دبي (الاتحاد)

أخبار ذات صلة وفد من حكومة أبوظبي يطّلع على تجربة سنغافورة «الصداقة البرلمانية» تبحث التعاون مع وفد شبه الجزيرة العربية في البرلمان الأوروبي

نظّمت «بيت الخير» بالتعاون مع معهد المنهل للثقافة والكمبيوتر، دورة تدريبية بعنوان «إدارة الوقت والتحكم في ضغوطات العمل»، حيث شارك فيها 20 موظفاً من مختلف الأفرع والأقسام، وذلك في المقر الرئيسي للجمعية.


وهدفت الدورة التي امتدت على مدار ثلاثة أيام إلى تعريف المشاركين بأهمية الوقت وطريقة استخدامه وتزويدهم بالمهارات اللازمة لتنظيم الأعمال، حيث تناولت عدّة محاور، أبرزها خصائص الوقت وأهميته وأساليب إدارته، والتعرف على كيفية استخدام الأدوات اللازمة لتنظيم الوقت وإنجاز الكثير من المهام في الوقت المتاح، والاستفادة من التكنولوجيا الحديثة في إدارة الوقت بفعالية، وتطرقت الدورة إلى مسببات هدر الوقت أثناء العمل كسوء التخطيط اليومي والأسبوعي.
كما شملت الدورة مجموعة من التمارين الفردية والجماعية، لتطوير المهارات التفاعلية والنقاشات حول الخطط التنظيمية، وتحفيز المشاركين وتطوير قدراتهم لإدارة الوقت بأفضل صورة.
وفي الختام، كرّم سعيد مبارك المزروعي، نائب مدير عام «بيت الخير»، الدكتور محمد مطر الحوسني، خبير التميز المؤسسي والجودة والتدريب، تقديراً لجهوده المتميزة في تقديم الدورة، وأشار إلى حرص الجمعية على تطوير الموارد البشرية على المدى الطويل، واتباع معايير التميز المؤسسي، لزيادة الإنتاجية وتحقيق استراتيجية الجمعية وأهدافها، مؤكداً التزام الجمعية بتقديم الدعم اللازم بما يسهم في إنجاح البرامج التدريبية المقررة سنوياً، ومعرباً عن ثقته بالأثر الإيجابي الكبير الذي تحققه البرامج التدريبية من حيث تأهيل وتمكين العاملين في الجمعية في مختلف المجالات.

المصدر: صحيفة الاتحاد

كلمات دلالية: بيت الخير الإمارات جمعية بيت الخير إدارة الوقت

إقرأ أيضاً:

"الأولمبية العمانية" تشارك في ورشة عمل دولية لتعزيز العمل المؤسسي

 

 

مسقط- الرؤية

شارك علي بن سالم البوصافي المكلف بأعمال المدير التنفيذي باللجنة الأولمبية العُمانية، في ورشة عمل الاتصالات التي نظمتها اللجنة الأولمبية الدولية بمدينة لوزان السويسرية، بمشاركة ممثلي اللجان الأولمبية الوطنية من مختلف دول العالم.

وتهدف المشاركة إلى تعزيز كفاءة العمل المؤسسي باللجنة الأولمبية العُمانية، وتطوير منظومة الاتصال بوصفها أحد المرتكزات الرئيسة لدعم الحركة الأولمبية وخدمة الرياضيين.

وتناولت الورشة عدة محاور أبرزها استراتيجيات تطوير الاتصال المؤسسي وتعزيز الحضور الإعلامي للبرامج والأحداث الأولمبية، إلى جانب تحسين أدوات إدارة السمعة والاتصال الرقمي في ظل التحولات المتسارعة التي يشهدها قطاع الإعلام.

كما ناقش المشاركون سبل تعزيز التعاون وتبادل الخبرات بين اللجان الأولمبية الوطنية بما يسهم في رفع كفاءة العمل وتوسيع حضور الحركة الأولمبية على المستويين الإقليمي والدولي.

ويأتي تنظيم هذه الورشة في إطار جهود اللجنة الأولمبية الدولية لدعم وتمكين اللجان الأولمبية الوطنية، من خلال تعزيز قدراتها المؤسسية وتطوير أدائها الإعلامي، بما يرسخ حضورها الدولي ويعزز من دورها في خدمة الرياضيين والمجتمع الرياضي عموماً.

 

مقالات مشابهة

  • بدء دورة تدريبية في حجة لتعزيز دور أقلام التوثيق في الرقابة على أعمال الأمناء
  • اختتام دورة تدريبية لأسر الشهداء في عمران
  • آليات مراقبة وملاحظة العمليات الانتخابية.. دورة تكوينية لفائدة الشباب
  • انطلاق دورة 2025 للشهادة التخصصية الدولية في الشراء العام الاستراتيجي
  • الأرشيف والمكتبة الوطنية ينظم دورة تدريبية حول الوثائق
  • اختتام دورة تدريبية لرائدات التنمية في مديرية آزال
  • الأحساء.. ”توأمة الجمعيات“ منصة لتبادل الخبرات وتعزيز العمل المؤسسي
  • أكاديمية الشرطة تنظم دورة تدريبية للكوادر الأمنية الأفريقية
  • "الصحة" تنظم دورة لتعزيز مهارات استخدام البراهين العلمية بصناعة القرار
  • "الأولمبية العمانية" تشارك في ورشة عمل دولية لتعزيز العمل المؤسسي