرنامج ونظام وطني للسلامة والصحة والمهنية لدى الدولة العضو.
ويأتي التصديق امتدادًا لجهود المملكة الرائدة على المستوى الوطني، وحزمة الإصلاحات والمبادرات لتطوير سوق عمل جاذب وتنافسي، وتأكيدًا لدورها الاستباقي في المواءمة مع معايير العمل الدولية؛ لتوفير بيئة عمل صحية وآمنة لجميع العاملين.
المصدر: صحيفة الجزيرة
كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية العمل الدولیة
إقرأ أيضاً:
مسوؤل بـ«الموارد البشرية»: ملتقى التحول الرقمي يبرز دور الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة المستفيد
قال المشرف على إدارة وتمكين الفروع بوزارة الموارد البشرية محمد بن شغرود، إن ملتقى التحول الرقمي 2025 في الدمام يبرز دور الذكاء الاصطناعي في رفع الكفاءة وتحسين تجربة المستفيد.
وأضاف خلال مداخلة مع قناة «الإخبارية» أن التحول الرقمي في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ليس مجرد رقمنة للخدمات فقط، بل يعد إعادة تصميم شامل لتجربة المستفيد.
وأشار شغرود إلى أن الفرع الافتراضي يعد من أبرز الخدمات والنماذج في مفهوم الخدمة الإلكترونية، حيث تم عكس تجربة المستفيد المكانية على الواقع الافتراضي، وساهمت في خفض الحضور إلى الفروع بنسبة تصل إلى 93%، مع توفير الوقت والجهد على المستفيد.
المشرف على إدارة وتمكين الفروع بوزارة الموارد البشرية محمد بن شغرود: ملتقى التحول الرقمي 2025 في الدمام يبرز دور الذكاء الاصطناعي في رفع الكفاءة وتحسين تجربة المستفيد#برنامج_اليوم pic.twitter.com/VZdQeFi8al
— برامج الإخبارية (@alekhbariyaPROG) May 15, 2025 الذكاء الاصطناعياخبار السعوديةاخر اخبار السعوديةقد يعجبك أيضاًNo stories found.
بسبب الملصق الإلكتروني .. تحرير 944 مخالفة خلال 24 ساعة