ثلاثة أبناء قتلوا والدهم بشاكوش .. تفاصيل جديدة حول جريمة الأغوار
تاريخ النشر: 18th, July 2023 GMT
شاهد المقال التالي من صحافة الأردن عن ثلاثة أبناء قتلوا والدهم بشاكوش تفاصيل جديدة حول جريمة الأغوار، سواليف وجه مدعي عام محكمة_الجنايات الكبرى تهمة القتل_العمد الواقع على الأصول بحسب المادة 3283 عقوبات، لثلاثة .،بحسب ما نشر سواليف، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات ثلاثة أبناء قتلوا والدهم بشاكوش .
#سواليف
وجه مدعي عام #محكمة_الجنايات الكبرى تهمة #القتل_العمد الواقع على الأصول بحسب المادة 3283 عقوبات، لثلاثة “شاب وفتاتين” من الأبناء بينهم فتاة حدث، لقيامهم بضرب والدهم بمطرقة ” #شاكوش ” على راسه وخنقه، للتاكد من وفاته في منطقة #الاغوار_الشمالية، وفقا لفضائية رؤيا.
وبحسب مصدر مقرب من التحقيق، فإن المدعي العام قرر إحالة #الفتاة الحدث التي تبلغ من العمر 15 عاما الى مدعي عام الأحداث صاحب الاختصاص التحقيق والنظر بالقضية.
كما قرر المدعي العام توقيف الابناء والابنة البالغين ويبلغ أعمارهم في العشرينيات على ذمة القضية في مركزي الاصلاح والتاهيل للرجال والنساء.
وفي تفاصيل الحادثة، : إن المغدور وأبناءه يعملون رعاة أغنام، إذ اعتاد الأبناء العمل الى جانبه يوميا في رعي الأغنام، الا انه وفي يوم الجريمة، تصادف خروج ابنته المتهمة من منزل شقيقها المتهم، تصادف قدوم الأب المغدور للمنزل.
وتابع المصدر، أنه أثناء ذلك حدثت مشاجرة بين الأبناء ووالدهم المغدور، لكون وحسب ادعاء الأبناء لا يعطيهم المال ولا يصرف عليهم واصفينه بـ” البخيل” كما لا يقدم أي من المساعدة المالية على الرغم من امتلاك المغدور لـ 150 راس غنم بحسب إفادات الأبناء.
وأشار المصدر الى أن الإبن والأخت المتهمين قاما بالإمساك بوالدهم المغدور فيما قامت اختهم الحدث بضربه بشاكوش على رأسه الا انه سقط فاقدا للوعي، وللتاكد من وفاته قامت إحدى الفتاتين بخنق والدها بـ” شال” الخاص بالراس.
وكشف تقرير طب شرعي إربد، عن وجود كدمات على الرأس فيما لم يتبين وجود كسور في الجمجمة او نزف، كما تبين وجود كسر بالعظم اللامي حول العنق.
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس تفاصیل جدیدة حول
إقرأ أيضاً:
موعد زيادة الحد الأدنى للأجور 2025 .. تفاصيل ومزايا جديدة
تحرص القيادة السياسية على تحسين الأوضاع المعيشية للمواطنين، وصدر توجيه رئاسي بزيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالجهاز الإداري للدولة لعام 2025.
تمثل الزيادة جزءًا من حزمة متكاملة من الإجراءات الاقتصادية والاجتماعية التي تهدف إلى تخفيف الأعباء عن كاهل الموظفين في ظل التحديات الراهنة.
وسبق أن وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي في وقت سابق من العام الجاري برفع الحد الأدنى للأجور 2025 للعاملين بالجهاز الإداري للدولة.
التوجيه الرئاسي يعكس حرص الدولة على دعم الفئات المتوسطة ومحدودة الدخل، كما يمثل جزءًا من خطة شاملة لرفع كفاءة منظومة الأجور بشكل تدريجي ومستمر.
زيادة فورية 5% على المرتب الجاي.. الحكومة تفاجئ ملايين الموظفين
ثورة 30 يونيو والمرتبات.. كيف ارتفع الدخل من 1200 إلى 7000 جنيه؟
خلال أيام.. زيادة المرتبات والمعاشات بعد صدور قرار رسمي من الرئيس السيسي
وتأتي هذه الحزمة الجديدة من القرارات لتؤكد على التزام الدولة بمساندة المواطنين في مواجهة المتغيرات الاقتصادية المتسارعة، وتوفير حياة كريمة لهم.
تأثير مباشر لهذه الزيادات على دخول العاملين بالجهاز الإداري للدولة، وسيتم تطبيق هذا القرار، الذي يترقبه ملايين الموظفين في القطاع الحكومي بدءا من رواتب شهر يوليو.
نسبة الزيادة في الحد الأدنى للأجور لموظفي الجهاز الإداريوتتراوح نسبة الزيادة في الحد الأدنى للأجور لموظفي الجهاز الإداري للدولة من 13% للدرجات العليا إلى 18% لموظفي الدرجة السادسة، ما يعكس توجه الدولة لتعزيز العدالة الاجتماعية وتخفيف الأعباء المعيشية على الموظفين والعمال، ومن المقرر بدء تطبيق زيادات المرتبات الجديدة في يوليو 2025.
قيم الحد الأدنى للأجور 2025 بعد الزيادة الجديدة-زيادة الدرجة الممتازة من 12200 جنيه إلى 13800 جنيه
-الدرجة العالية أو ما يعادلها من 10200 جنيه إلى 11800جنيه
-درجة مدير عام أو ما يُعادلها من 8700 جنيه إلى 10300 جنيه
-الدرجة الأولى أو ما يُعادلها من 8200 جنيه إلى 9.800 جنيه
-الدرجة الثانية من 7200 جنيه إلى 8500 جنيه
-الدرجة الثالثة (التخصصية) من 6700 جنيه إلى 8000 جنيه
-الدرجة الرابعة من 6200 جنيه إلى 7300 جنيه
-الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه
-الدرجة الوظيفية السادسة 6 آلاف جنيه بدلا من 4 آلاف جنيه
-الدرجة الوظيفية الخامسة 6 آلاف و500 جنيه بدلًا من 4 آلاف و500 جنيه
-الدرجة الوظيفية الرابعة 7 آلاف جنيه بدلًا من 5 آلاف جنيه
-الدرجة الوظيفية الثالثة 7 آلاف و500 جنيه بدلًا من 5 آلاف و500 جنيه
-الدرجة الوظيفية الثانية 8 آلاف جنيه بدلًا من 6 آلاف جنيه
-الدرجة الوظيفية الأولى 8 آلاف و200 جنيه
-درجة المدير العام أو ما يعادلها 9 آلاف و200 جنيه
-الدرجة الوظيفية العالية أو ما يعادلها 10 آلاف و200 جنيه
-الدرجة الممتازة أو ما يعادلها 12 ألفًا و200 جنيه