رئيس جامعة أسيوط يجتمع مع وفد مديرية المالية
تاريخ النشر: 11th, March 2025 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
عقد الدكتور أحمد المنشاوي، رئيس جامعة أسيوط، اجتماعًا مع وفد من مديرية المالية بأسيوط، ضم الدكتور أحمد شريت، وكيل وزارة المالية بالمحافظة، محمد فؤاد، مدير عام الوحدات الحسابية، عصام كمال، مدير عام الحسابات بالجامعة.
حضر الاجتماع كل من: الدكتور دويب صابر، عميد كلية الحقوق والمستشار القانوني لرئيس الجامعة، والمستشار عبدالرازق عثمان، نائب رئيس مجلس الدولة والمستشار القانوني للجامعة، والدكتور سامح عبدالسلام، المستشار المالي لرئيس الجامعة، والدكتور حسن حويل، عميد كلية التربية، بالإضافة إلى شوكت صابر، أمين عام الجامعة.
تناول الاجتماع مناقشة عدد من الموضوعات المالية المتعلقة بقطاعات الجامعة المختلفة، مع استعراض أحدث القوانين والتشريعات المنظمة لضوابط العمل المالي، في إطار جهود تطوير القطاع المالي وتحقيق الشفافية والإصلاح المالي والإداري.
أكد الدكتور المنشاوي أن الجامعة تواصل التنسيق المستمر مع ممثلي وزارة المالية لتحديث أنظمة العمل داخل الوحدات الحسابية، وتعزيز كفاءة الإنفاق، وتحقيق الاستفادة المثلى من الموارد المالية. كما شمل الاجتماع مناقشة التحديات المالية التي تواجه الجامعة ومستشفياتها، مع طرح حلول ومقترحات لتحسين الموارد الذاتية، وضبط المصروفات، وتعظيم الاستفادة من بنود الموازنة والخطة الاستثمارية.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: التحديات المالية الدكتور احمد المنشاوي الخطة الاستثمارية المستشار القانوني
إقرأ أيضاً:
جامعة أسيوط تنظم ملتقى لتنمية مهارات العاملين بالجهاز الإداري
أكد الدكتور أحمد المنشاوي، رئيس جامعة أسيوط، حرص الجامعة على تنمية قدرات العاملين بالجهاز الإداري وتطوير مهاراتهم بما يعزز من كفاءة الأداء المؤسسي ويسهم في تحقيق
أهداف التميز الإداري، مشيرًا إلى أن الاستثمار في العنصر البشري يُعد أحد الركائز الأساسية لتحقيق التنمية المستدامة، ويتماشى مع رؤية الدولة نحو بناء جهاز إداري حديث وفعّال يواكب متطلبات العصر.
في هذا الإطار، نظّمت جامعة أسيوط، اليوم الأحد الموافق 15 يونيو، ملتقى بعنوان "التنمية البشرية وتطوير الذات" للعاملين بالجهاز الإداري، وذلك برعاية الدكتور أحمد المنشاوي، رئيس الجامعة، تأكيدًا لحرص الجامعة على الاستثمار في العنصر البشري وتطوير الكوادر الإدارية، بما يعزز من كفاءة الأداء المؤسسي ويسهم في تحقيق التميز الإداري.
وقد أُقيمت فعاليات الملتقى بقاعة المتحف بالمبنى الإداري للجامعة، تحت إشراف شوكت صابر، أمين عام الجامعة، و أسامة السيد، أمين عام الجامعة المساعد، و عبد القادر مهران، رئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية، وخالد عمران، مدير عام إدارة وتنمية المواهب، وبمشاركة نحو 60 متدربًا من مختلف قطاعات الجامعة.
وأكد شوكت صابر، أمين عام جامعة أسيوط، أن إدارة وتنمية المواهب تمثل إحدى الإدارات الحيوية بالجامعة، لما تقوم به من دور فعّال في تطوير العنصر البشري والارتقاء بمهارات العاملين، مشيرًا إلى أهمية استمرار مثل هذه الملتقيات والدورات التدريبية التي تعزز من كفاءة الجهاز الإداري، وتدعم قدراته في مجالات التواصل الفعّال، وتطوير الذات، وتحقيق التميز في أداء المهام الوظيفية، متمنيًا للمشاركين الاستفادة القصوى من البرنامج التدريبي والخروج بتجربة معرفية ومهنية مثمرة.
وتُقام فعاليات الملتقى على مدار يومي 15 و16 يونيو، ويتضمن عددًا من المحاور المهمة، من أبرزها: التعرف على الذات، وتطوير المهارات الشخصية والمهنية، إضافة إلى تقدير الذات والتحفيز الذاتي، وكيفية بناء الثقة بالنفس، وذلك في جلسة تقدمها الدكتورة نسمة عصمت محمد، المدرس بقسم علم النفس بكلية الآداب.
كما يتناول الملتقى موضوعات متعلقة بإدارة التغيير الشخصي والتعامل الفعّال مع التغيرات الحياتية، وزيادة الثقة بالنفس لمواجهة التحديات، من خلال محاضرة يقدمها الدكتور محمد مصطفى حمد، أستاذ أصول التربية والتخطيط التربوي بكلية التربية.
الاجتماع الختامي لبعثه الحج لعام 1446ه يؤكد نجاح موسم الحج