الكويت تجدد معايير التقاعد لضخ دماء شابة في الإدارات
تاريخ النشر: 1st, January 2025 GMT
اطلع مجلس الوزراء في الكويت، على عرض مرئي مقدم من كل من ديوان الخدمة المدنية والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في شأن قرار مجلس الخدمة المدنية، حول إيجاد آلية محددة تضمن المبادئ الأساسية التي يجب مراعاتها عند إحالة الموظفين إلى التقاعد، بهدف اتباع سياسة ضخ الدماء الشابة الجديدة لتحل محل من ستتم إحالتهم إلى التقاعد.
ووفقا لصحيفة "الرأي" الكويتية، استمع المجلس إلى شرح حول تحديد الفئات العمرية المستحقة للمعاش التقاعدي الكامل وفقاً لقانون التأمينات الاجتماعية، وهم على النحو التالي:
- المرأة التي يبلغ عمرها 50 سنة ولها خدمة فعلية كحد أقصى 30 سنة.
- الرجل الذي يبلغ عمره 55 سنة وله خدمة فعلية كحد أقصى 30 سنة.
وكذلك إنهاء المعينين بعقود بأنواعها عند بلوغهم سن الـ55 وعدم التجديد لهم.
وقرر مجلس الوزراء تكليف المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بتزويد ديوان الخدمة المدنية بكشوف أسماء الموظفين المستحقين للمعاش التقاعدي الكامل، وتكليف ديوان الخدمة المدنية بالمضي قدماً في استكمال الإجراءات اللازمة لضمان تطبيق هذا القرار.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: ديوان الخدمة المدنية التقاعد مجلس الوزراء في الكويت المزيد الخدمة المدنیة
إقرأ أيضاً:
مجلس النواب يعيد قانون المسطرة المدنية إلى المستشارين
زنقة 20 ا الرباط
صادق مجلس النواب، يوم الثلاثاء 17 يونيو 2025، في قراءة ثانية، على مشروع قانون المسطرة المدنية، وذلك بأغلبية 100 صوت مقابل 33 صوتًا معارضًا، دون تسجيل أي امتناع عن التصويت.
وقد تقرر إحالة النص المصادق عليه إلى مجلس المستشارين قصد مواصلة دراسته في إطار قراءة جديدة.
وخلال هذه الجلسة التشريعية، قدم رئيس مجلس النواب، راشيد الطالبي العلمي، توضيحات بشأن المسار الذي قطعه المشروع داخل البرلمان، لاسيما ما يتعلق بالتعديلات المتبادلة بين الغرفتين، وما رافقها من نقاش قانوني ومؤسساتي.
«التعليم» تحقق في تداول امتحان اللغة الأجنبية الثانية للثانوية العامة 2025 على تليجرام