رؤساء وحدات نينوى المعزولون يأبون ترك المناصب.. دهوك الملاذ البديل! - عاجل
تاريخ النشر: 8th, September 2024 GMT
بغداد اليوم - نينوى
أكد عضو مجلس محافظة نينوى عن كوتا الإيزيدية عدنان شيخ شفان كالو، اليوم الأحد (8 أيلول 2024)، أن الوحدات الإدارية التي تم تغييرها لاتزال تمارس عملها بإدارات قديمة.
وقال كالو لـ "بغداد اليوم" إن "رؤساء الوحدات الإدارية لسنجار والشمال والقحطانية وغيرها مازالوا يمارسون عملهم من مواقع بديلة في محافظة دهوك بإقليم كردستان".
وأضاف أن "هنالك الكثير من المواطنين وخاصة من منتسبي الحشد الشعبي لا يستطيعون الذهاب إلى دهوك، لغرض إنجاز معاملاتهم في المواقع البديلة للإدارات المحلية، وتلك المواقع يجب غلقها، وعودة جميع الموظفين لممارسة عملهم من مناطقهم المستقرة في سنجار ومحيطها".
وأشار إلى أنه "نحو 10 آلاف مواطن من أهالي سنجار لا يستطيعون الدخول إلى إقليم كردستان، وأسمائهم في معممة على السيطرات الامنية وعليهم منع من الدخول، وخاصة منتسبي الحشد وعوائلهم وأقاربهم، بالتالي هؤلاء لا يستطيعون إنجاز معاملاتهم، كون الوحدات الإدارية والدوائر تمارس عملها من دهوك".
وتشهد محافظة نينوى، منذ أشهر صراعات سياسية وإدارية بين قطبي المحافظة - تحالف نينوى الموحدة، وتحالف نينوى المستقبل- حول تقاسم المناصب المهمة في المحافظة.
وانفرد تحالف نينوى المستقبل في مجلس المحافظة، عصر الثلاثاء (2 تموز 2024)، بالتصويت على تغيير رؤساء الوحدات الادارية في المحافظة، الأمر تسبب بمقاطعة كتلة الحزب الديمقراطي الكردستاني وتعليق عضوية وتحالف نينوى الموحدة.
ويتكون مجلس محافظة نينوى من 29 مقعدا وينقسم الى تحالفين رئيسيين، نينوى الموحدة بواقع 13 مقعدا والذي تضم بينها أيضا الحزب الديمقراطي الكردستاني بواقع أربعة مقاعد، فيما يشكل تحالف نينوى المستقبل الذي يضم قوى الإطار التنسيقي وأحزابا أخرى تتكون من 16 مقعدا في المجلس.
المصدر: وكالة بغداد اليوم
إقرأ أيضاً:
تكريم الموظفين المتميزين في أداء أعمالهم بديوان عام محافظة الحديدة
الثورة نت / أحمد كنفاني
أقيم اليوم بمحافظة الحديدة، تكريم 5 من الموظفين المتميزين في أداء أعمالهم خلال العام الماضي 1446هـ بديوان عام المحافظة، بشهادات تقديرية ومبالغ مالية.
وفي الحفل الذي أقيم بالمناسبة، أكد مدير عام الشؤون المالية والإدارية بديوان عام المحافظة عيسى شعيب، أهمية التكريم السنوي للموظفين الذين تميزوا في الأعمال المنوطة بهم، والذين يجب أن يُحتذى بهم.
وأشار إلى أن هذا التكريم للموظفين الذين تم اختيارهم بالتنسيق بين الإدارة العامة للشؤون المالية والإدارية ومدراء عموم الإدارات وفق معيار مستوى الانضباط الوظيفي وإنجاز الأعمال والتعاون مع الزملاء، يمثل حافزاً لبقية الموظفين للارتقاء بمستوى أعمالهم ومهامهم، كما سيساعد على خلق التميز والإبداع بين الموظفين من أجل تقديم أفضل الخدمات.
وحيا جهود كافة موظفي الديوان خاصة في ظل الظروف الصعبة التي تمر بها البلاد جراء العدوان والحصار.. حاثا اياهم بأن يكونوا النموذج الذي يحتذى به في كل الادارات، مؤكداً على ضرورة استشعار الجميع لمسؤولياتهم في القيام بمهامهم المنوطة بهم.
وثمن جهود قيادة المحافظة في تذليل كافة الصعوبات والمعوقات من أجل إنجاح العمل وتكريم الموظفين المثاليين بصورة سنوية كتحفيز لجميع الكادر الوظيفي لبذل مزيد من الجهد.
فيما هنأ مدير عام الموارد المالية بديوان عام المحافظة أمجد الحسني الموظفين المكرمين، لافتا إلى أن تكريم عدد من الموظفين والعاملين يعتبر تكريم للجميع وتحفيز على العطاء والبذل بشكل أكبر في المرحلة المقبلة.
بدورها عبرت مدير عام إدارة تنمية المرأة بديوان عام المحافظة مريم العطاس، عن الشكر والتقدير لزميلاتها من الموظفات المكرمات نظير جهودهن الكبيرة في العمل واعتبارهن نموذج للمرأة التي تجسد الهوية الايمانية في وظيفتها.
لجنة أمن محلية الخرطوم.. طوف أمني مشترك بالسوق المحلي والمركزي بقوة مشتركة من الشرطة وجهاز المخابرات والاستخبارات