رابط التحقق.. صدور نتائج الأهلية للدورة 96 في حساب المواطن
تاريخ النشر: 30th, October 2025 GMT
صدرت نتائج الأهلية في حساب المواطن للدورة 96 (شهر نوفمبر 2025)، وللتحقق من الأهلية يمكنك الدخول على تطبيق البرنامج أو من خلال البوابة الإلكترونية عبر هذا الرابط.تحديث بيانات المستفيد
أوضح حساب المواطن وجوب تحديث بيانات المستفيد بشكل دوري ، وذلك حسب المادة السابعة عشرة من ضوابط الدعم المقدم من خلال البرنامج.
وتنص المادة: "على المتقدم أو المستفيد الأساسي - بحسب الأحوال - تحديث حسابه الإلكتروني عند حدوث أي تغيير على المعلومات والبيانات التي سبق له إدخالها وكان لذلك التغيير تأثير على دورة تقييم الأهلية والاستحقاق، وذلك خلال مدة لا تتجاوز (خمسة عشر) يوماً من تاريخ حدوث التغيير. وإذا أخل بذلك، فللوزارة اتخاذ أي من الإجراءات المنصوص عليها في المادة (العشرين) من الضوابط".
صدرت نتائج الأهلية للدورة 96 (شهر نوفمبر 2025)، وللتحقق من الأهلية يمكنك الدخول على تطبيق البرنامج أو من خلال البوابة الإلكترونية عبر الرابط التالي: https://t.co/bEbxEIocz6 pic.twitter.com/eJJVQyYZ7a— حساب المواطن (@citizenaccount) October 29, 2025المادة العشرين لـ"حساب المواطن"
وتنص المادة العشرين من ضوابط حساب المواطن على فرض عقوبات على كل من يقدم معلومات مضللة أو يتقاعس عن الإفصاح عن معلومات جوهرية للحصول على الدعم بطرق غير مشروعة. تشمل العقوبات إيقاف دعم المستفيد الأساسي وحرمانه من الدعم لمدة تصل إلى سنتين، واسترداد الدعم الذي حصل عليه بغير وجه حق، أو تطبيقهما معًا.
العقوبات المترتبة على تطبيق المادة العشرينإيقاف الدعم: يتم إيقاف الدعم عن المستفيد الأساسي.الحرمان من الدعم: تصل مدة الحرمان إلى سنتين.استرداد الدعم: يتم استرداد الدعم الذي تم الحصول عليه بطرق غير مشروعة.تطبيق العقوبتين معًا: يمكن تطبيق العقوبتين معاً حسب الإجراءات النظامية اللازمة.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: اليوم الدمام المملكة العربية السعودية أخبار السعودية نتائج الأهلية نتائج الأهلية في حساب المواطن حساب المواطن حساب المواطن دفعة شهر نوفمبر نتائج الأهلیة حساب المواطن
إقرأ أيضاً:
شهادة قيد وقاعدة بيانات.. تفاصيل جديدة للتشغيل بـ قانون العمل| تفاصيل
أقرّ قانون العمل الجديد عددًا من القواعد التي تنظم آليات تشغيل القوى العاملة وتحديث بيانات سوق العمل، إلى جانب التأكيد على دمج الأشخاص ذوي الإعاقة ضمن منظومة التوظيف.
وتضمن الفصل الثاني من القانون، المعنون بـ"تشغيل العمالة"، كل ما يتعلق بتشغيل القوى العاملة.
مجلس أعلى لتخطيط وتشغيل القوى العاملةتنص المادة (32) على إنشاء مجلس أعلى لتخطيط وتشغيل القوى العاملة في الداخل والخارج، برئاسة الوزير المختص، وعضوية ممثلين للجهات المعنية، بالإضافة إلى ممثلين من منظمات أصحاب الأعمال والمنظمات النقابية العمالية. ويختص المجلس برسم السياسات العامة للتشغيل وفقًا لاحتياجات السوق المحلي والدولي والاستعداد لوظائف المستقبل. ويصدر تشكيله واختصاصاته بقرار من رئيس مجلس الوزراء خلال ستة أشهر من تاريخ العمل بالقانون.
وبحسب المادة (33)، يلتزم كل من هو قادر على العمل وراغب فيه بالتقدم بطلب قيد إلى الجهة الإدارية المختصة، مع تقديم بياناته الشخصية والمهنية، وتحصل الجهة على تلك البيانات دون مقابل. ويمنع تشغيل العامل ما لم يكن حاصلًا على شهادة القيد، باستثناء تعيين العامل بشرط قيده خلال ثلاثين يومًا من تسلمه العمل.
شروط ممارسة بعض الحرف والمهنتشترط المادة (34) على من يمارس حرفة أو مهنة يحددها الوزير المختص، أن يرفق بطلب القيد شهادة قياس مستوى مهارته وترخيص مزاولة الحرفة.
تنص المادة (35) على إلزام المنشآت بإعادة شهادة قيد العامل إلى الجهة الإدارية المختصة خلال 45 يومًا من تاريخ تسلمه العمل، مع إدراج بيانات الشهادة في سجلات العمال بالمنشأة.
بيانات دورية عن العمالةوتُلزم المادة (36) المنشآت بإرسال بيان مفصل بعدد العمال ومؤهلاتهم ومهنهم وجنسياتهم وأجورهم خلال 30 يومًا من بدء العمل، إلى الجهة الإدارية المختصة، مع تحديث سنوي للبيانات في شهر يناير، يشمل التعديلات الوظيفية والاحتياجات المتوقعة.
أما المادة (37)، فتفرض على المنشآت إمساك سجل خاص لذوي الإعاقة والأقزام، يتضمن بياناتهم ومستندات تأهيلهم، وإرسال تقارير دورية بشأنهم إلى الجهة المختصة، وفق نموذج يصدر بقرار من الوزير.
إنشاء قاعدة بيانات سوق العمل
وتلزم المادة (38) المنشآت بموافاة الوزارة المختصة بالبيانات اللازمة لإنشاء أو تحديث قواعد بيانات العمالة ونظام معلومات سوق العمل خلال 30 يومًا من طلبها. كما تُلزم أصحاب الأعمال بالتعاون مع الجهات المختصة في توفير تلك البيانات، وتكلف الوزارة بجمعها وإصدار تقارير دورية عن احتياجات السوق من المهارات والمهن.