«أرحومة» يبحث سبل الاستفادة من الشركات المالطية في مجال التدريب المهني والحرفي
تاريخ النشر: 1st, November 2023 GMT
استقبل وزير العمل والتأهيل في الحكومة الليبية عبدالله الشارف أرحومة، بمكتبه بديوان الوزارة بمدينة سرت، أحمد بلعيد الهمالي، مدير فرع الشركة المالطية للتدريب المتخصصة في مجال التدريب المهني والحرفي .
في بداية اللقاء، أعرب الهمالي، عن سعادته بالتعاون مع وزارة العمل والتأهيل من خلال إقامة شراكة وتعاون بين فرع الشركة المالطية المختصة في مجال التدريب الحرفي والمهني، بالإضافة لإعطاء كورسات في اللغة الإنجليزية .
وشارك في اللقاء، أبوبكر يونس سالم مدير عام الشؤون الإدارية والمالية ومحمد الهوني مستشار التدريب بالوزارة.ناقش الوزير مع الهمالي العروض التي تقدمها الشركة للدورات التدريبية التي يتم تحديدها لإمكانية الاستفادة منها في تطبيق الخطة التدريبية للوزارة .
في ختام اللقاء، أعرب الهمالي، عن أمله في تكوين شراكة مهنية مع وزارة العمل والتأهيل في مجالات التدريب بمختلف تخصصاتها .
الوسومأرحومة الشركات المالطية سبل الاستفادة مجال التدريب المهني والحرفيالمصدر: صحيفة الساعة 24
كلمات دلالية: أرحومة سبل الاستفادة مجال التدریب فی مجال
إقرأ أيضاً:
وزارة العمل تنشر الخطة التدريبية للمركز القومى لدراسات السلامة والصحة المهنية" 2024 -2025 "
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أكد حسن شحاتة وزير العمل ،اليوم الأربعاء ،حرص الوزارة على مواصلة جهودها ، ودورها في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية داخل مواقع العمل والإنتاج ،وذلك عن طريق كافة أدواتها في هذا الشأن ،بهدف توعية العامل، وكذلك صاحب العمل ،بأهمية وجود بيئة عمل لائقة ،مُشجعة على الإستثمار، تتوافر فيها كافة وسائل السلامة والصحة المهنية من أجل صحة العامل ،وأدوات الإنتاج داخل المنشأة.
وأعلن المركز القومى لدراسات السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل التابع لوزارة العمل ، عن خطة عمله التدريبية السنوية للعام 2024 -2025 ، الخاصة ببرامج السلامة والصحة المهنية والوقاية من الحريق، والبرامج النوعية،والمُوضحة فى الإعلان المُرفق مع هذا البيان الصحفي .
ويأتي إيماناً بدور المركز القومي فى نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية داخل المنشآت ،حيث يهدف إلى تنفيذ اشتراطات السلامة والصحة المهنية داخل بيئة العمل من خلال المحاور الآتية :
1- تنظيم دورات تدريبية داخلية بالمركز الرئيسي وفروعه الثلاثة" السويس - الأسكندرية - أسيوط "..
2- دورات تدريبية خارجية " بالمنشآت"، بناءً على طلب المنشأة ..
3- إجراء الدراسات الميدانية لمشكلات السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل وإعداد البحوث البيئية الهندسية والمعملية والاكلينيكية التي تلزم لكشف أسباب هذه المشاكل واقتراح الحلول التشريعية والوسائل الفنية لعلاجها..
4- المُشاركة والتنظيم للمؤتمرات المحلية والاقليمية لبحث مشاكل السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل..
5- نشر الأبحاث والبيانات العلمية وتبادلها مع الجهات العلمية التي تعمل في مجال السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل سواء داخل الجمهورية أو خارجها ..
من جانبها أوضحت الكيميائية سهير الليثى المُشرف على أعمال المركز القومى لدراسات السلامة والصحة المهنية ، فى تقريرٍ أعدته بهذا الشأن ، أن تلك الجهود والمهام التى يقوم بها المركز، تأتى فى ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل حسن شحاتة ،لتفعيل دور المركز فى تقديم مجموعة من أقوى البرامج التدريبية للعاملين في مختلف القطاعات بهدف الحفاظ على سلامة وصحة العامل داخل بيئة العمل من خلال خلق بيئة عمل آمنة وخالية من مسببات الإصابات والأمراض.
وأضاف:" يُعتبر التدريب أحد الأنشطة الرئيسية التي يقوم بها المركز لمُساعدة المنشآت علي التطبيق السليم لنُظم السلامة والصحة المهنية ، وذلك من خلال خطة سنوية تضم عددًا من البرامج الأساسية والمتقدمة للجهاز الوظيفي للسلامة والصحة المهنية تطبيقًا للقرار الوزاري 134 لسنة 2003 ،وبرامج الوقاية من الحريق، وبرامج نوعية ومتخصصة تبدأ في يوليو من كل عام ".
وأوضحت الليثي :"من شروط الالتحاق بالبرامج التدريبية ،تسديد الرسوم مُقدمًا قبل بدء البرنامج بأسبوعين علي الأقل نقدًا ،أو عن طريق الدفع الالكتروني ،وذلك للجهات الحكومية علي الكود المؤسسي رقم "32101401" ،أو عن طريق التحويل البنكي من حساب العميل الي حساب إيرادات باب ثالث ح رقم 9055447774 ،بالوصف " حساب المركز القومي لدراسات السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل"، بالرقم المؤسسي "32101401"، بالبنك المركزي المصري - الفرع الرئيسي ،مع العلم أن المركز هيئة حكومية لا يخضع لأي ضرائب أو دمغات ، وفي حالة إعتذار، أو تأجيل المُرشحين من جهة عملهم ،يكون ذلك بخطاب رسمي قبل بداية البرنامج بأسبوع علي الأقل ،وإلا تُحتسب رسومهم لصالح المركز، كما يشترط تقديم ما يثبت حصول المُرشح علي التدريب الأساسي في برامج" الأخصائي و الفني و أعضاء لجان و المتقدم "، كما نص عليه قانون العمل 12 لسنة 2003 ، ولا يجوز استبدال دارس بأخر أكثر من مرة ،علي أن يتم ذلك قبل بداية البرنامج بأسبوع علي الأقل ، وشرط قبول الدارس لأي برنامج أن يكون متفرغ تفرغًا كاملًا ،وحصوله علي مؤهل متوسط" عدا أعضاء اللجان" ، مع تقديم صورة من بطاقة الرقم القومي عند تسجيل المرشح في كل برنامج ..كما تبدأ المحاضرات من الساعة التاسعة صباحًا إلى الساعة الثانية بعد الظهر..ولطلب تنظيم دورات تدريبية بالمُنشأت يرجي الاتصال بالمركز الرئيسي بالقاهرة ،أو الأفرع بالمحافظات طبقا للبيانات الواردة بالخطة .."
FB_IMG_1718185157142 FB_IMG_1718185155056 FB_IMG_1718185153121 FB_IMG_1718185151123 FB_IMG_1718185149158 FB_IMG_1718185147186 FB_IMG_1718185145268 FB_IMG_1718185142952 FB_IMG_1718185141139 FB_IMG_1718185139219 FB_IMG_1718185136468
رئيس الوزراء يهنئ شيخ الأزهر بعيد الأضحى المبارك